XX公司意识形态工作责任制实施管理办法

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1、XX公司意识形态工作责任制实施管理办法第一章  总  则第一条  为进一步加强和改进XX公司网络意识形态工作，牢牢掌握网络意识形态工作的领导权和主动权，全面落实各级领导班子、领导干部的网络意识形态工作责任，切实提升网络意识形态阵地管理水平，根据《XX集团网络意识形态阵地管理办法》《中国共产党XX集团党组意识形态工作责任制实施细则》，结合上市公司运营管理要求和XX公司实际，制定本办法。第二条  互联网已经成为意识形态斗争的主战场、主阵地、最前沿，网络意识形态工作是意识形态工作的重中之重。加强网络意识形态阵地管理，是做好网络意识形态工作的重要途径和抓手。加强网络意识形态阵地管理，要以习近平新时

2、代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻“党管意识形态”工作原则，充分发挥制度体制优势，按照“积极利用、依规管理、确保安全”的方针，统筹线上线下两条战线，把握舆论宣传引导时效，加强网络内容建设，让党的声音成为网络空间最强音。第三条  网络意识形态阵地是指以XX公司系统内各部门、各单位、各党组织名义建设并运营的媒介平台，包括但不限于：官方微信公众号、官方微博、APP移动客户端、网站、微信群、QQ群等。未经各部门、各单位、各党组织授权，任何人不得以个人微信公众号、微博等媒介平台，发布、转载、转发企业信息。第二章  管理职责第四条  按照“分级负责”和“谁主管谁负责”的原则，各级党政领导班子对本部

3、门、本单位、本级党组织网络意识形态阵地管理负主体责任。各部门、各单位、各党组织的官方媒介平台，本部门、本单位、本级党组织主要负责人是第一责任人，要带头抓网络意识形态阵地管理；分管领导是直接责任人，协助主要领导抓好统筹协调指导；党政班子其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”的要求，建好、用好、管好分管部门、系统、单位的网络意识形态阵地，对职责范围内的网络意识形态阵地管理负领导责任。各部门、各单位、各党组织的微信工作群、QQ工作群的群主负直接管理责任，原则上“能少建就少建，能不建就不建”，临时群需在全部工作完成后的五个工作日内解散。第五条  各部门、各单位、各党组织主要承担的网络意识形态阵地管

4、理责任是：（一）认真贯彻落实中央和上级工作要求。认真贯彻落实中央和上级党委关于网络意识形态阵地管理的决策部署和指示精神，牢固树立“四个意思”，坚定“四个自信”，严守宣传纪律，坚决维护党的权威。（二）加强体制机制建设。确保网络意识形态阵地有机构管理、有人员负责。定期分析研判网络意识形态阵地管理情况，研究加强和改进网络意识形态阵地管理的方式方法。（三）强化网络意识形态阵地日常管理。强化对官方微信公众号、官方微博、APP移动客户端、网站、微信群、QQ群等网络意识形态阵地的日常管理，建立账号备案制度，同时规范党员干部以职务身份注册微信公众号、微博等平台的行为。（四）提升网络意识形态阵地风险防控能力

5、。增强防范意识，加强网络意识形态阵地信息安全和风险管理。建立风险评估机制，制定网络意识形态阵地风险管理计划，针对性做好风险识别、分析、处置、监控、跟踪等工作。（五）网络意识形态阵地管理其他责任。第三章  审批与管理第六条  XX公司对网络意识形态平台实行创建审批制。拟开通平台的部门、单位和党组织，须在平台开通前填报《XX公司网络意识形态平台创建申请表》（见附件1），经XX公司党委审批同意并报集团党组宣传部备案通过后，方可开通平台。创建临时工作群的部门、单位和党组织，可以先以口头（电话、微信、QQ）方式向XX公司党委领导请示，后履行书面审批程序。第七条  在网络意识形态平台运行过程中，如账号

6、名、主责人或维护方式发生变更，应在5个工作日内，以书面方式逐级上报集团党组宣传部备案。已运营的账号及平台、群组，未经过备案登记的，需进行补登记。第八条  网络意识形态平台实行年度检查制度。各部门、各单位、各党组织每年12月须向XX公司党委提交年审报告，并将报告存档供集团党组宣传部进行年度核查。未提交年审报告或审查报告不合格的，该平台不得继续运营，须及时注销或关闭账号。第九条  网络意识形态平台内容发布实施四级审稿制，即“责任编辑校核—相关部门负责人初审—平台主责部门负责人复审—第一责任人终审”，并填写《XX公司网络意识形态平台内容发布审查表》（见附件2）。第四章  追责问责第十条  各级领

7、导班子、领导干部存在下列情形之一的，应当予以问责：（一）对所管理的网络意识形态阵地公开发表违背宪法、党章、党的决定决议和政策的言论放任不管、处置不力，产生恶劣影响的；（二）管辖范围内网络意识形态阵地出现严重错误导向，造成严重后果的；（三）管辖范围内网络意识形态阵地未按照有关规定履行创建审批、内容审核、定期报备程序，造成严重后果的；（四）管辖范围内网络意识形态阵地出现重大网络安全和信息化问题，造成严重后果的；（五）其他应当