最新杭州劳动合同范本.doc

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1、最新杭州劳动合同范本    (1)标准工时工作制,即逐日工作_________小时、每周工作_________天,每周至少休息1天。    (2)不定时工作制,即经劳动部分同意,乙方所在岗位以实现工作义务为工作时光,不存在意思上的加班。    (3)综共计算工时工作制,即甲方经劳动部门批准,乙方所在岗位以_________(周/月/季/年)为盘算周期,综合总工时契合国家规定。    第七条在履行标准工时工作制和综算计算工时工作制的情况下,因生产工作需要,甲方经与本单位工会或者乙方协商后,可以安排乙方加班工作,加班总时数吻合国家规定。    第八条甲方根据本

2、省企业职工假等待遇相关规定,每年恰当安排乙方休节日假、年假、婚假、产假、看护假、丧假等带薪假期。    四、劳动报酬    第九条甲方执行杭州市最低工资标准规定,按下列第_________种方法核发乙方工资:    (1)试用期工资:试用期工资为_________元/月。    (2)计时工资:岗位工种尺度为_________元/时,来计付乙方的月工资。    (3)计件工资:甲方按颁布的本单位制定计件单价制度,来确定乙方的计件工价及计付乙方的月工资。    (4)不定时工资或固定工资:_________元/月杭州劳动合同范本简单版杭州劳动合同范本简单版。

3、    第十条甲方根据单位的经营状况和工资调配制度、群体工资协商成果,适时调整乙方工资。    第十一条甲方每月_________日如期支付_________(当月/上月)货泉工资。如遇节假日或休息日,则提前在最近的工作日支付。    五、社会保险福利待遇    第十二条合同期内,甲、乙双方应执行所在地社会保障部门的规定,依法参加各项社会保险,按比例分辨缴交社会保险费。    第十三条乙方患病或非因工负伤,乙方因病或非因工逝世亡,依规定得到相应的社会保障待遇    第十四条乙方工伤或因工死亡,甲方按社会工伤保险规定给予工伤待遇或者因工死亡待遇。    六、

4、劳动保护、劳动条件和职业伤害防护    第十五条甲方按国家有关劳动掩护规定,包含女职工、未成年工的劳动保护规定和标准,为乙方供给合乎国家规定的劳动保护设施和劳动条件。    第十七条甲方根据乙方从事的岗位工种,按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品,及防暑降温等津贴,并按劳动保护规定定期支配乙方进行体检。    第十八条乙方有权谢绝甲方的违章指挥及强令冒险功课,对甲方及其管理职员疏忽乙方安全和健康的行为,有权请求矫正并向有关部门揭发、控诉。    七、劳动纪律    第十九条甲方依据国度跟省的有关法律、法规依法制订的各项管理规章轨制,公示和告诉乙方;乙

5、方应自发遵照,遵从治理,踊跃做好工作。    第二十条甲方有权对乙方履行制度的情形进行检讨、督促、考察和赏罚。    杭州劳动合同范本简单版合同范本    。    第二十二条如乙方控制甲方的商业秘密,乙方有责任守旧贸易机密,双方应补充签订保密协议为本合同的附件,约定竞业限制的年限、制约期按月经济补偿的金额、违约金等事项。    八、劳动合同的变更、解除和终止    第二十四条乙方擅自离职15天后或1年旷工屡计超过30天的,甲方可单方即时解除本合同,予以除名处理,无须支付经济补偿金,并可查究乙方的违纪责任。    第二十五条经甲乙双方协商一致,本合同可解除

6、,并由甲方按规定发给经济补偿金。    第二十六条有下列情形之一的,合统一方可以解除劳动合同:    免责声明:本文仅代表作者个人观点,与本网无关。    内容仅供参考

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