乐嘉的FPA性格测试.ppt

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1、FPA性格色彩测试序目的交流分享性格色彩分析先区分性格与个性、动机与行为，本题测试“性格”而非“个性”深入内心动机，用实际案例具体分析30道题的选项，答案追求真实准确，才会更接近自己真正的色彩序第一，让你知道你自己是谁，你可以知道你为何快乐和痛苦，你的致命死穴在哪儿，此宝名曰“洞见”；第二，让你知道别人是谁，你能拥有读心术，知道他人在想什么，弄明白为何总有些人不可理喻和难以理解，此宝称作“洞察”；第三，让你可做更好的更快乐的自己，你能有办法痛改自己的缺点，吸取别人的精华，达至人生平衡，此宝誉为“修炼”；第四，让你可以搞定一切你想搞定的人，文雅点的说法就是，与谁都能和谐相处还可达成你的目标，此

2、宝乃是“影响”。——乐嘉目的红色性格黄色性格蓝色性格绿色性格——快乐性格色彩分析阳光心态，积极快乐激情澎湃，梦想万岁热情开朗，喜欢交友童心未泯，富有趣味乐于助人，易忘仇恨善于表达，调动气氛真诚信任，感染四方乐在变化，创新意识红色优势聒噪咋呼，惹人厌烦口无遮拦，缺少分寸情绪波动，要死要活冲动鲁莽，有力无谋变化无常，随意性强不守承诺，杂乱粗心虎头蛇尾，缺乏自控逃避责任，拒绝长大红色过当红色看重个人赞誉，所以不要吝于对他们的赞美；支持他们的想法、目标、意见和梦想；他们喜欢和人打交道，所以多给他们时间来社交；红色可能容易忘记自己的承诺，所以把他们的承诺落实到纸面；尽可能给红色表现的机会，并周期性的检

3、查；对红色要投入关注。如何对待红色红色性格黄色性格蓝色性格绿色性格——完美性格色彩分析思想深邃，独立思考成熟稳重，安全放心情感细腻，体贴入微一诺千金，忠诚情谊计划周详，注重规则讲究精确，迷恋细节考虑全面，善于分析执著有恒，坚持到底蓝色优势消极悲观，迂腐封闭沉溺往事，郁闷难解敏感多疑，脆弱自怜心机深重，相处困难要求苛刻，压抑紧张死板固执，缺乏幽默顾虑重重，行动缓慢挑剔较真，化简为繁蓝色过当蓝色严格遵守时间，所以对他们的时间要保持敏感；蓝色需要细节，所以把数据给他们；蓝色打开内心是缓慢而审慎的，所以别指望一下子就与他们成为朋友；和蓝色在一起需要系统性、有逻辑性、准备充分以及精确度；给他们时间用来

4、做决定并让他们独立工作；在调查和数字方面信赖他们；蓝色喜欢在智力方面得到称赞，所以要在适当的项目上肯定他们的贡献对蓝色要做好充分的准备，注意细节，严谨正式。如何对待蓝色红色性格黄色性格蓝色性格绿色性格——成就性格色彩分析目标导向，永无止境求胜欲望，战胜对方斗天斗地，敢说敢做坚定自信，毫不动摇控制情绪，抗压力强坦率直接，实用主义快速决断，敢冒风险抓大放小，高效行动黄色优势自以为是，死不认错控制欲望强，操纵心强富攻击性，心存报复缺乏耐心，脾气暴躁强硬严厉，喜欢批判一意孤行，刚愎自用耻于休息，漠视平衡自我中心，忽略他人黄色过当黄色对效率非常注重，所以不要拖他们的后腿；直截了当，给他们概要的信息和选

5、项，以及成功的可能性；在他们有空的时候再给他们书面的细节；黄色注重目标和结果，要信任他们完成任务的能力；承认他们的想法是有价值的，肯定他们的力量和威信，让黄色成为负责人；如果你不同意，要积极讨论事实而非感觉；让他们在团队中多发言；对黄色要展示你的效率和能力。如何对待黄色红色性格黄色性格蓝色性格绿色性格——稳定性格色彩分析中庸之道，稳定低调乐天知命，与世无争毕生无火，巧卸冲突镇定自若，处事不惊天性宽容，耐心柔和笑遍天涯，冷面幽默先人后己，欲取先予领导风格，以人为本绿色优势懦弱无刚，胆小怕事纵容放任，姑息养奸不思进取，拒绝改变自信匮乏，没有主见羞于拒绝，惹火烧身逃避责任，能拖就拖袖手旁观，越搅越

6、黑粉饰太平，迷失自我绿色过当绿色需要温暖的关系，要支持他们的感受并对他们的生活的各个方面都表示出兴趣；凡事慢慢来，绿色行动缓慢；必须根据感觉来说话，而不是事实；绿色不想有任何麻烦，所以要确保他们周围的每个人都赞同她们的行为和决定，给他们时间以征求别人的意见；对绿色不要强迫。如何对待绿色不存在的四种搭配红+蓝、蓝+红黄+绿、绿+黄因为红与蓝、黄与绿是两对完全相反的性格。他的优势我喜欢的沟通方式交流分享ThankYou