化验室设备员SHE责任书.doc

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1、化验室2015年设备员SHE责任书根据对安全工作的要求，为深入贯彻《安全生产法》等法律法规要求，进一步加强安全管理工作，增强全员的安全意识，切实保障广大员工的人身安全和身体健康，杜绝各类安全责任事故的发生。按照安全H标层层分解的原则，化验室部长（甲方）与化验室设备员（乙方）签订2015年SHE工作H标责任书，主要内容如下：一、SHE工作H标1、百万工时死亡数为0；2、亿元销售收入死亡率，为0；3、承包商事故百万工吋死亡数为0；4、抽查隐患整改率为100%；5、工作场所职业卫生条件达标，无新增职业病；6、一般环境事件（TV

2、级）为0；7、化验取样的及吋率100%,分析准确率100%；8、“三级”安全教育覆盖率100%；9、全体员工持证上岗率100%。二、双方责任甲方：1）负责公司的原料分析、产品质量检验工作，是本部门SHE工作的第一负责人。2）建立本部门的SHE管理网络，配备专职安全员、班组安全员。3）组织制定并实施本部门SHE责任制、质量检测SHE管理规定、化验安全技术操作规程和安全技术措施计划并实施。4）参加公司SHE教育培训并负责组织木部门SHE教育培训，教育培训内容包含但不限于：%1岗位操作规程、交接班管理规定；%1转岗员工、新员工

3、、外来培训与实习人员、承包商的二、三级SHE教育培训；%1岗位隐患排查方法;%1现场特殊作业前风险辨识及防范播施、许可审批流程；%1现场应急处置方案、演练方案、应急救援设施与个体防护器材使用方法。5）组织并参加本部门的SHE检查工作：%1根据《危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则》制定危险化学品、化验分析仪器、安全、消防检查表，并在检查过程屮不断完善检查表；%1每月组织一次本部门SHE检查。对危险化学品、化验分析仪器、安全设施、消防设施、消防器材和个体防护器材等进行经常性检查与维护，确保完好。6）负责组织可燃气体和有毒

4、气体分析。7）负责本部门变更管理的审批工作。8）制定岗位SHE责任制的管理考核细则，定期检查考核本部门各岗位SHE责任制的履行情况。9）负责建立健全危化詁化学试剂和化验设备设施基础台账和化验分析数据台账。10）负责制定和修订本部门现场应急处置方案，并定期组织演练。11）发生SHE事故吋，应立即报告并采取有效措施进行处置；按照“四不放过”的原则参加事故调查工作，落实事故处理意见。12）定期组织本部门SIIE会议（每月一次），会议主要内容包括落实上级SIIE工作文件精神、事故案例学习、隐患治理、木月安全工作完成情况及下月安全

5、工作计划等。13）开展岗位技术练兵，定期组织安全技术考核，组织并参加班组安全活动。14）根据公司要求，落实干部值班制度。乙方：1）负责本部门化验仪器、计量器具的校验工作，对化验仪器、设备的SHE管理直接负责。2）负责编制化验仪器、设备操作安全规程及管理制度。在编制化验仪器、设备维护、检修、保养方案时，要有可靠的SHE技术措施，并对执行情况进行检查、监督。3）对本部门员工进行化验仪器、设备安全操作技术知识的培训，组织化验仪器、设备安全牛产技术练兵和考核。4）负责本部门设备专业隐患排查，并将排查结果报本部门安全员。每天深入现

6、场检査化验仪器、设备安全运行情况，发现事故隐患及时整改。制止违章作业，在紧急情况下不听劝阻者，有权停止其作业，并立即报请领导处理。5）发生设备和与设备有关事故，及时向本部门安全员报告，参加生产和有关事故调查、分析。6）参加SHE培训，能够正确使用各种消防器材、个体防护设施和应急器材。7）负责建立健全化验仪器基础管理档案和台账。三、考核奖惩1、本责任书实行按季度考核、年终总评根据考核、评比情况给予表彰奖励或扣罚。2、本责任书考核累计为100分，得分在90分以上者为先进，80-90分为合格，80分以下为不合格。考核合格者亨受

7、公司发放的安全奖励，不合格者不亨受公司发放的安全奖励，并取消评选先进个人资格。3、本年度内乙方发生安全责任事故，实行安全一票否决制，取消安全奖和评选先进个人的资格。4、对安全生产搞得好，预防事故有功的人员，由公司研究给予适半奖励。5、本安全H标责任书双方签字后生效。化验室部长（甲方）:化验室设备员（乙方）:二零一五年一月