第二届省乡村骨干教师培育站学员终期考核表.docx

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1、附件4：第二届省乡村骨干教师培育站学员终期考核表培育站名称学员姓名序号考核项目及分数自评站评市评1参加研修情况积极参加培育站研修活动，集中研修出全勤。（满分10分，每少一次扣2分，扣完为止）2自主阅读情况研修期间，认真阅读教育教学文献，至少撰写10篇读书心得。（满分20分，每少一篇扣4分，扣完为止）3交流研讨情况积极参加培育站的讨论和交流活动，多次主动交流发言或担任主讲。（满分10分）4优课评比情况参加培育站优秀课评比，获省一等奖15分、二等奖10分；市一等奖8分、二等奖6分、三等奖4分；县（区）一等奖得6分、二等奖4分；参加优秀课评比的得3分。（同一人以

2、最高奖项计分一次）5论文参赛情况培育站论文大赛，获省一等奖得15分、二等奖得10分，获上报设区市论文评选的得6分，参赛的获3分。6论文发表获奖情况研修期间，核心期刊发表论文一篇得15分、省级期刊发表论文一篇得10分；参加其它论文比赛省级获奖得8分，市级获奖6分，县级获奖4分。（此项最高不超过20分。同一篇论文发表或多次获奖的，以最高等级计分一次。同一人多篇论文发表或获奖的，选取高等级论文2篇按标准计分；超过2篇的，超出部分不分等级每篇计2分）7课题研究研修期间参加课题研究，省级得10分、市级得8分、县（区）级得6分、校级得5分。（最高分10分）8引领同伴研

3、修期间在本学校（或教研组）开展业务讲座（或示范课）4次，得10分。少1次扣5分，多1次加5分。（最高不超过20分）9辐射影响研修期间，在县（区）级、大市级教研活动中上公开课、研究课的，每一次分别计10分、20分。（最高不超过20分）10考核结果考核总分考核等级说明：每一项内容都要提供相应考核材料。考核等级分为优秀、合格、不合格；60分合格，80分以上方可评为优秀。