卫生事业单位基层党建工作考评细则解读

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1、卫生事业单位基层党建工作考评细则解读一、健全基本组织（10分）指标1-1:一个党组织网络（7分）指标1-1-1:科学合理设置基层党组织，建立党组织网络图或台账；党组织按期换届选举，程序规范。（7分）要求做到：（1）党组织设置批文；（2）党组织隶属关系调整批文；（3）党组织网络图；（4）组织设置台账，即与组织设置相关的文件资料，如会议记录、请示、批复文件、本级组织党员名册及班子成员名册、下级组织党员册及班子成员名册、各党小组党员名册等；（5）按照《党章》规定按期换届；（6）相关台账：本级党组织班子会议记录；征求党员群众意见记录；委员候选人请示；上级党组织对候选人批复；

2、大会选举一套资料；选举结果对上级党组织的报告；上级党组织对书记、副书记的批复。（7）如果已超过换届期限的，要说明情况。必须近期进行换届，按规定的程序进行。根据具体情况绘制党组织网络图，可配班子成员照片、基本情况等；需贴上墙（办公室和活动室）进台账。党章8第二十九条　企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织、人民解放军连队和其他基层单位，凡是有正式党员三人以上的，都应当成立党的基层组织。    党的基层组织，根据工作需要和党员人数，经上级党组织批准，分别设立党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会。基层委员会由党员大会或代表大会选举产生，总支部委员会和支部

3、委员会由党员大会选举产生，提出委员候选人要广泛征求党员和群众的意见。    第三十条　党的基层委员会每届任期三年至五年，总支部委员会、支部委员会每届任期两年或三年。基层委员会、总支部委员会、支部委员会的书记、副书记选举产生后，应报上级党组织批准。指标1-2:一个群团组织网络（3分）指标1-2-1:群团组织设置完备，按照各自章程开展活动，发挥作用（3分）要求做到：（1）按照《工会法》、《团章》及有关规定设置；（2）工会、共青团、妇联等组织网络图；（3）群团组织设置的相关台帐，包括名册、文件、资料等。特别要体现党组织对群团组织领导的相关资料，以及党组织班子成员兼任群团组

4、织负责人的有关资料。（4）群团组织开展活动及发挥作用的台账。二、建强基本队伍（15分）指标2-1:一个好书记（4分）指标2-1-1:机关党组织书记由领导班子成员兼任。基层党支部书记每年参加1次上级党组织组织的集中培训。（4分）要求做到：8（1）本级党组织及下级党组织书记不能空缺。（2）书记出现空缺的由班子成员选举产生；（3）机关党组织书记在领导层任职。（4）党支部书记参加集中培训的印证资料。指标2-2:一个好班子（3分）指标2-2-1:党组织领导班子整体功能强，定期研究重要问题。（3分）要求做到：（1）本级党组织及下级党组织班子成员不能空缺。（2）目前有空缺的应召开

5、党员大会补选。（3）台账中最好有班子成员简介或《履历表》。（4）党组织研究重要问题的记录等。指标2-3:一支好队伍（8分）指标2-3-1:加强入党积极分子队伍建设，建立规范完整的入党积极分子台账，落实培养教育措施。（4分）要求做到：（1）提供相关制度和程序。（2）入党积极分子台账：总名册；一人一档；入党积极分子教育、培养的相关资料。指标2-3:一支好队伍（8分）指标2-3-2:发展党员工作程序规范，建立党员基本情况台账。（4分）要求做到：（1）发展党员工作的年度计划。（2）发展党员工作的完整资料，符合程序。8（3）党员名册，教育、服务、管理、监督党员的制度、落实记录

6、（转关系、党费管理、表彰、慰问、谈话等等）。三、开展基本活动（30分）指标3-1:一系列组织建设活动（10分）指标3-1-1:组织开展党员经常性教育活动，每名党员每年参加党组织集中学习不少于12天。（4分）要求做到：（1）年度党员集中学习计划安排表（不少于24个单元）。集中学习包括：党课、辅导报告、讨论会、交流会、座谈会、电教、培训及系列室外活动。（2）各种活动要有方案、通知、记录及相关资料。指标3-1-2:党组织每年“七一”前后举办1次纪念活动。（2分）要求做到：（1）纪念活动要有方案；（2）纪念活动的开展情况。记录、照片、简报、新闻报道等资料。指标3-1-3:以

7、支部为单位，每两月至少开展1次活动，每年组织1次党员党性分析和民主评议党员活动。（4分）要求做到：（1）支部“三会一课”制度要落实。每两月至少一次，党员党性分析活动、民主评议党员活动必须进行。党性分析、民主评议活动可与组织生活会相结合进行，也可单独进行，还可与“七一”表彰活动、年度总结考评结合。（2）有计划、有方案、有落实、有记录。指标3-2:一系列主题实践活动（20分）8指标3-2-1:认真组织开展创先争优活动，有实施方案、有部署、有定期活动、有督办检查。（5分）要求做到：（1）各级党组织都要有活动的实施方案，召开会议部署，按照方案开展相关活动，有相关检查。（