奇美实业之成功原因.ppt

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1、許文龍與奇美實業的利潤池管理報告人:蔡文皇大綱※奇美由來※奇美實業之成功原因※許文龍之觀念※為何進軍LCD利潤池※奇美電子之歷史※利潤池之實際行動※結論大綱※奇美由來※奇美實業之成功原因※許文龍之觀念※為何進軍LCD利潤池※奇美電子之歷史※利潤池之實際行動※結論奇美之由來1950年時,奇美二字是由父親許樹河取的,意指所要賣的服飾『奇巧就是美』。奇美專賣進口兒童服飾及舶來品,所以當年兄弟要常常坐十幾鐘頭的火車到基隆買進口貨。奇美實業與醫院之由來1959年,設立了奇美實業,由壓克力、化妝品的生產製造

2、開始做起,一路到ABS塑膠產品。1987年,承接逢甲醫院六、七百億負債,參與逢甲醫院的經營,改名奇美醫院,將它轉虧為盈。大綱※奇美由來※奇美實業之成功原因※許文龍之觀念※為何進軍LCD利潤池※奇美電子之歷史※利潤池之實際行動※結論奇美實業之成功原因創造他所要的環境:他能透視自己的產業利潤池,專心將一件事做好,並為它創造高附加價值產品,奇美實業之所以成功是「成為產品規格制定者」。有高科技的效率:奇美實業企業架構單純,決策速度與規劃速度都很快。喜歡做事的人:董事長是個喜歡做事的人,對錢不看重,不是立

3、志賺很多錢的人,事業成功比賺錢更重要。觀察與膽識:董事長從釣魚風格看出他是一個極有耐心與毅力,又能細細觀察、盤算後再出手的人。大綱※奇美由來※奇美實業之成功原因※許文龍之觀念※為何進軍LCD利潤池※奇美電子之歷史※利潤池之實際行動※結論賺錢不是人生的目的:他說過:「你告訴我,當你回去時,有什麼方法可以將錢一起帶走?」大家都知道錢帶不走,但表現出來的是一定要帶回去。許文龍之觀念許文龍最大的目的--『追求人生的幸福』。從釣魚哲學的角度給員工福利:他釣魚時,希望所有的釣友們都得到魚,不要只有他釣到很多

4、魚,而其他人卻釣不到半條。許文龍說--『我賺很多錢,很好,但要大家都能賺到一點錢,這樣大家都快樂』。歡喜接受變化:他認為宇宙萬物,自有其生態平衡,人類當務之急,是不要破壞這種生態平衡。許文龍說--『凡事都會變化,你想子子孫孫都繁榮,根本是破壞自然的事』。有意思的用錢方法:他認為錢帶不走,所以他喜歡以比較有意思的方法用錢,每年提撥奇美10%的稅前盈餘給奇美文化基金會,是他一大傑作。許文龍說:「五百年後,這世界上或許已不見奇美企業;然而,奇美醫院和奇美博物館卻可能永續存在。」大綱※奇美由來※奇美實業

5、之成功原因※許文龍之觀念※為何進軍LCD利潤池※奇美電子之歷史※利潤池之實際行動※結論奇美實業許文龍為何進軍LCD利潤池31年前,許文龍大膽研發出泛用級ABS,並在14年前使奇美實業成為世界第一大ABS工廠。第一條大魚:第二條大魚:6年前,許文龍大膽拋長線釣大魚,堅持自行研發關鍵零組件LCD面板。第二條大魚--LCD創立之起源要釣難釣的魚:看好之原因1.日常生活display如電視、電腦等,平面顯示器的市場無窮大2.個人電腦用的是CRT,輻射強、體積又大,容易使眼睛疲勞,而TFT-LCD,輻射弱

6、,薄又不佔空間,又可以使眼睛看得比較舒服3.筆記型電腦每年有15%-20%成長率,而筆記型電腦必然使用LCD面板4.LCD市場在1998年需求突破一百萬片,意味此產業開始進入成長期,每年有50%以上的成長外界不看好之原因1.沒有技術是最大隱憂2.傳統產業與電子產業有不同經營模式3.奇美低估此產業的複雜性不怕狗吠,進入險地買賣:許文龍常說--『你不能因為這條街有很多狗在吠,狗會咬人,你就不敢挑東西進去賣,如果你敢挑進去賣,你就賺死。』最後成立了---奇晶光電(民國87成立)奇美電子(民國86成立)

7、大綱※奇美由來※奇美實業之成功原因※許文龍之觀念※為何進軍LCD利潤池※奇美電子之歷史※利潤池之實際行動※結論奇美電子之歷史奇晶光電主要生產:TFT-LCD奇美電子主要生產:CF民國88年合併奇美電子附註87.08.06.成立奇美電子主要生產Monitor、Notebook、LCD-TV用面板為主。員工人數13,000人。奇美電子為全球大尺寸前3大液晶電視面板重要供應商之一,市場佔率為20%。奇美目前共有四座廠房所花費之資本為:一廠:250億二廠:350億三廠:550億四廠:900億大綱※奇美由

8、來※奇美實業之成功原因※許文龍之觀念※為何進軍LCD利潤池※奇美電子之歷史※利潤池之實際行動※結論自2001年起,避免系統廠商在景氣不好時候,對面板廠商殺價,導致面板廠商虧損嚴重,開始自有品牌之創立(monitor為CMV;TV為Polyvision)。利潤池之實際行動由於液晶相關零組件相當多,為了有效整合這些零組件,2005年,在南科園區旁開發「液晶電視及產業支援工業區」,引進液晶電視下游相關產業進駐,節省約3-5%成本,提升了國內液晶電視產業的競爭力。大綱※奇美由來※奇美實業之成功原因※許文

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