学生会下半年工作计划_1.docx

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1、学生会下半年工作计划　　同学会通过一学期的基础建议，日益成熟起来，已渐渐形成一支强大的队伍。　　基础项目　　现有的基础项目为：月卫生评比栏，天气预报生活小常识栏。　　月卫生评比栏：每月展出各班卫生评比状况，卫生良好班级可得卫生流淌红旗。以此鼓舞各班级主动搞好自班卫生。卫生评比标准按月扣分的多少计算，每周卫生检查次数应各班全都。扣分最少的为优秀班级。　　天气预报生活小常识：生活部下学期将把两者分开，天气预报一栏，贴出当天与其次天的天气状况，夏季填写防晒指数，冬季填写穿衣指数。生活小常识，天气气温改变随之带来的易发疾病的防止学问及生活中常见的问题。如白衬衣的多次清洗易

2、发黄，可在清洗衣物之前在水中点入一滴蓝色墨汁，清洗后的衣物微发淡蓝；向新生介绍长春的乘车路途；另一个是初到异地，很多同学会水土不服，我们可提前张贴防治学问;最重要的是由同学们自己提诞生活中消失的问题，我们定期解答。　　制定流淌红旗制：每个月末的评比之后，把锦旗发放到得第一名的班级中去，每月在系里流淌一次。　　宣扬板：新楼竣工，生活部预备择一合适地点，做一个生活部专用的宣扬板。由于生活部需要每天更换张贴的东西多且琐碎。　　下学期班级画室卫生评比细则有所改动：　　（一）平常室内卫生评比标准　　1．地面有烟头扣5分。画室内吸烟个人扣5分。　　2．地面不净扣2分。　　3．

3、地面有杂务扣2分。　　4．明显未倒垃圾扣2分。　　5．窗台，门玻璃不擦扣2分。　　6．室内墙壁有鞋印扣3分。　　7．卫生物品摆放不齐扣3分。　　8．墙壁粘贴画不干净限期改正不改者扣2分。　　（二）扫除卫生检查标准。　　1．以上每条标准严格执行。　　2．室内死角有赃物扣2分。　　3．墙内不得有脏迹，污点扣3分。　　4．室内物品摆放不整齐扣2分。　　（三）室内有新颖设计的文化角适当加3—6分。　　（四）在卫生检查中不配合检查取消当月卫生评比资格，任意转变卫生检查表者扣5分。　　（五）全院卫生大检查有两次不合格班级取消本学期班级，成员各项评比资格，以及个人奖学金的评比资

4、格。　　活动方案　　9月份长春宣扬月　　主要以黑板报和海报的形式，从各个方面介绍，让新生了解长春　　9月06日----9月12日旅游风景名胜古迹　　9月13日----9月18日美术用品的购买去处　　9月19日----9月26日各种档次的购物地点　　9月27日----9月30日“我眼中的长春”主要展览同学们的作品，形式不限，摄影文字绘画海报招贴行为艺术等均可。9月10日左右就将这次活动的征集海报贴出去。　　十一长假前做出一份“十一旅游指南”，并标明出游肯定提高警惕防盗！　　10—12月生活常识宣扬季　　活动范围设计系广告系　　活动目的让大家了解更多的课余学问，并能在

5、日常生活中应付各种小麻烦，健康渡过每一天。　　活动要求首先每班由生活委员组织，做一个题目为“生活常识宣扬栏“的主题，这样一种形式的海报。规格在2开，内容的一些健康常识，生活小常识为主，制作形式不限，每班同学都要主动参加投稿，集思广益，多多益善。每个班的作品轮番张贴在一楼大厅。制作优秀，新颖的颁发奖状。然后在12月份举办一个“生活常识知多少”的颁奖晚会，晚会以有奖学问问答为主（问题多来自于张贴过得海报上），穿插歌舞，还有对这个宣扬季的总结，立若干奖项。　　纳新　　对于生活部所需要的部员，以下六点为基本要求　　第一：申请书应出自己真实想法，不得抄袭，字迹要求工整。　　

6、其次：专业和文化成绩优秀，最好会写POP字体或毛笔字。　　第三：面试时不紧急，心理素养强，游刃有余。　　第四：不惧别人的脸色，在工作中遇到阻碍也不退缩　　第五：我们最需要的就是能吃苦的，能够每天主动地检查卫生，立竿见影，　　眼里有活这样的成员。　　第六：要在工作中铁面无私，苛刻一些，绝不能心软。　　对于参与纳新面试的同学，我们将会提出以下问题　　1．如何看待“利益”？　　2．认为怎么样提高设计系卫生质量？　　3．为什么要加入生活部？　　4．谈谈在工作中的团结协作精神？　　5．假如加入生活部，今后准备如何做好自己的本职工作？　　6．怎样在工作中用法“创新”？　　7．

7、为什么要进生活部？　　8．高校生训练方面能否采纳管制手段？　　9．怎样调整工作与学近平的紧急关系？　　10．你是怎样理解“做人不需要技巧，做事需要技巧“这句话　　11．对动画学院院风的印象如何？　　12．认为同学干部应当怎样带领同学主动向上　　另外，最好为班级干部。　　笔试：题目一怎样从全局考虑，不要说空话。　　题目二工作与人际关系，工作与自身产生冲突时，做为主角的你该怎么办？　　生活部会时刻留意“两效”（效率和效果），不说大话，多办实事。以上为生活部的方案。活动都很有可行性。