新时期高等学校研究生会干部培养探讨.doc

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1、新时期高等学校研究生会干部培养探讨摘要：随着我国高等教冇的迅猛发展，研究生教冇规模也有了较大幅度的提高，这给高等学校研究生教疔管理工作提出了新的要求。高等学校研究生会作为研究生的群众性组织，在研究生教冇管理中发挥着LI渐突岀的作用。文章对研究生会干部的培养及相关注意事项做出探讨，以期更好地发挥高等学校研究生会的作用。关键词：研究生会；干部培养；高等学校一、高等学校研究生会的性质高等学校研究生会是研究生我管理、白我教育、白我服务”的白治组织，是联系研究生管理部门与研究生的桥梁和纽带，是校园文化建设的主体，也是研究生提升自我素质、展现个人能力的载体和平台。研究生会干部既是具有专

2、业知识与技能的高层次人才，同时也是高索质的管理人才，重视并加强研究生会干部培养，无疑会提高研究生会的整体工作水平,进而促进研究生思想政治教育工作的有效开展。二、研究生会干部应树立的几个意识1.责任意识研究生会干部应主动深入同学屮，关心研究生的学习、科研、生活等状况，了解研究生的思想动态，进行舆情分析与引导。同时，结合研究生的特点，组织开展一系列有益于研究生身心健康、陶冶情操、拓展索质的体育、文艺以及学术活动。2.服务意识研究生会作为高等学校研究生的白治组织，其宗旨就是为广大研究生提供服务，通过开展内容丰富、形式多样的备种活动，帮助研究生展示白我，提升素质；倾听研究生的呼声,

3、有效地为研究生们排忧解难。3.整体意识研究生会通常面对的是该学院所有的研究生，包括各个年级、不同层次的研究生，因而要将研究生作为一个整体，如此才能面向全体、统筹安排。在具体的研究生会工作屮，备个部门之间也要协同合作，淡化部门界限，强化整体观念，如此才能实现一整个研究生会一盘棋、一条心，各项工作更加出彩。4.有为意识作为研究生白愿加入的群众性组织，研究生会是研究生干部发挥主观能动性，积极参与学院民主管理、锻炼能力、展示自我的舞台。在这个舞台上，研究生干部凭借自身的工作热情与奉献精神，通过一系列作为来提高研究生身体素质，培养审美情趣，保持心理健康,同时营造学术氛围，推动校园文化

4、建设。5.荣誉意识作为研究生的优秀组织，研究生会干部也必然是从研究生群体中脱颖而出的优秀代表，因而能够成为研究生会干部，应该感到自豪。6.自主意识作为研究生自治组织，高等学校研究生会工作的开展将更加具有自主性。研究生会干部应积极组织院内活动，及时总结丁•作经验，为开辟新的丁作局面不断努力。同时，研究生会干部要加强对外交流，匚Q5）胱橹□院际间的各类活动，开展同其他院系研究生会的学术交流、联谊活动等，使大家相互促进、共同进步。三、需耍注意的方面1.排解畏难情绪在丁•作中，研究生会干部首先要扌II滁畏难情绪，通过开展贴近研究生科研、生活，使研究生喜闻乐见的活动，提高其参与活动的

5、积极性。2.力求创新出彩研究生会活动要做到生动有趣，就要结合研究生的特点，在工作屮不断创新，提高研究生参加活动的积极性，扩大研究生会的煤响。3.提高问题解决能力研究生会的各项活动都是本着为广大研究生服务的宗旨而开展的，因而研究生会干部要看眼于提高自身解决问题的能力，这样既能够发挥研究生会的价值，也能够使研究生会干部得到锻炼与成长。在高等学校研究生会的建设屮，重视对研究生会干部的培养，将会提高粥个研究生会的凝聚力和战斗力，从而促进研究生教育管理工作的有效开展。参考文献：[1]陈新.高校研究生会的构建[J].牡丹江师范学院学报(哲学社会科学版)，2010(6).[2]潘月明.高

6、等院校研究生会困境、原因和对策研究[D].兰州：兰州大学，2013.