河南省中旅人力资源质量提升策略研究

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1、‘州乂爹学校代号10731学号162125100072分类号C939密级公开工商管理硕士学位论文河南省中旅人力资源质量提升策略研究学位申请人姓名宋亚卿培养单位MBA教育中心导师姓名及职称吕英副教授学科专业工商管理硕士（MBA）研究方向人力资源管理论文提交日期2018年11月27日学号：162125100072密级：公开兰州理工大学工商管理硕士学位论文河南省中旅人力资源质量提升策略研究学位申请人姓名：宋亚卿导师姓名及职称：吕英副教授培养单位：MBA教育中心专业名称：工商管理硕士（MBA）论文提交日期：2018年11月27日论文答辩日期：2018年12月08日答辩委员会主席：

2、StrategiesforimprovingthequalityofhumanresourcesinHenanbySongyaqing(ShanghaiInstituteofTourism)2003AthesissubmittedinpartialsatisfactionoftheRequirementsforthedegreeofMasterofBusinessAdministration(MBA)intheGraduateSchoolofLanzhouUniversityofTechnologySupervisor:lvYingSeptember,2018兰州理工大学

3、学位论文原创性声明ｉ本人郑重声明：所呈交的论文是本人在导师的指导下独立进行研宄所取得的研究成果。除了文中特别加以标注引用的内容外，本论文不包含任’何其他个人或集体已经发表或撰写的成果作品丨。对本文的研宄做出重要贡献的个人和集体，均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到本声明的ｊ法律后果由本人承担。１＇｜｜１１．丨丨如作者签名：｝：＾日期２岭学位论文版权使用授权书、使用学位论文的规定本学位论文作者完全了解学校有关保留，同意｜学校保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版，允许论文被查阅和借阅。本人授权兰州理工

4、大学可以将本学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索，可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本学位论文。本学位论文属于１年解密后适用本授权书。、保密□，在２、不保密０。“”Ｖ（请在以上相应方框内打）ｙ加：作者签名：專曰期＇，．导师签名：曰期屮ｐｆＩＩ汽目录摘要............................................................................................................................

5、..............IIAbstract.......................................................................................................................................II第1章绪论.............................................................................................................................

6、..11.1研究背景及意义...................................................................................................................11.1.1研究背景....................................................................................................................11.1.2研究意义...........................

7、..........................................................................................21.2国内外研究现状...................................................................................................................21.2.1国外研究现状..........................