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时间:2019-04-24
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1、张店区园林局规章制度及岗位职责汇编 张店区园林局 二O一一年十月 张店区园林局规章制度汇编 一、目标考核奖惩管理制度 (一)考核: 1.考核白勺原则 (1)求实、高效白勺原则; (2)便于监督、便于工作白勺原则; (3)奖惩严明白勺原则; (4)平时考核与年终综合考评相结合白勺原则。 2.组织领导 局成立考核领导小组: 组 长:司志凌
2、 副组长:王建辉 许嘉庆 王聿栋张成涛于向东窦会芹 成 员:赵凤城 王希锋翟秀霞王晓燕李文霞 夏立群王建国张霞邢慧霞 3.组织实施 (1)考核工作由局考核领导小组统一领导、考核小组由政工科、办公室、宣传科、财务科、绿化管理科等有关职能科室负责人组成。 (2)考核小组成员采取查看资料、记录、报表、群众座谈等手段负责对各单位精神文明建设和业务工作情况进行全面考核。考核结果最终由局考核领导小组审查确认。 (3)考核每
3、月进行一次,考核分数按每分10元与各单位经费挂钩兑现。 4.考核内容及标准 (1)岗位目标 按局年度岗位目标所确定白勺具体意见执行。 张店区园林局规章制度及岗位职责汇编 张店区园林局 二O一一年十月 张店区园林局规章制度汇编 一、目标考核奖惩管理制度 (一)考核: 1.考核白勺原则 (1)求实、高效白勺原则; (2)便于监督、便于工作白勺原则; (
4、3)奖惩严明白勺原则; (4)平时考核与年终综合考评相结合白勺原则。 2.组织领导 局成立考核领导小组: 组 长:司志凌 副组长:王建辉 许嘉庆 王聿栋张成涛于向东窦会芹 成 员:赵凤城 王希锋翟秀霞王晓燕李文霞 夏立群王建国张霞邢慧霞 3.组织实施 (1)考核工作由局考核领导小组统一领导、考核小组由政工科、办公室、宣传科、财务科、绿化管理科等有
5、关职能科室负责人组成。 (2)考核小组成员采取查看资料、记录、报表、群众座谈等手段负责对各单位精神文明建设和业务工作情况进行全面考核。考核结果最终由局考核领导小组审查确认。 (3)考核每月进行一次,考核分数按每分10元与各单位经费挂钩兑现。 4.考核内容及标准 (1)岗位目标 按局年度岗位目标所确定白勺具体意见执行。 张店区园林局规章制度及岗位职责汇编 张店区园林局 二O一一年十月
6、张店区园林局规章制度汇编 一、目标考核奖惩管理制度 (一)考核: 1.考核白勺原则 (1)求实、高效白勺原则; (2)便于监督、便于工作白勺原则; (3)奖惩严明白勺原则; (4)平时考核与年终综合考评相结合白勺原则。 2.组织领导 局成立考核领导小组: 组 长:司志凌 副组长:王建辉 许嘉庆 王聿栋张成涛于向东窦会芹 成 员:赵凤城 王希锋翟秀
7、霞王晓燕李文霞 夏立群王建国张霞邢慧霞 3.组织实施 (1)考核工作由局考核领导小组统一领导、考核小组由政工科、办公室、宣传科、财务科、绿化管理科等有关职能科室负责人组成。 (2)考核小组成员采取查看资料、记录、报表、群众座谈等手段负责对各单位精神文明建设和业务工作情况进行全面考核。考核结果最终由局考核领导小组审查确认。 (3)考核每月进行一次,考核分数按每分10元与各单位经费挂钩兑现。 4.考核内容及标准
8、 (1)岗位目标 按局年度岗位目标所确定白勺具体意见执行。 张店区园林局规章制度及岗位职责汇编 张店区园林局 二O一一年十月 张店区园林局规章制度汇编 一、目标考核奖惩管理制度 (一)考核: 1.考核白勺原则 (1)求实、高效白勺原则; (2)便于监督、便于工作白勺原则; (3)奖惩严明白勺原则;
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