下载特种设备管理制度

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1、特种设备管理制度1、每天上班或操作前要详细检查设备的安全防护装置是否可靠有效。2、定期结特种设备进行维护保养工作，严禁特种设备带病运行。3、特种设备在维护保养及检修前首先要切断电源。4、移动作业的特种设备要有固定的存放地点，工作结束后要及时放回原处，妥善保管。5、各种特种设备要符合法律法规、国家标准或行业标准的有关规定。6、特种设备操作人员工作时应严格遵守安全操作规程。7、特种设备操作人员需持证上岗，严禁无证人员操作特种设备或从事与特种作业有关的工作。特殊工种管理制度(烟草业)1.总则1.1特殊工种作业对操作者

2、、周围人员和设施的安全存在重大的危害因素，为加强特殊工种人员的操作规范性，减少伤亡事故，促进安全生产，制定本制度。1.2本制度包括特殊工种人员安全管理制度，厂区交通安全管理制度，压力容器安全管理制度，电梯安全管理和维护保养制度，电动葫芦安全使用规定等五个制度。1.3本制度适用于我厂及多种经营企业各公司。2.特殊工种人员安全管理制度2.1为保证特殊工种人员的技术素质，提高其作业的规范化水平，保障安全生产，制定本制度。2.2特殊工种人员应具备的条件：2.2.1年满１８周岁以上，工作认真，遵章守纪。2.2.2具有初中

3、以上文化程度，具有本工种的操作技能和安全专业技术知识，考核成绩合格者。2.2.3身体健康，无妨碍从事本工种作业的疾病和生理缺陷。2.3特殊工种人员在独立上岗作业前必须进行安全技术培训，培训应实行理论教学与实际操作技能相结合的原则，重点是提高其安全操作技能和预防事故的能力。2.4培训结束后应对特殊工种人员进行安全技术理论和实际操作两部分的考核，考核内容应根据国家劳动部颁发的《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》和其他有关规定确定；经考核合格取得劳动部门核发的操作证后，方准上岗独立操作。2.5离开特种作业岗位一年

4、以上的特种作业人员，须重新进行安全技术考核，合格者方可从事原作业工种。2.6已取得操作证书者，每隔２年需由原考核单位复训考核一次（汽车驾驶员除外），复审不合格者，应收缴其操作证，取消其操作资格。2.7特种作业人员违章作业，应视其情节，给予批评教育或吊扣、吊销其操作证。造成严重后果的，应按有关法规进行处罚。2.8《特种作业人员操作证》不得伪造、涂改或转借。2.9部门领导对所属特殊工种人员应进行经常性的安全生产和安全技术操作规程的教育、指导，督促他们在生产操作的同时，牢固树立“安全第一”的思想，避免事故发生。2.1

5、0企业劳工部门应按规定及时发放特殊工种人员的防护用品，督促有关部门对特殊工种人员的劳保用品的使用情况和遵守安全技术操作规程情况进行监督考核，防止事故的发生。2.11职教中心负责组织特殊工种人员的培训、复训和考核取证工作，对特殊工种人员的培训、复训成绩进行建档记录，人劳科负责建立特殊工种人员卡，安保科督促劳工科组织到达复训期限的特殊工种人员进行复训考核。3.厂区交通安全管理规定3.1为确保厂区道路通畅，保障厂内行车安全，制定本规定。3.2本规定适用于在厂区内行驶的所有机动车辆。3.3机动车辆（不含叉车、抱车）在厂

6、区行驶时限速１０公里／小时，经过十字路口、叉道或拐弯时应鸣喇叭、减速，否则将课以罚款５０元，情节严重、态度恶劣者，加倍处罚。3.4机动车辆进入厂区时，一切应服从值班经警和专职安全交通管理人员的指挥。3.5在厂区交通要道上不得无故停车、倒车，严禁大型机动车在厂区内超车。违反规定者，课以罚款５０元。3.6所有机动车辆应按标志线和指定地点停放，严禁摩托车、自行车进入厂房和车间内停放，违者予以罚款５０元。3.7外单位机动车辆进出厂时，经警有权检查；载货出厂车辆应向值班经警出示凭证（如发票、货单等）方可出厂，强行出厂者予

7、以罚款５００元。3.8严禁无证人员在厂区、库区、职工生活区内驾驶机动车辆，每发现一次罚款１００元，造成国家、私人财产损失和发生人身事故的，除照价赔偿损失外，将给予行政处分，情节严重的，交司法部门处理。3.9严禁厂部各种机动车辆交给与其驾驶证准驾车型不相符合的人员驾驶，否则每发现一次罚款２００元，当月累计违反规定２次者，除加倍罚款外，将吊扣其机动车驾照３个月，若因此发生事故，机动车司机应承担一切责任；扣证期间由厂部另行分配工作或待业学习。3.10严禁厂区驾驶员酒后开车外出执行任务，否则每发现一次予以罚款５０元，酿

8、成事故的，肇事者应承担一切责任。3.11严禁将叉车、片烟夹板抱车驶出厂区上路，否则每发现一次罚款１００元。3.12叉车、抱车工作时速限定为５公里／小时，严禁叉车、抱车高速行驶和载人，或用其中一部车拖动、推动另一部车，违者予以罚款１００元。3.13各部门、车间应经常对驾驶员和职工进行安全行车教育和交通法规学习。凡肇事应报安保科备案，不得私下了结、留下隐患；本厂职工造成事故的，部门（车间）