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时间:2020-06-25
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1、目标及计划一、总体目标。为公司的发展做出自己的贡献,能够单独或与同事合作完成领导交给的工作任务,能够与同事和谐相处,具备领导、组织一个团队的管理能力,具备应付突发事件的心理素质和能力,在一定程度上,能够在职务、薪金上体现自己的工作业绩和人生价值。二、阶段目标。1、前期:时间:2014年12月~2015年2月目标:尽快融入到工作中去。①充分利用公司的工作环境和学习条件,认真学习与各个系统相关的知识、各个系统所涉及的软件,希望能够三个月的时间内,通过对资料、书籍的阅读和向领导与同事请教,积累起各个系统所必需的知识及
2、软件应用。②培养沟通能力、分析判断能力、组织管理能力等实际工作能力,努力提高自己的综合素质。2、中期:时间:2015年2月~12月目标:使自己成为一个领导放心、同事舒心、自己安心的人①深入到工地进行探究、学习,对公司的整体现状、存在的突出问题有一个感性的认识和把握,能够使用理论对实际问题进行分析。②安下心来,认认真真地学习、工作、调查、探究,通过多种形式的相互补充与促进来提高自己。③吸取工作中的经验教训,不断培养自己的组织能力、管理能力、表达能力、抗压能力、社交能力等实际工作所需要的各方面素质与技能,全面提高自
3、己的职业素养与综合能力。④不断提高自身修养,善于吸纳别人的优点和长处,也总结一下自己的优点和长处,反省自己的缺点与不足,使自己成为一个善于吸收一切可以吸收的真正强者。1、后期:时间:2015年12月后目标:使自己成为公司里的管理技术型人才①继续做好自己的本职工作,不放松对自己的工作标准与要求。②在工作中不断吸取经验教训,提高自己的沟通能力、组织管理能力与综合素质,以最佳状态投入到工作中去。③真正把本行业的发展现状、未来趋势、突出问题以及对策措施等方面的知识吃透、弄懂,对一些涉及本行业发展的重点和难点问题能够提出
4、切实可行的建议与对策措施。一、计划。1、加强专业理论知识的学习。①向领导和同事学习,他们从事该行业多年,理论知识扎实,因此我要多向他们学习、请教。②充分利用网络、书本以及公司的资料进行学习。③通过培训等形式进行学习。一方面可以过公司提供的再教育和培训机会进行学习,另一方面也可以利用业余时间自己对各个系统等相关专业理论知识的学习。2、培养综合能力。勇于承担公司的各项工作和领导交给的不同任务,接受来自各方面的挑战与压力,不断提高自己的沟通能力、思维能力、组织能力以及策划能力,使自己成为一个综合素质高、办事能力强的复
5、合型人才。3、积极到工地实践。通过深入到工地学习,了解实践中实际存在的困难与问题,同时,运用自己掌握的专业理论知识提出切实可行的解决之道和应对之策。4、塑造成熟稳重、积极向上的自我。努力改正自己追求完美,求之过急等相对幼稚的性格,塑造自己自信、稳重、从容的性格取向和个性特征。积极参加公司举办的各种活动,多与领导、同事接触、沟通,加深了解。充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往,建立起更广泛的社会人际关系网。2、加强体育锻炼。坚持体育锻炼,练就一个健康的体魄,为事业成功提供体力保障。
6、具体地说就是要养成良好的锻炼、饮食、生活习惯,每天保证睡眠6~8小时,每周锻炼不少于三次,注重饮食。姓名:彭先生日期:2014年12月29日
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