培训评分表模板(普遍适用).docx

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1、附件:内部培训考评表部门:姓名:培训内容:培训时间:请对下面每一项进行评价,并请在相对应得分数上打“√”评分等级评价内容非常好20分比较好18分一般16分比较差14分很差12分授课内容是否准备充分、重点突出授课过程是否逻辑清晰、自然流畅授课知识是否深度适中、易于理解讲师表达是否生动幽默、现场气氛很好授课实际效果,对以后工作的帮助和提升讲师综合得分

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