县质监局“廉政风险”强防范、抓管理、促发展

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1、县质监局“廉政风险”强防范、抓管理、促发展日前，县质监局积极探索廉政风险防范管理模式，创新举措，将廉政风险防范与发挥质监业务专长相结合，有效服务县域经济又好又快发展。一是加强廉政教育，提高廉政风险防范意识。坚持教育为先，紧密结合创先争优活动，组织职工学理论、学政策、学法律、学案例，不断加强理想信念教育、党章和法纪教育和警示教育。严格遵守党的纪律和国家的法律、法规及规章,自觉遵守国家总局"行风建设十不准"和省局、市局提出的“八严禁”、“八禁止”和“十九条规定”等规章制度，通过开展一系列形式多样的学习教育活动，切实提高认识，筑牢廉政思想道德基础。二是创新工作方法，分析、排

2、查、整改廉政风险点。该局始终把排查岗位廉政风险作为党风廉政建设的主线，从梳理工作流程入手，采取“反复抓、抓反复”，自己找、群众帮、领导提等方式认真排查，力争时时警觉、处处规矩、事事谨慎。针对县委、县政府出台的《行政问责办法》和纪委出台的《中午禁酒令》，一一对照，目前，县质监局共排查出综合管理、安全监管、行风形象等10类26项廉政“风险点”，并制定有效措施，边分析、边排查、边整改。三是制定防控措施，建立健全廉政风险防控长效机制。对排查出的廉政“风险点”进行梳理归纳，提出对应防范措施。突出抓好岗位的“关键点”、管理的“薄弱点”，如安监科、食品科、稽查队、技术机构根据各自工

3、作性质积极查找漏洞，明确了防控措施，防控机制不断完善；同时，建立健全分类监督实施办法，明确组织、群众、专项、社会的侧重点，实行分类重点监督，提高监督的有效性；完善各类学习制度、廉洁自律制度、监督制约制度、考勤制度以及绩效考核制度，严格落实一岗双责，对干部职工进行全面规范约束,有效预防风险和消除隐患。四是强化廉政风险目标管理，发挥质监业务专长促经济发展。实行层级目标管理，将廉政风险防范纳入党风廉政建设责任制，纳入工作业绩考核管理，把任务逐级分解到班子、落实到部门、具体到个人。制定了《莒南县质量技术监督局廉政风险防范管理工作实施方案》,结合公开承诺内容，组织服务县域经济发

4、展的多项活动，做到了各项活动组织领导到位、风险查找到位、监督考核到位。围绕提高廉政风险防范工作效率,提高廉政风险防范工作质量,提高部门服务效能，推动我县发展环境优化，树立质监良好形象为工作目标,不断提高自己的思想认识和自身的业务工作能力，不断提高推进风险防范管理工作的水平。五是积极开展服务企业“四比四看”活动，以优质服务促廉政勤政和事业发展。2011年9月份以来，县质监局认真落实《市委关于开展服务企业“四比四看”活动实施意见》及有关要求，结合县纪委“优质服务年”活动，采取多项措施开展服务活动，促廉政、求发展。县局建立了班子成员帮扶企业制度和措施，健全了服务企业“四比四

5、看”活动档案,选取县委县政府确定的“双10”家扩张企业，作为“四比四看”的活动联系点，积极开展走访帮扶活动，先后鼓励和支持义信机械、兴泉油脂、碧海机械、鑫海科技等6家企业争创市长质量奖，指导帮助山东宇达建材、山东三方化工、山东义信机械、山东绿润食品等4家企业争创山东名牌，指导帮助县政务中心、山东开元物流公司2个单位争创山东服务名牌。通过坚持不懈的强防范，抓管理，促发展活动，县质监局防控促廉氛围日益浓厚,党员干部风险、自律意识得到了整体提高，质监整体形象得到提升，形成了比服务态度、比工作效率、比办事质量、比服务效率、比廉政勤政的浓厚氛围。