创新举措推进干部作风建设

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1、创新举措,推进干部作风建设今年以来,为进一步加强机关干部作风建设和内部管理,切实履行好岗位职责,树立机关的良好形象,为基层服务,为百姓排忧解难,郭连镇创新举措,推进干部作风建设。一、强化学习。实行周一、周五下午集中学习例会制度,根据不同时期的形势和任务,强化政治理论、业务知识、上级文件会议和镇情等内容的系统学习培训,不断提高政治思想和业务素质,主动在实践中查找作风上存在的问题,夯实作风建设的思想基础,营造学习工作“两不误、两促进”的良好氛围。今年8月份,在全镇组织开展“比学习、比责任、比奉献,提升干部队伍素质”活动;活动制定了具体的《实施方案》,利用2个月时间在镇、

2、村、镇直、镇属部门全面开展,活动采用集中与自学方式,每名干部写出10000余字的学习笔记和3篇心得体会;采取开展主题演讲比赛、座谈会等活动形式,丰富活动内容;评选出了“十佳村党支部书记”、“十佳村委会主任”、“十佳机关干部”,树立学习典型;同时,以活动为契机把党委年初经济工作会议确定的任务分解完成情况,进行全面梳理、回顾、总结,用活动促进全年工作目标任务顺利完成。通过此活动,在全镇上下形成了比学习一不断提升服务群众的水平和能力,比责任一不断提升干事创业的责任感和使命感,比奉献一不断提升为民形象和处事境界的浓厚氛围。二、强化监督,抓好机关效能建设为加强对机关效能建设的

3、领导,切实把效能建设工作抓紧、抓好、落到实处,结合镇实际研究制定印发了《关于镇纪委实行对镇机关制度执行情况监督检查的通知》严格实行机关干部职工考勤、去向报告及有关制度,充分调动机关干部职工的工作积极性、增强工作责任感、严肃工作纪律。一是关于对机关会议制度的监督:凡镇召开会议时,镇纪委将指定专人佩戴胸卡,在会场内巡查,发现与会人员有左顾右盼、交头接耳、来回走动、接打电话、打瞌睡或扰乱会议秩序者,将及时制止,情节严重者将对其本人或该单位进行通报批评。二是关于对机关值班、考勤制度的监督:按照镇机关请销假制度的规定,点名时,凡不在场的,镇纪委将查看不在场同志的请假手续。女口

4、:是否有本人写的请假条,领导是否批准;凡手续不全、电话请假或捎假,相关人员要及时说明情况或提供相关证明;镇纪委将依据镇机关制度相关规定对不到场、不请假人员进行处罚;情节严重者,本人要写出检查,在镇机关公示栏张贴公示。镇纪委不定时对镇机关值班情况进行检查、抽查,对发现脱岗、缺岗等现象者,镇纪委将依据镇机关制度相关规定对相关人员进行告诫;情节严重者,相关人员要在机关会上作检讨,并通报全镇。上级督导组来我镇检查值班情况时,当日值班领导负责接待并召集值班人员;如有不在岗被上级通报的,镇纪委将依据镇机关制度相关规定对相关人员进行严肃处理,并及时向镇主要领导汇报。三是对机关车辆

5、与驾驶员管理制度的监督:镇机关公车严禁私用。凡因私用公车造成不良后果者,女口:被上级部门通报处理。镇纪委将对相关人员给予批评教育,并给予500-2000元的罚款;情节严重者,对相关人员给予纪律处分。镇机关公车驾驶人严禁饮酒、醉酒驾驶,无证驾驶。因驾驶人违章造成车辆意外或交通事故的,镇纪委将依照镇机关制度规定进行处罚,并追究相关责任人的责任。四是对镇机关值班安全问题的监督:依照镇机关值班规定,凡当日值班人员要24小时负责机关内的安全工作;如因值班人员不及时到岗(到位)或巡查不认真、不到位,造成财物损坏、丢失的,当日值班人员要以原物价格,赔偿损失,并通报批评;镇机关人员

6、严禁带领外来人员在机关内酗酒、损坏公物等行为发生,如造成不良影响者,纪委将根据情节对相关人员给予批评教育;情节严重者,上报上级组织部门对其进行组织处理。三、上廉政课,看警示教育片,做到警钟长鸣。近几年来,随着我市城市化进程的不断加快,市区周边农村因征地拆迁、土地流转等工作带来的社会问题日益增多;以我们郭连为例,几年前的偏贫农村,现在已成为禹州市颖北重点建设区,城市化与项目入驻建设,给我们周边农村带来巨大机遇与实惠。农民的生活水平有了很大的提高、生活方式有了很大的改变。特别是新人民医院、裕华商品博览城、汽车城、万福新农业、正泰生态园、天锦高端纺织等项目的入驻,占用了大

7、量的农村集体土地。在项目建设、招商引资过程中,我们镇村干部作了大量工作,其中是不是有一些参与项目的人员向企业索要好处费、辛苦费等;在我们郭连邻邦的颍川、钧台等地方个别村、组干部因项目占地、企业入驻等被司法机关进行了处理。为此,党委政府及时组织召开由全体班子成员、全体机关干部、镇直部门负责人、各村支部书记和村主任参加的“廉政课”,敲响镇村干部心中的“廉政钟”。我们集中观看《莲城警钟》警示教育片,没有领导过多的讲话和说教,只有活生生的事例震撼着每位党员干部的心灵。“一念之差,一墙之隔”,这堂课是播放我市原发改委主任X某等贪官典型案例。贪官的结局提醒大家"自重、自省、

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