机械使用安全责任书与机械公司考勤制度汇编.doc

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1、机械使用安全责任书与机械公司考勤制度汇编机械使用安全责任书机械操作人员安全责任书一、操作人员在工作中不得擅离岗位，不得操作与本人所获得的操作证不相符合的机械；不得将机械设备交给无本机种操作证的人员操作，以确保人的安全和机械的完好。二、操作人员必须按照本机说明书规定，严格执行工作前的检查制度和工作中注意观察及工作后的检查保养制度。工作前应检查：1、工作场地周围有无妨碍工作的障碍物。如有，应在开工前进行妥善处理。2、油、水、电及其他保证机械设备正常运转的条件是否完备。3、安全、操作机构是否灵活可靠指示仪表、指示灯显示是否正常可靠。5、油温、水温是否达到正常使用温度。工作中应观察：1、指示灯和仪表、

2、工作和操作机构有无异常。2、工作场地有无异常变化。工作后应进行检查保养：1、工作机构有无过热、松动或其他障碍。2、参照例行保养规定进行例保作业。3、填好机械操作运行记录。三、驾驶室或操作室内应保持整洁，严禁存放易燃、易爆物品。四、严禁酒后操作机械、严禁机械带故障运转或超负荷运转。五、机械设备在现场停放时，应选择安全的停放地点，关闭好驾驶室（操作室），要拉上驻车制动闸。坡道上停车时，要用三角木或石块抵住车轮。夜间应有专人看管。六、用手柄启动的机械应注意防止手柄倒转伤人，向机械内加油时，附近应严禁烟火。七、柴、汽油机的正常工作温度应保持在60~90°C之间，温度在4（TC以下时不得带负荷工作。八、

3、对用水冷却的机械，当气温低于LC时，工作后应及时放水，或采取其他防冻措施，以防冻裂机体。九、放置电动机的地点必须保持干燥，周围不得堆放杂物和易燃品。启动高压电开关及高压电机时，应戴绝缘手套，穿绝缘胶鞋。如违反以上机械安全制度，按项目部规章制度给予处理。奇临高速路基ZB1-3项目部操作手：年月曰篇二：机械管理员安全生产责任书。机械管理员安全生产责任书为切实加强建设安全生产管理工程，维护人民生命和国家财产安全，汕头市达濠建筑总公司韶关工程处所属原曲仁矿棚户区改造项目二期共B地块田螺冲与机械管理员签订20**~20**年度安全生产目标责任书，以分解指标，落实责任。一、安全生产、文明施工责任目标五杜绝

4、：杜绝重大伤亡事故、杜绝伤亡事故、杜绝重大机械事故、杜绝重大交通事故、杜绝重大火灾事故。一控制：年负伤率控制在10%。以下。三消灭：消灭违章指挥、消灭违章作业、消灭惯性事故。一创建：创建安全文明标准工地。二、安全生产责任1、负责机械设备进场的检验工作，凡不符合规定要求的设备不允许进入施工现场，更不允许使用，大型机械设备如物料提升机等在使用前填写验收单。2、负责进场机械设备的管理工作，凡进场的机械设备，要有固定地点存放，有防雨措施，并建立和管理机电设备安全档案。3、负责机械设备日常的维修和保养工作，凡新进机械设备或自造机具设备，在使用前负责解决存在的问题，并逐步予以完善对所有的机械设备要进行定期

5、检查，以确保安全高效的进行。5、负责监督各种机械设备的安全操作规程实施情况。一、考核办法按汕头市达濠建筑总公司韶关工程处相关规定执行。项目经理：机械管理责任人：签订时间：年月日篇三：机械操作安全责任书。机械操作安全责任书甲方：甘肃怀华路桥建筑有限公司乙方：（以下简称甲乙方）经双方协商达成以下安全责任协议：一、甲方使用机械按照拟定价款，根据施工进度或竣工时一次付清乙方全部施工费用。二、乙方在施工过程中，要安全施工、文明施工，避免一切不安全因素，若发生机械损坏、维修、操作人员及他人人身意外伤害事故，甲方概不承担任何经济责任及法律责任，均由乙方单方负责。三、乙方在施工过程中要配戴安全帽，施工场地要有

6、明显的安全防预标志和措施，达到规范安全施工的要求。四、甲方管理人员要经常督促乙方施工人员落实安全责任，树立安全观念。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自签订之日起具有法律效力。甲方责任人：乙方责任人：安全责任监督：签订时间：20**年月曰机械公司考勤制度****科技有限公司考勤及请休假管理制度（试行）为加强公司员工考勤管理，规范考勤办法，提高工作效率，特制定本制度。1、公司作息时间为：每周一至周六上班，周日休息。具体为：周一至周六：08：00—12：00,13：00—17：30加班工作餐：17：30—18：00加班时间：18：00—21：00以上工作时间将根据工作需要和季度进行调整。2、本公司

7、实行打卡考勤制，除因公出差外，其他所有员工在上下班时间均应亲自至指定考勤点进行打卡考勤登录。一天2次打卡，即早晚各一次。3、综合部设有一名兼职考勤员，如实记录统计本公司员工考勤情况（见附件一），经部门主管和分管领导签字后生效，作为薪酬计发凭据因工作原因不能正常打卡的，相关人员应填写《异常签到情况说明表》（见附件二），经分管领导签字确认后，交综合部考勤员处，否则本次以事假或旷工计。5、因个人原因，未