XX政府换届工作总结

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1、XX政府换届工作总结XX政府换届工作总结:xx年度党代会换届工作报告XX年度党代会换届工作报告四、加强党的建设,为实现〃两个率先〃提供坚强的政治保证实现〃两个率先〃,建设和谐新XX县,关键在于加强和改善党的领导。全县各级党组织一定要按照〃三个代表〃的要求,切实加强党的执政能力建设和先进性建设,真正把各级党组织建设成为领导跨越式发展的坚强核心。加强思想政治建设,保持党员队伍与时俱进的先进性。坚持把思想政治建设放在党的建设的首位,坚定不移地用邓小平理论、〃三个代表〃重要思想和科学发展观武装全体党员,坚持正确的舆论导向,加强思想政治工作。完善党委理论中心组学习制度、党校培训制度和干

2、部在职自学制度,通过主题教育、专题讲座、党课学习、集中轮训、参观考察等形式,有计划、有步骤地在全县上下深入持久地开展科学发展观学习教育活动。坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线,不断推进思想解放和观念更新,进一步增强加快发展的责任意识和危机意识。要善于把学习理论和思想改造紧密结合起来,用科学的理论指导发展实践,用远大的理想提升人生境界,用坚定的信念筑牢精神防线;要善于把党的路线方针政策与本地本部门的实际紧密结合起来,用宽广的视野审视形势和趋势,用辩证的思维看待机遇和挑战,用改革的办法破解困难和矛盾,进一步增强〃闯〃的勇气、〃试〃的胆识和〃冒〃的精神,以科学的发展理念、正

3、确的发展思路、过硬的发展举措,不断开创各项工作新局面。坚持正确的用人导向,认真解决干部队伍中存在的突出问题。建设坚强团结的领导班子,培养能征善战的干部队伍,是实现〃两个率先〃的关键。必须全面贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚持德才兼备、注重实绩、群众公认的原则,深化干部人事制度改革,严格执行体现科学发展观、正确政绩观和构建和谐社会要求的干部综合考核评价办法,不断完善民主推荐、民主测评、民意调查、实绩分析、个别谈话、综合评价等制度,努力推进干部人事工作的科学化、民主化和制度化。要注重干部实绩,以贡献论英雄、凭实绩用干部,树立重实干、重实绩、重实效的用人导向,真正把那些

4、政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的高素质干部选拔到各级领导岗位上来。要坚决破除论资排辈、迁就照顾等陈旧观念,狠刹跑官要官歪风,决不让热衷于托门子、跑关系的人有市场,决不让心术不正、搬弄是非的人得好处,决不让只有唱功、没有做功的人被重用,也决不让公道正派、踏实工作的干部遭冷落,真正让会发展的人有地位,会工作的人得实惠,会创业的人受尊重。要激发干部队伍的活力。严格执行领导干部职务任期制、交流轮岗制、辞职制,推行公开选拔、竞争上岗、全委票决的选人用人制度,努力建立一套干部能上能下、能进能出、富于竞争、充满活力的选人用人机制。要改进干部管理,加强日常监管,防止

5、和克服重选拔任用、轻监督管理的倾向。要贯彻落实党管干部原则。加快女干部、党外干部和少数民族干部、优秀年轻干部的培养选拔工作,切实加强后备干部队伍建设。推进县级党政机构改革,做好县、乡人大和县政协换届工作。积极稳妥地解决关于涉案干部处理的遗留问题,积极稳妥地解决干部队伍结构性缺陷和活力不足问题。XX政府换届工作总结:政府换届任期工作总结**镇政府班子届期述职报告**镇人民政府**镇本届政府班子任期以来,在市委、市政府和镇党委的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观总揽全局,立足镇域经济发展,大力发展工业经济、实施农业增效增收,实现了经济社会各项事业持续健康发

6、展,社会大局和谐稳定,人民生活水平显著提高。、负重奋进,综合实力不断攀升过去的五年是不平凡的五年。我镇经济社会发展经受住了重大挑战和考验。中外瞩目的**事件因情况复杂、涉及面广,加之媒体的不当炒作,形势一度严峻。面对极其艰难的局面,我们按照“切实维护群众利益,依法维护社会稳定”的要求,妥善处路,完成了污染区群众体检和逐年复检、新农村建设、企业资产处路金分配、厂区内治理等工作;百年难遇的国际金融危机对我镇支柱产业**业产生巨大冲击,三大龙头之一的****厂因经营不善而倒闭,****厂全面转行,建辉纺织产销量曾一度锐减。面对复杂多变的困境,我们始终坚持“兴工强镇”战略,全镇上下齐

7、心协力、奋力拼搏,加大招商引资力度,保持了财税的持续增长,经济实现了平稳发展。截至XX年,国民生产总值从XX年的1亿增至亿元;财政税收由1859万元增至2392万元,XX年截止6月底,按照全年2640万元的税收总任务计算,已实现时间、任务双过半,财政税收有望再创新高;农民人均可支配收入由5231元增至11244元。在增加投入求发展的同时,我们坚持还债也是政绩的理念,五年来,在没有新增任何债务的情况下共偿还银行贷款、工程建设、干部集资、村级、站所往来、医保养保旧欠等各类债务1000余万元。XX年,我镇被市

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