卫生管理制度及卫生流动红旗评比.docx

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1、河北易付企业管理服务有限公司关于卫生管理制度及“卫生流动红旗”表彰的有关规定为加强公司环境卫生管理，提高员工环保意识，积极营造文明、整洁卫生的工作环境，企业生产管理制度并根据本公司的实际情况，出台卫生每日清洁、卫生责任分区和卫生责任到人制度，每周不定期由办公室带队的卫生考核评比小组对各部门办公室以及车间从物品摆放整齐程度、门窗、家具、地面清洁程度等方面进行综合考评卫生情况进行综合检查，并设“卫生流动红旗”对卫生先进部门予以表彰，做到卫生检查考核工作的日常化、制度化。特制定卫生管理制度及流动红旗评比标准。一、卫生

2、责任区的划分:公司卫生责任区河北易付企业管理服务有限公司之日卫生表卫生区组长组员大厅公共区域.接待区.亭子附近，女厕蔺音第一组：蔺莹《负责人》、刘金玲、韩月、邢洁、王舲、史海露除整第二组：陈玉芳（负责人》、刘文丹、李雅、越晓芳、王桂洁、李伟杰薛丹第三组：薛丹（负责人）、杜萍、候颖,何洁、吴佳敏、孙辰辰郭利华第四组；郭利华（负责人）、赵娟、赵雪、柴腌云、吝金金、马瑞前门层楼梯程云程女李志波李志波张革王路后门1T层楼梯王勇舒王勇舒郭强郝利鹏王勇舒二、卫生管理标准精品资料为营造整洁、舒适的办公环境、塑造良好的企业形象

3、，规范办公环境卫生管理制度，特制定本规定。本规定适用于公司总部所有办公区域以卫生区，所有公司办公场所的卫生管理与办公设备的使用维护。公司行政人事部不定期对办公室的环境卫生进行检查，对发现的环境卫生问题，施行处罚。公司行政人事部接受员工对其他人员的环境卫生维护方面问题的反映与投诉。制度由公司行政人事部门负责制定、修改、解释。三、检查制度及奖惩：1、卫生区、办公区每周不定期检查一次。检查过后，由检查组（由各部门部长组成）提出整改及奖惩意见，检查结果在公示栏中公布。获得“卫生流动红旗”的部门可获得200元奖励。得分最

4、低的，其负责人扣200元。（各部门检查表见附件）2、职工要自觉养成讲究卫生的良好习惯，共同保护好环境卫生，如有故意违反卫生制度的，发现一次罚款至少50元。3、环境卫生的管理由办公室牵头，各部门负责人对所属责任区和所属职工负有管理责任。发生违反此规定的问题，要视情况追究部门负责人的责任。追究的办法是；一是通报批评，二是至少每次处以20元的罚款。4、在检查中，因卫生不合格问题受到上级批评或扣分的部门和个人，要结合考核制度进行扣分，奖罚最终将体现在月末工资单上。精品资料行政办公室办公楼大楼卫生检查评分表检查人：检查日

5、期:编R项目标准内容打分每项4分总分100分1地面、墙向、窗户、公共区域1.地间尢物品2.办公室标识规范3.地向尢纸屑、烟头、油污、积尘4.墙壁无手、脚印，无乱涂乱划及蜘蛛网5.窗户明亮干净，公共区域物品无积尘2办公桌1.办公桌间物品摆放整齐2.无匕工作无关的私人物品3.电脑打印机无灰尘4.座椅及其四周整洁无垃圾摆放5.工作的相关文件摆放整齐6.大厅地面干净无脚印3办公柜1.文件柜外观干净2.内部文件资料摆放整齐精品资料3.顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物，保持整体美观4人员1.穿着规定上装，保持仪容清爽

6、2.按规定流程办公3.谈吐礼貌5其他1.清洁工具放于规定位置2.垃圾摆放整齐、定期清理3.雨具后放置在规定的位置精品资料WelcomeToDownload!!!欢迎您的下载，资料仅供参考！精品资料