大数据库课程设计.doc

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1、中南大学数据库课程设计报告题目：工资管理系统专业班级：计科0613班学号：0902061309姓名：邹雪梅指导老师：嫔老师时间：2010-1-17中南大学·信息科学与工程学目录一概述……………………………………………………………………………………………………..31.1项目背景…………………………………………………………………………………………..31.2编写目的…………………………………………………………………………………………..31.3软件定义…………………………………………………………………………………………31.4开发环境…………………

2、………………………………………………………………………..3二需求分析……………………………………………………………………………………………....4三数据库设计………………………………………………………………………………………..….51E-R图…………………………………………………………………………………….………..52数据字典………………………………………………………………………………………….53存储过程…………………………………………………………………………………………..74文件组织结构……………………………………………………………

3、……………………….9四主要功能实现………………………………………………………………………………………..91各模块功能说明………………………………………………………………………………....92主要界面…………………………………………………………………………………………10五部分主要代码……………………………………………………………………………………….16六心得体会…………………………………………………………………………………………….21七参考资料…………………………………………………………………………………………….21一概述1.1项目背

4、景a．待开发的软件系统的名称：工资管理系统b．本项目的任务提出者：嫔；开发者：邹雪梅；用户：小型企业财务部门；实现该软件的计算中心或计算机网络：中南大学科技楼1.2编写目的1.1.1为开发人员、维护人员、客户之间提供共同的协议而创立基础，对企业管理软件功能的实现作使命描述。1.1.2本说明书的预期读者为客户、业务或需求分析人员、测试人员、用户文档编写者、项目管理人员。1.3软件定义工资管理系统：它是由邹邹雪梅在老师指导下完全自主开发的工资管理服务系统。需求：用户解决问题或达到目标所需的条件或功能；系统或系统部件要满足合同、标准，规或其它正式规定文

5、档所需具有的条件或权能。需求分析：包括提炼，分析和仔细审查已收集到的需求，以确保所有的风险承担者都明其含义并找出其中的错误，遗憾或其它不足的地方。模块的独立性：是指软件系统中每个模块只涉及软件要求的具体的子功能，而和软件系统中其他的模块的接口是简单的。1.4开发环境硬件环境：a．处理器PentiumⅡ以上；b．存容量256M以上；c．外存容量128M以上；d．服务器一台，客户端若干台；e．数据通信设备internet或局域网；f．功能键是通过鼠标、键盘来进行操作；软件支持：操作系统:XP办公软件：Office2003编程语言：C#，ASP.NET

6、等等数据库：SQLServer2000开发工具：VisualStudio2005、SQLSERVER2000、MSDN等二需求分析工资管理系统要求具备如下基本功能：1、基本工种、基本工资的管理；2、公司部门、部门津贴、员工的管理；3、加班类型、加班津贴的管理；4、公司员工的考勤信息管理；5、公司员工月工资管理月工资＝基本工资＋部门津贴＋加班津贴－被扣工资6、查询统计上述信息，进行企业工资报表7、完整性要求数据完整性是指数据的精确性和可靠性，首先就是实体的完整性，就是指每一行记录在表中是唯一的实体，不能插入有重复主码的记录。再一个就是参照完整性，是

7、指两个表的主关键字和外关键字的数据对应一致，防止数据的丢失或者无意义的数据在数据库中的扩散。表现在：a禁止在表中插入包含主表中不存在的关键字的数据行。b禁止删除在从表中的有对应记录的主表记录。完整性问题可以通过一些工具来实现，如：规则，约束，触发器等。三数据库设计1E-R图2数据字典加班信息：部门信息：员工信息：工种信息：考勤信息：3存储过程等等。。。4文件组织结构四主要功能实现1各模块功能说明基本工种、基本工资的管理：实现基本工种、基本工资的增删改查；公司部门、部门津贴：实现公司部门、部门津贴的增删改查；员工管理：实现员工信息的增删改查；加班类

8、型、加班津贴的管理：实现加班类型、加班津贴增删改查；公司员工的考勤信息管理：各部门考勤管理；公司员工月工资管理：各部门月工资的管理。月工