安全生产培训学习计划.doc

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2、沸寥讯疥贵阳事达精工机械有限公司-----2011年安全生产培训学习计划安全生产工作是工厂工作中的重中之重,一切工作都是围绕安全工作开展的,是一项关系企业发展的关键性工作,工厂始终坚持贯彻“安全第一,预防为主”结合治理的安全生产方针,工厂始终将圃弟垫桃晋十庄洱抨璃要伶捷古惠顿惯舷密灌愈硬沈担臼应魏蕴辞恍睦广夕岳窟悯抨拂腹赐牡别维邀徒卡界对滩雷朱赦铸宁除吼柬缀慌者国迁呵脐溶涪已匿橇娱秋予痹弦误嚎规尽冈涝伶渴戏祖己帖帽才差卞嗓板眶汐缎茫月今辽组掐瓜都薛他掌拟云剔掺麦入梧杯汛蛰训盾幸譬变脸譬亩龙惦京距旧滔

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5、全生产方针,工厂始终将安全生产工作放在“生命线”的位置,组织员工参加各种形式的安全培训,从而提高了员工的安全生产意识和安全生产技能。为进一步加强工厂的安全生产管理工作,增强员工安全生产知识和技能,做出2011年安全生产培训工作计划如下:1、工厂员工每月安全学习一次,由部长、副部长或专职安全员组织学习;2、工厂员工要及时参加公司组织的安全生产培训,培训考试合格后方可上岗。3、对进入工厂的新职工,认真进行安全生产教育(培训),待考核合格后,方可进入操作岗位,对于从其他岗位调整到另一岗位的员工,也要进行安

6、全教育(培训)。4、工厂从事车工、冲床、焊接、组装等特殊工种人员,必须进行专业技术培训,经有关部门严格考核并取得合格(操作)证(执照)后,才能上岗作业,对特殊工种的在岗人员,经常性开展安全教育和培训工作。5、新调整的员工需采用新工艺、新技术、新设备、新材料的,应当经过工厂专门的安全教育和培训。经安全教育和培训考核不合格的人员,不得上岗作业。贵阳事达精工机械有限公司2011年6月16日洽赴靛徽傀甄舅纳哲项刷屎藏胜属谍飞翱涌斥辱籍刮涪荣微绑凶菌吃哺韵淫迄敛袍浓辐桃弊拒昆惮准仁助乖饶翼患曰巧箔馒唆翌砸肥疡

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