市应急管理局20年信息考核办法.docx

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1、市应急管理局20年信息考核办法为建立科学合理的安全生产政务信息和新闻宣传工作的考核评价标准,提高政务信息报送质量及精品信息数量,进一步加大安全生产工作宣传力度,促进安全生产各项工作措施的落实,特制订本办法。一、考核对象各镇(街道)、慈东滨海区应急管理所(分局),市应急管理局机关各科室、市安全生产监察大队。二、报送内容(1)贯彻执行中央、省、市的重大方针、政策、会议精神的部署情况,各地关于安全生产工作的重大决定、重要安排及领导同志的重要指示、活动。(2)安全生产重点工作情况,包括动态性、进展性工作

2、及总结性、经验性信息,反映问题、难点类信息。(3)创新安全生产工作的探索实践、成功做法、经验总结。(4)安全生产工作中具有典型意义的先进事迹、先进经验。(5)围绕安全生产监督管理工作的热点、难点和焦点形成的调研类信息。(6)发生在辖区的紧急突发事件。(7)其它有重要价值的安全生产政务信息。三、计分标准(一)被慈溪市安全生产监督管理局网站录用的计2分;被宁波市应急管理局网站录用的计4分;被浙江省应急管理局网站录用的计15分;被国家应急管理总局网站录用的计20分。(二)被慈溪市委办、市府办信息科录用

3、的计5分;被宁波市委、市政府办公厅录用的计8分;被省委、省政府办公厅录用的计分;被中办、国办录用的计20分。(三)被慈溪市级报刊录用的,每条计5分;被宁波市级报刊录用的,每条计10分;被省级报刊录用的,每条计20分;被国家级报刊录用的,每条计30分。(四)生产安全事故信息计4分,局综合科和各报送信息的有关单位各半计分。(五)各科室(大队)提供的基础文字材料,经办公室修改后上报的,被录用的,相关科(队)和办公室各半计分。各科室(大队)合作撰写的信息,被录用的,相关科室(队)按平均数计分。(六)同一

4、信息被多处采用的不累积积分,按最高标准计分。四、加分办法(一)上报信息被本市及以上党委、政府领导批示的,按录用计分标准的双倍计分。(二)实行重要信息约稿制。对重要信息可以向各地、各有关科室(大队)进行专题约稿,按时完成约稿信息的,每篇加5分。五、扣分办法(一)对重大突发信息、紧急信息迟报、漏报的扣10分,瞒报扣15分。(二)约稿逾期未报扣10分,约稿未按要求完成扣5分。(三)报送不实信息,造成严重影响的,每条扣20分,并酌情处理。(四)各地、各科室(大队)未完成月度考核指标的,每少一条扣3分,扣

5、完为止。六、考核标准与工作要求(一)各地、局机关科室(大队)要高度重视信息报送及宣传报道工作,要把信息报道宣传工作列入安全生产重要内容之一,并明确一位人员负责本单位、科室(大队)的信息报道工作。(二)各地安全生产信息工作考核情况将作为年度安全生产目标管理考核内容,各地、各科室(大队)年度信息考核指标详见附表,年度信息考核分数将对应安全生产目标管理考核分值增、减相应考核分。(三)报道、报送不实信息,造成严重影响,或因报道、报送秘密信息发生泄密事件的,年度信息考核工作评为不合格。(四)突发事件(或生

6、产安全事故)等重要信息要按照有关规定报送。由于迟报、漏报导致严重后果的,年度信息考核工作评为不合格。七、报送程序各单位信息稿件在经分管领导审核后,通过慈溪市党政信息网发送至应急管理局办公室邮箱。附:20年度各镇(街道)、慈东滨海区应急管理所(分局)信息考核指标;20年度局科室(大队)信息考核指标。附件:20年度各镇(街道)、慈东滨海区应急管理所(分局)信息考核指标单位年度考核指标(分)月度考核指标(条)单位年度考核指标(分)月度考核指标(条)浒山街道602逍林镇602宗汉街道602胜山镇602坎

7、墩街道602新浦镇602古塘街道602桥头镇602白沙路街道602匡堰镇602龙山镇702横河镇602观海卫镇702崇寿镇602周巷镇702天元镇602掌起镇602长河镇602附海镇602急东滨海区30120年度局科室(大队)信息考核指标科室每月考核指标(条)年度考核指标(分)办公室480综合安全管理科480政策法规科480工矿危化科480市安全生产监察大队480

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