班级管理制度方案.doc

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1、大学班级管理制度为了给同学们创造一个愉快的学习和生活环境，使班级工作正常有序地进行，使之成为一个团结优秀的集体，特建立此班级管理制度，集体内容如下:一、班委评选方案：K评选积极、有上进心、有责任感和使命感，善于和同学沟通的同学。2.全班同学进行民主选举且每学年度评选一次。3、每个学期的总结大会在次学期的班长、团支部书记、组织委员召开。（以此作为新旧班干交接仪式）二、班委管理制度方案：K要求各班委成员从自我做起,审视自己、反思自己，以身作则,发扬自身优点，凡是班级规定的制度，班委必须严格遵守、服从和执行。

2、（起到良好的表率和带头作用）明确各班委职责。（按各班干的职责来分工，减少个班委的负担，从而增强班干的办事效力和提高各班干的存在感和积极性，使整个班级正常有序地进行）2、班委成员团结，积极地配合辅导员和班长的工作安排。（班委会是解决问题的而不是制造问题的）3、要开展班级活动时，先由负责人拿出一套方案，提前召开班委会，讨论、修改、明确方案后对班级会成员进行分工，在向全体同学公布并实施。（让每个班委成员都明白此活动的流程和自己的任务，避免一些事没人做而有些事却无人做，或是有些班干不知道该做什么？从而使活动正常

3、有序的开展）4、每次开展班委会时，每个班委都要对这段时间内的工作，做一个报告和总结，辅导员要对这段时间内变现优秀的班干进行表扬和鼓励，同时也要指出在工作中存在的不足，以便在以后的工作中在再F—犯。（是班干感到责任感和荣誉感，从而增强班干的积极性和自信心）5、要求各班委成员必须明白自己的工作事物，在竞选班干完成后,每个班干要求写一份对自己接下来的工作安排报告。6、奖罚分明。（对积极、负责、认真的班干进行奖励，对消极、无责任感，做事拖拉的班干给予批评，若不悔改者，班委讨论给予E消班委资格）7、每次开展班委为

4、会时，班长要做好会议记录。8、召开班委会提前通知，并由组织委员负责，确保每个班委都知道开会时间和地点，任何班干不得以任何理由迟到或是随意请假，甚至不参加会议,（特殊情况除外），开会迟到两次者将给予批评并影响其崩学期评优评先考核成绩，迟到三次或是不参加两次者取消评选资格。9、在开班会时，各班委手机调为关机或是静音状态，发言时必须先举手示意，得到辅导员或班长同意后才发言，并在别人发言时不得打断她人的发言。（使班委会的召开更有纪律性，更有效力的进行）三、班级各项评优、评先、评奖方案：1、凡补考，重修，考试过程

5、中有舞弊行为，受校、院级处罚者，取消本学期评选资格。2、所有评选必须严格依照《贵州师范大学学生手册》进行评选。3、每个同学每个学年只有一项补助金（高于2000元），包括奖学金。4、每个月底要对同学们进行一次在此期间内参加的各项活动、比赛、表演等等的记录<->国家助学金的评选方案;首先：按照国家相关贫困标准，对写了贫困申请表和贵州师范大学贫困调查表的同学进行初步核实。其次，有班级组建的贫困程度认定贫困等级。（特殊情况例外）最后，结合每个同学的家庭贫困程度等级进行实际核查，评选认定国家贫困助学金的学生名单。

6、向全体同学公布，在此期间如有重大违反学校和学院，班级规章制度造成严重后果和影响的同学，将取消补助资格，并进行转让。（如果贫困程度相差不大或是想同时，班干、综合成绩高者、平时表现较好者优先）<=>,国家奖学金，励志奖学金，及其各项奖学金的评选方案:都按照各相关国家，学校文件和要求由综合成绩来评选，评定名单向全体同学公布。〈三〉，有关共青团员、预备党员的积极分子和各项相关表彰、评优评先的评选方案：1.在无学校、学院重大处分的前提下优先考虑在开展各项相关活动中积极参与、表现优秀的同学.2、怎样评选在开展个活动

7、中表现优秀、积极地同学呢？由团支部书记一个开展活动的报名明表，并对参加的同学进行登记，作为评选依据。3、没开展一次活动作一次公布，在总学期做一次总结果公布，做到公平公开公正。