校长文明创建会议讲话稿3篇.doc

校长文明创建会议讲话稿3篇.doc

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1、★精品文档★校长文明创建会议讲话稿3篇  校长文明创建会议讲话稿(一):老师们同学们:今天我们在这里召开我校创建全国文明城市动员会暨签字仪式,讲话的主题是:让文明之花在校园里绽放。老师们同学们,为推动我校全国文明城市创建工作深入开展,确保完成我校创建工作目标,根据《边院镇教育办公室创建全国文明城市》的要求,结合学校工作实际,在这里召开会议,就是要动员全校师生积极投入文明城市创建活动中去,推进创建工作全面、深入开展。下面就我们大家所能,我提以下几点希望:一、明确目标,责任在心,做一个积极的创建者创建全国文明城市,目的是为了培养市民的现代文明意识,形成文明的言行举止

2、,培育文明和谐的人际关系和社会环境;促进城市建设和管理科学化水平的提高,不断提高城市的文明程度;2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创17/17★精品文档★促进群众文化的发展,不断提高市民的生活质量。我们教育才能更好地促进学生的全面发展,促进教职员工素质的进一步提升,促进学校办学水平的提高。因此,我们要树立“城市是我家,文明靠大家”的观念,以高度的责任感、积极的主人翁姿态参与到创建活动中去,我们要将活动贯穿于创建工作的全过程,坚持一切从全面发展的根本利益出发,开展内容鲜活、形式多样、丰富多彩的文明创建活动。全体师生要积极支持、积极参与,我们老

3、师要以身作则,党员发挥先锋模范作用,形成合力推进创建,使创建工作更有吸引力、感召力和生命力。二、坚持“学行并进,健康发展”的理念。全体师生践行“学之以恒,行之以德”的格言,开展思想道德建设活动,同学们积极参加社会公益活动和志愿者活动,用行动证明文明,不断提高师生的思想道德和科学文化素质,形成爱岗敬业、诚实守信、奉献社会的良好师生精神风尚。三、美化校园,净化校园,建设一个文化校园作为学校,学习之地,要做到环境清洁,处处绿化美化,四季有花,四季有果,其实环境的美丽除了硬件建设外,环境清洁维护是重点,是我们最重要的事情,如不踩草坪、不随地吐痰、不乱扔垃圾,这些从小开始

4、教育的事情,我们的一些同学却不能做到,文明之行为在于规范,在于你一言一行,在于提醒身边的人。我们开展“垃圾不落地”“弯腰”两大行动,努力让环境清新,学习舒心。四、建设平安和谐校园。2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创17/17★精品文档★学校是教育人的地方,学校是学生健康成长的地方,维护学校的安全,就是维护每一个神圣的生命,严禁一切危害行为侵入校园,破坏学校的安宁。师生要提高面对特殊情况下的自护自救能力,学校职能部门要定期举行安全演习,安全教育进课堂,安全教育有课程,加强安全教育和管理,落实治安、安全措施,确保校园安全,打造一个平安校园。老

5、师们,同学们,文明城市的创建不是为了得一块牌子,根本的目的在于提升全体市民的文明素质,有文明之心,行文明之事。为了创建工作,全校师生要上下一心,齐心合力,创建责任大家挑,各个职能部门有指标,人人心中有目标,创建工作要求我们扫除创建之路上的一切障碍,痛斥创建之路上的一切不和谐行为,消除创建之路上的一切不和谐声音,做到创建结果硬件不丢分,软件得高分。最后,让我们攻坚克难求发展,为创建全国文明桃都而不懈奋斗。谢谢大家  校长文明创建会议讲话稿(二):尊敬的各位领导、各位同仁:大家好!义路小学始建于二十世纪四十年代,占地27亩,建筑面积1.1万余平方米,现有36个教学班

6、,一所附设幼儿园,在校学生1875人(小学生1120人,初中755人),在职教师81人,是一所九年一贯制义务教育学校。近年来,我校为了凸显内涵发展,提升办学品位,在校园文化建设的道路上探索前行,留下了一串或深或浅的脚印。今天,我就以《德义铸校魂,阳光满校园》为题,将一些做法主要从五个方面向大家汇报,不妥之处,敬请批评指正。一、精研细究,找准校园文化定位2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创17/17★精品文档★县教育局高度重视对学校办学的引领,举办校长论坛为我们讲话,派遣我们到成都和北京名校挂职学习,让我们开阔视野。从学习中我们体会到,无论是

7、成都名校还是北京名校,文化气息都很浓郁,办学特色都很鲜明。由此观之,校园文化是学校内涵发展的需要,是学校的一张名片,是学校重要的生命根基。积极、健康、向上的校园文化,能产生长久的生命力、核心的竞争力、发展的推动力。因此,我校从2010年秋季开始,将校园文化建设作为学校工作的重要议事日程。成立了以校长为首的校园文化建设领导班子,校长宏观抓,分管副校长亲自抓,政教办主任具体抓,其它部门负责人合力抓。先从县教育局的相关文件入手,领导班子集中学习,认真领悟其精神要义。再综合研究成都名校、北京名校以及县内名校的校园文化,捕捉亮点,搜集经验,以此启迪学校自身的文化建设。然后

8、分析研究校情,拜访老教师

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