有关员工个人的工作计划.docx

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1、有关员工个人的工作计划有关员工个人的工作方案  转瞬间又要进入新的一年20xx年了,新的一年是一个布满挑战、机遇与压力开头的一年,也是我特别重要的一年。出来工作已过4个年头,家庭、生活和工作压力驱使我要努力工作和仔细学.。在此,我订立了本年度工作方案,以便使自己在新的一年里有更大的进步和成绩。  一、熟识公司新的规章制度和业务开展工作。  公司在不断改革,订立了新的规定,格外在诉讼业务方面支配了专业法律事务人员帮助。作为公司一名老业务人员,必需以身作责,在遵守公司规定的同时全力开展业务工作。  1、在第一季度,以诉讼业务开拓为主。针对现有的老客户资源做诉

2、讼业务开发,把可能有诉讼需求的客户全部开发一遍,有意向合作的客户支配法律事务专员见面洽谈。期间,至少促成两件诉讼业务,代理费用达8万元以上(每件4万元)。做诉讼业务开发的同时,不能丢掉该等客户交办的各类业务,与该等客户保持常常性联系,准时报告该等客户交办业务的进展状况。  2、在其次季度的时候,以商标、专利业务为主。通过到专业市场、参与专业展销会、上网、电话、生疏人访问等多种业务开发方式开发客户,加紧联络老客户感情,组成一个循环有业务作的客户群体。以至于达到4、8万元以上代理费(每月不低于1、2万元代理费)。在大力开拓市场的同时,不能丢掉该等客户交办的各

3、类业务,与该等客户保持常常性联系,准时报告该等客户交办业务的进展状况。  3、第三季度的“十一”“中秋”双节,给后半年带来一个良好的开端。并且,随着我对高端业务专业学问与综合力量的相对提高,对规模较大的企业符合了《中国驰名商标》或者《广东省有名商标》条件的客户,做一次有针对性的开发,有意向合作的客户可以支配业务经理见面洽谈,争取签订一件《广东省有名商标》,承办费用达7、5万元以上。做驰名商标与有名商标业务开发的同时,不能丢掉该等客户交办的各类业务,与该等客户保持常常性联系,准时报告该等交办业务的进展状况。  4、第四季度就是年底了,这个时候要全力维护老客

4、户交办的业务状况。首先,要逐步了解老客户中有潜力开发的客户资源,找出有漏洞的地方,有针对性的做可行性建议,力争为客户公司的学问产权爱护做到最全面,代理费用每月至少达1万元以上。  二、制订学近平方案。  学.,对于业务人员来说至关重要,由于它挺直关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的依据需要调整我的学近平方一直补充新的能量。专业学问、综合力量、都是我要把握的内容。  知己知彼,方能百战不殆,在这方面还盼望业务经理给与我支持。  三、增加责任感、增加服务意识、增加团队意识。  主动主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的力量减

5、轻领导的压力。  以上,是我对20xx年的工作方案,可能还很不成熟,盼望领导指正。火车跑的快还靠车头带,我盼望得到公司领导、部门领导的正确引导和关心。展望20xx年,我会更加努力、仔细负责的去对待每一个业务,也力争赢的机会去寻求更多的客户,争取更多的单,完善业务开展工作。信任自己会完成新的任务,能迎接20xx年新的挑战。有关员工个人的工作方案  在x总的英明领导下,本人在xx年度,基本完成了相关工作任务,当然这其中确定还有很多不足和需要改进、完善的地方。今年,我将一如既往地根据领导的要求,在去年的工作基础上,本着“多沟通、多协调、主动主动、制造性地开展工

6、作”的指导思想,发扬公司群狼博虎,无坚不摧的理念,全面开展201x年度的工作。现制定工作方案如下:  一、进一步熟识金龙鱼客服工作的整个流程,多参加多走动,对于每个项目按时结案,做到少出差错;  二、全面负责公司内部的办公行政管理工作,协调公司各部门间各项协作事宜;  三、完善公司各项管理规章制度,定期或不定期对各部门的制度执行状况进行检查,保证公司的管理规章制度切实可行;  四、依据今年的具体实际状况,进一步完善考评制度,对员工业绩考评,准时汇报上级,将结果准时反馈给员工,关心员工更好地工作,最重要的是加强员工的工作主动性;  五、依据实际状况,加强公

7、司人员的培训工作,基本思路和去年一样,力求形象多样化,增加趣味性;  六、准时按实登好各类台账,做好各项目的成本核算,以及各种材料的购买、用法状况,正确节约各项开支;  七、帮助各项目经理准时做好应收、应付款项的工作。

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