技术员晋升条件.doc

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1、技术员岗位要求岗位名称技术员职位编号zL006版本号岗位职责：1、严格按照产品标准、技术图纸、工艺文件、检验标准客观记录检验结果，判定产品合格与否。2、严格按操作规程和使用要求使用检验设备和检具。3、当发现质量异常时立即报告质检部领导，及时处理纠正异常情况。4、协助质检领导处理内部及外部客户质量投诉、质量问题的追溯、质量整改及结果跟踪。5、协助质量工程师做好计量器具管理工作。6、协助质检部领导进行公司质量统计工作。7、负责工作现场“6S”督查、考核。8、完成上级交办的其它工作权限及义务：1、对公司煤

2、安认证具有指导、协调权2、对产品实物质量具有判定权、评审组织权。3、对公司各类人员的质量管理、质量检验业务具有指导权。4、对生产管理及生产操作人员具有产品实现过程的监督权和过程指导权。对严重违反工艺及管理制度的，有权强制停止其生产。薪酬标准：月薪人民币1800-2600元A0职位描述：所属部门：质检部岗位人数：1人晋级岗位：助理工程师岗位性质：兼职岗位类别：关键任职条件：1、学历及经历：大专及以上学历，从事质量专业工作满1年2、性别及年龄：男性30岁以下，女性25岁以下。3、经验及资质：从事质检员工

3、作3年以上、有质量管理体系认证工作经历。4、身体条件：身体健康，无传染病史，矫正视力1.0以上，无色盲。5、基本技能：1）较强的机械制图、公差与配合专业基础。2）了解机械、煤机、液压专业相关国家标准及行业标准。3）了解数理统计、数据处理、抽样检验知识。4）了解ISO9000质量体系标准。5）可使用OFFICE系列软件。6）具有一定的沟通、协调能力。6、本企业工作情况:（外聘人员不限制）1)本企业工作2年以上，质检岗位工作1年以上。2）忠诚企业，任劳任愿；能够解决质检工作中的一般问题，在公司有一定威信

4、，无重大工作失误。编制：吴中林审核：批准：日期：2015年3月7日