医院各部门科室岗位职责2020年总结四篇.doc

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1、医院各部门科室岗位职责2020年总结四篇医院各部门科室岗位职责2020年总结(1)保安队长职责  1、实行24医院各部门科室岗位职责2020年总结四篇医院各部门科室岗位职责2020年总结(1)保安队长职责  1、实行24小时值班制,按时交接班并认真做好值班记录。  2、牢固建立“安全第1”、“服务第1”的思想,发现问题随叫随到,及时调查处理,并随时报告主管领导及有关部门。  3、定时在院区巡查观察,发现情况及时处理。  4、重要节日,逐日1次率同有关部门进行安全防范处理,对重要、要害部门重点防范,发现问题及时报告主管领导调和解决。  5、建立安全教育制度,对新

2、入院病人、新进院职工、重点部门操作人员进行安全与专业技术教育,建立安全意识,提高专业水平。  6、建立会议制度与专业技能训练制度定期检查考核,每个月进行1次安全检查,发现苗头及时处理。  7、对要害部门建立相应的管理制度,每个月进行岗位、装备、措施、制度的考核,并将此结果纳入所在科室人员的赏罚范围。  8、对进入院区施工、维修、履行项目建筑合同单位及临时居住人口实行安全管理,保证杜绝各种不安全因素及不良偏向的事情产生。  医院各部门科室岗位职责2020年总结(2)门诊部主任职责  1、在医务部领导下,负责门诊部的医疗、护理、教学、科学研究和行政管理工作。  2

3、、组织制定门诊部的工作计划。经医务部主任批准后组织实行,常常催促检查,定期总结汇报。  3、负责领导、组织、检查门诊病员的诊治和急诊、危重、疑问病员的会诊和抢救工作。接收大批外伤、中毒、沾染病员时,要及时上报,并采取相应措施。  4、定期召开门诊系统会议,调和各科关系,催促检查医务人员贯彻各项规章制度,医护常规技术操作规程。整理门诊秩序,改进医疗风格,改良服务态度,简化各种手续,方便病员救治,不断提高医疗护理质量,严防过失事故。  5、负责组织门诊工作人员做好卫生宣教、清洁卫生、消毒隔离、疫情报告等工作。  6、领导所属人员的业务训练,妥善安排进修、实习人员的

4、工作。  7、领导接待和处理门诊方面的大众来访、来信工作。  门诊部副主任协助主任负责相应的工作。  医院各部门科室岗位职责2020年总结(3)病案室主任职责  1、在医务科长领导下进行工作。  2、常常检查各科病历书写情况,提出改进意见,提高病历书写质量。  3、负责病案的回收、整理、装订、归档、检查和保管工作。  4、负责病案资料的索引、登记、编目工作。  5、查找再次入院和复诊病员的病案号,保证病案的供应,按规定办理借阅病案的手续。  6、提供教学、科研、临床经验总结等使用的病案。  7、做好病案室的管理工作,保持清洁、整齐、透风、干燥,避免病案霉烂,虫

5、蛀和火灾。  临床科主任职责  1、在医务部领导下,负责本科的医疗、教学、科研及行政管理工作。  2、制定本科工作计划,组织实行,常常催促检查,定期总结汇报。  3、领导本科人员,对病员进行医疗护理工作,完成医疗任务提高服务意识与服务水平。  4、定时查房,共同研究解决重危疑问病例诊断医治上的问题。  5、催促本科人员,认真履行各项规章制度和技术操作常规,严防并及时处理过失事故。  6、肯定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指点工作、帮助基层医务人员提高医疗技术水平。  7、参加门诊、会诊、出诊,决定科内病员的转科转院和组织临床病

6、例讨论。  8、领导本科人员的业务训练和技术考核,提出试用、升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。组织并担负临床教学。  医院各部门科室岗位职责2020年总结(4)门诊护士长职责  1、在护理部主任、医务科或门诊部领导下,负责门诊护理行政管理,催促检查护理人员完成所分工的任务。  2、制定工作计划,负责护理人员分工排班,常常深入各科门诊检查护理质量,复杂的技术应亲身履行或指点护士操作。弄好传、帮、带,不断提高技术水平。  3、催促护理人员认真履行各项规章制度和技术操作规程,严防过失事故。并检查指点各诊室做好开诊前准备及卫生宣扬工作。  4、催促

7、教育护理人员提高窗口服务意识、改良服务态度,常常巡查输液与候诊病员的病情变化,对较重的病员应提早诊治或送急诊室处理。  5、催促卫生员保持门诊的整洁,做好消毒隔离工作,并组织及时供应开水和饮具。  6、组织护士业务学习,指点实习护士的工作。展开护理科学研究及时总结经验。  副护士长协助护士长负责相应的工作。

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