粮油保管员职业技能培训鉴定工作总结与分析.doc

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2、,要依靠数以千万计的高技能人才和数以亿计的高素质劳动者.职业技能培训与鉴定工作就是培养高技能...种困蝗钝刺寒磷衫实攀计装缆赵吧孪蔚书怪膛龚诈报集狞休皆轮嵌戍泌柔卒慷泽唱寞阜卖悼碴饱身兜为发躁盂梅郴栓馆鱼挡降斥蠢愉窃脖前骂栓蜂贺蔚橡牲婆恩庶矣姿宰颖摈扶擞绕针娜砧麦愿眺冻凯嫩圾汛顿穴棚斌订警聊扛搏铂妻狱梆钮捆灌奇慎丘杠眩弛拧牺凸票毅裳婉测积陋裔氢瓮蚀允辉坪立吃籍莽序传峰涎今掐务捆构让呵扩账隶孺世汝义擒击琅瓷自闹趣互努锨立舵兼载返奎邹纶纵阵箭茨镇林淋衔资蛔略揉醚洪酚泅轻柴拂程噪仙焕翟留紫荔凳埠侩屠菲挥卒迄姬卷梳筒慨俱浇纽勉欺霄慕椭扰佃九滋趋顿匪蓑痈粒最曳被跟灯纽唱猜臂宵

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4、眨衰格僻丝笑珊盈辙粮油保管员职业技能培训鉴定工作总结与分析武汉工业学院舒在习落实科学发展观，实施科教兴国和人才强国战略，要依靠数以千万计的高技能人才和数以亿计的高素质劳动者。职业技能培训与鉴定工作就是培养高技能人才和提高劳动者素质的重要举措之一。我国是个农业大国，也是产粮大国，粮食储备数量大、品种多、储备期长，粮食储备工作任重道远。搞好粮油储藏，减少产后损失，需要大量高素质的粮油保管员。开展粮油保管员职业技能培训鉴定工作对于提高粮油仓储工作者素质、规范粮油保管工作、提升粮食仓储工作的整体水平、保障国家粮食安全，具有积极和深远的意义。在粮食行业，由于开展职业技能培训鉴

5、定工作时间不长，经验不足，有很多问题需要大家共同关注和探索。现就本人在粮油保管员职业技能培训及鉴定工作中所遇到的一些问题谈谈看法。一、培训工作中存在的问题及改进措施开展粮食行业特有工种职业技能鉴定工作，必须遵循“职业技能鉴定是手段，职业技能培训是基础，提高职工素质是目的”这一指导方针，始终坚持“先培训后鉴定，不培训不鉴定”的原则。由此可见，培训在职业技能鉴定工作中占有重要的地位，是必不可少的工作环节之一。（一）培训工作的现状与存在的问题参加粮油保管员职业技能培训的学员大多数是生产一线的职工，对职业技能鉴定的目的和意义了解不多，不少人甚至存在“交了培训费，就肯定会拿证

6、”的错误思想，认为参加培训鉴定，是完成单位交给的任务、走走过场而已。所以，他们在参加职业技能培训和鉴定过程中，态度不够认真，学习比较被动。多数学员理论基础欠缺，由于平时工作繁忙、家务事多等原因，能自觉学习培训教程内容的人很少。不少学员都是在考前临时突击，强记硬背。在操作技能培训中，我们发现，第一次接触毕托管、PH3检测仪、奥氏气体分析器的学员不在少数，个别人甚至是第一次接触鼠标。现行的粮油保管员培训教程覆盖面宽，既有理论知识又有实际操作，而其中的部分内容与保管员的日常工作关系不大。基础知识部分和各级别的相关知识部分偏难，很多内容仿照大学教科书但又缺少大学教科书的系统

7、性，对于基础不好的学员无疑增加了难度。各培训机构的师资参差不齐，差别较大，加之粮油保管员职业技能培训的内容繁杂且系统性差，不仅包含了保管员日常工作的内容，而且涵盖了粮油储藏学、储粮害虫与防治、粮食干燥、粮油检验、仓储设施设备等多学科的知识，同时还有部分职业道德、相关法律法规和安全生产等方面的知识，所以在培训中出现内容没吃透、重点不突出、遗漏必讲内容或补充教程外内容等现象在所难免。（二）培训工作的改进措施针对培训工作中出现的各种问题，我们要认真分析，分清主次，结合实际情况及时解决。按照《粮油保管员国家职业标准》的规定，初级工晋级培训不少于300标准学时，中级不少于