【7A文】面试官评估你时会思考的11个问题.doc

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1、7A版优质实用文档面试官评估你时会思考的11个问题Creative.Effective.Motivated.Whileyoumaythinkthatyou’reusingwordsonyourresumethatwillappealtohiringmanagers,somewordscanactuallyturnthemoff.有创造力，有效率，有积极性，你是不是以为在简历里用上这些词就会吸引人事经理的注意？事实上，这些词有可能会让HR对你关上大门。Here'sthelist:以下就是简历中HR看滥了的10个关键

2、词：Organizational有组织性Creative有创造力Effective有效率EGtensiveeGperience经验丰富Trackrecord37A版优质实用文档7A版优质实用文档表现记录Motivated有积极性Innovative有创新性Problemsolving有解决问题的能力Communicationskills沟通力Dynamic充满活力What’sinterestingisthatthebuzzwordsvary,dependingonthecountry.Theword“creati

3、ve”wasoverusedinAustralia,Canada,Germany,theNetherlands,theUnitedKingdom,andtheUnitedStates.“Effective”wasusedbytoomanyjobhuntersinIndia.AndItalians,itseems,arefantasticat“problemsolving.37A版优质实用文档7A版优质实用文档有意思的是，不同的国家对于上述词汇的滥用程度还有不同。在澳大利亚、加拿大、德国、荷兰、英国和美国，有创造力

4、这个词被滥用得最多。而在印度，求职者最爱用“有效率”这个词。在意大利，简历中最常见的就是“有解决问题的能力”。WhatshallIdo?那我该怎么做呢？Banishbuzzwordsfromyourprofile.UselanguagethatillustratesyouruniqueprofessionalaccomplishmentsandeGperiences.GiveconcreteeGamplesofresultsyou’veachievedwheneverpossibleandreferenceatt

5、ributesthatarespecifictoyou.www.hr025.com在你的简历里，放弃使用这些已经被滥用了的流行词，转而用语言来描述那些你的特别经历和获得的成绩。只要有可能，就尽量举一些具体的例子来说明，多用一些专属于你的形容词来描述自己。37A版优质实用文档