测试人员考试试卷

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1、测试人员考试试卷姓名:__________部门:__________员工号:__________一、判断题(每题1分,12分,正确的√,错误的╳)1.软件测试的目的是尽可能多的找出软件的缺陷。()2.Beta测试是验收测试的一种。()3.验收测试是由最终用户来实施的。()4.项目立项前测试人员不需要提交任何工件。()5.单元测试能发现约80%的软件缺陷。()6.代码评审是检查源代码是否达到模块设计的要求。()7.自底向上集成需要测试员编写驱动程序。()8.负载测试是验证要检验的系统的能力最高能达到什么程度。()9.测试人

2、员要坚持原则,缺陷未修复完坚决不予通过。()10.代码评审员一般由测试员担任。()11.我们可以人为的使得软件不存在配置问题。()12.集成测试计划在需求分析阶段末提交。()二、不定项选择题(每题2分,10分)1.软件验收测试的合格通过准则是:()A.软件需求分析说明书中定义的所有功能已全部实现,性能指标全部达到要求。B.所有测试项没有残余一级、二级和三级错误。C.立项审批表、需求分析文档、设计文档和编码实现一致。D.验收测试工件齐全。2.软件测试计划评审会需要哪些人员参加?()A.项目经理B.SQA负责人C.配置负责人

3、D.测试组3.下列关于alpha测试的描述中正确的是:()A.alpha测试需要用户代表参加B.alpha测试不需要用户代表参加C.alpha测试是系统测试的一种D.alpha测试是验收测试的一种4.测试设计员的职责有:()A.制定测试计划B.设计测试用例C.设计测试过程、脚本D.评估测试活动5.软件实施活动的进入准则是:()A.需求工件已经被基线化B.详细设计工件已经被基线化C.构架工件已经被基线化D.项目阶段成果已经被基线化三、填空题(每空1分,24分)1.软件验收测试包括、、三种类型。2.系统测试的策略有功能测试、

4、、、、易用性测试、、、、、、、、、、等15种方法。3.设计系统测试计划需要参考的项目文档有、和迭代计划。4.对面向过程的系统采用的集成策略有、两种。5.通过画因果图来写测试用例的步骤为、、、及把因果图转换为状态图共五个步骤。四、简答题(共37分)1.阶段评审与同行评审的区别。(4分)2.什么是软件测试。(3分)3.简述集成测试的过程。(5分)4.怎样做好文档测试?(4分)5.白盒测试有那几种方法?(6分)6.系统测试计划是否需要同行评审,为什么?(4分)7.Alpha测试与beta测试的区别。(4分)8.比较负载测试、容

5、量测试和强度测试的区别。(6分)9.测试结束的标准是什么?(3分)五、设计题(共15分)对下面给出的程序控制图,分别以各种不同的测试方法写出最少的测试用例。测试人员_考试试卷(考试时间100分钟,满分100分)姓名:__________部门:__________员工号:__________一、填空题:(每一空格2分,共60分)1、软件实施活动的输出工件有、、、。2、代码评审主要做工作。3、软件实施活动中集成员的职责是。4、验证与确认软件实施活动主要有、代码评审、、、、SQA验证。5、表明测试已经结束。6、软件测试的目的是

6、。7、软件测试主要分为、、、四类测试。8、软件测试活动有制定测试计划、、、、、、测试评估、测试结束八个步骤。9、软件测试活动的输出工件有_、、、、。10、软件测试角色有、、、。二、不定项选择题:(每题3分,共15分)1、软件实施活动的进入准则是()A、需求工件已经被基线化B、详细设计工件已经被基线化C、构架工件已经被基线化D、项目阶段成果已经被基线化2、下面角色不属于集成计划评审的是()A、配置经理B、项目经理C、测试员D、编码员3、软件测试设计活动主要有()A、工作量分析B、确定并说明测试用例C、确立并结构化测试过程D

7、、复审并评估测试覆盖4、不属于集成测试步骤的是()A、制定集成计划B、执行集成测试C、记录集成测试结果D、回归测试5、属于软件测试活动的输入工件的是()A、软件工作版本B、可测试性报告C、软件需求工件D、软件项目计划三、问答题:(共25分)1、项目的集中管理在软件公司的哪一个层面?(2分)2、请描述软件测试活动的生命周期。(8分)3、什么是测试评估,测试评估的范围是什么?(5分)4、阐述工作版本的定义。(2分)5、请画出软件测试活动的流程图。(8分)测试人员考试试卷(考试时间90分钟,满分100分)姓名:________

8、__部门:__________员工号:__________一、判断题(每题2分,正确的“√”,错误的“╳”)1、好的测试员不懈追求完美。()2、测试程序仅仅按预期方式运行就行了。()3、不存在质量很高但可靠性很差的产品。()4、软件测试员可以对产品说明书进行白盒测试。()5、静态白盒测试可以找出遗漏之处和问题。()6

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