资本论09剩余价值率和剩余价值量

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1、资本论09剩余价值率和剩余价值量.txt只要你要，只要我有，你还外边转什么阿老实在我身边待着就行了。　　听我的就是,问那么多干嘛，我在你身边,你还走错路!跟着我!不能给你幸福是我的错，但谁让你不幸福，我TMD去砍了他　剩余价值率和剩余价值量卡尔·马克思共32卷第9卷　第九章剩余价值率和剩余价值量在这一章里，也同前面一样，假定劳动力的价值，从而再生产或维持劳动力所必要的工作日部分，是一个已知的不变的量。根据这个假设，知道剩余价值率，同时也就知道一个工人在一定的时间内为资本家提供的剩余价值量。例如，假设必要劳动每天是６小时，

2、表现为金额３先令或１塔勒，那末，１塔勒就是一个劳动力的日价值，或者说，是购买一个劳动力所预付的资本价值。再假设剩余价值率是１００％，那末，这１塔勒的可变资本就生产１塔勒的剩余价值量，或者说，工人每天提供６小时的剩余劳动量。但是，可变资本是资本家同时使用的全部劳动力的总价值的货币表现。因此，可变资本的价值，等于一个劳动力的平均价值乘以所使用的劳动力的数目。因此，在已知劳动力价值的情况下，可变资本的量与同时雇用的工人人数成正比。如果一个劳动力的日价值＝１塔勒，那末，每天要剥削１００个劳动力，就必须预付１００塔勒的资本，要剥削

3、ｎ个劳动力，就必须预付ｎ塔勒的资本。同样，如果１塔勒的可变资本，即一个劳动力的日价值，每天生产１塔勒的剩余价值，那末，１００塔勒的可变资本每天就生产１００塔勒的剩余价值，ｎ塔勒的可变资本每天就生产１塔勒×ｎ的剩余价值。可见，所生产的剩余价值量，等于一个工人一个工作６３３日所提供的剩余价值乘以所使用的工人人数。又因为在劳动力价值已定的情况下，一个工人所生产的剩余价值量是由剩余价值率决定的，由此就得出如下第一个规律：所生产的剩余价值量，等于预付的可变资本量乘以剩余价值率，或者说，是由同一个资本家同时剥削的劳动力的数目与单个劳

4、动力受剥削的程度之间的复比例决定的。因此，如果我们用Ｍ表示剩余价值量，用ｍ表示一个工人每天平均提供的剩余价值，用ｖ表示购买一个劳动力每天预付的可变资本，用Ｖ表示可变资本的总数，用ｋ表示一个平均劳动力的价值，用ａ′/ａ（剩余劳动/必要劳动）表示一个平均劳动力受剥削的程度，用ｎ表示所使用的工人人数，我们就得出：ｍ/ｖ×ＶＭ＝ｋ×ａ′/ａ×ｎ这里继续假定，不仅一个平均劳动力的价值不变，而且一个资本家所使用的工人已经化为平均的工人。也有例外的情况，就是所生产的剩余价值并不与受剥削的工人人数按比例增长，但这时劳动力的价值也就不是不

5、变的了。因此，在一定量剩余价值的生产上，一种因素的减少可以由另一种因素的增加来补偿。如果可变资本减少，同时剩余价值率却按同一比例提高，那末所生产的剩余价值量仍然不变。按照以前的假定，如果一个资本家每天要剥削１００个工人，必须预付１００塔勒，而剩余价值率如果是５０％，那末，这１００塔勒的可变资本就提供５０塔勒的剩余价值，或１００×３个劳动小时的剩余价值。如果剩余价值率提高一倍，或者说，工作日不是从６小时延长到９小时，而是从６小时延长到１２小时，那末减少了一半的可变资本５０塔勒，也同样提供５０塔勒的剩余价值，或５０×６个劳动

6、小时的剩余价值。可见，可变资本的减少，可以由劳动力受剥削的程度的按比例的提高来抵偿，或者说，所雇用的工人人数的减少，可以由工作日的按比例的延长来抵偿。因此在一定限度内，资本所能榨取的劳动的供给，并不取决于工人的供给。（２０２）反过来说，如果剩余价值率降低了，那末，只要可变资本量或雇用的工人人数按比例增加，所生产的剩余价值量就仍然不变。但是，靠提高剩余价值率或延长工作日来补偿工人人数或可变资本量的减少，是有不能超越的界限的。无论劳动力的价值如何，无论维持工人的必要劳动时间是２小时还是１０小时，一个工人每天所能生产的总价值，

7、总是小于２４个劳动小时所物化的价值，如果这２４个物化劳动小时的货币表现是１２先令或４塔勒，那就总是小于１２先令或４塔勒。我们前面假定，要再生产劳动力本身，或者说，要补偿购买劳动力所预付的资本价值，每天需要６个劳动小时。根据这个假定，５００塔勒的可变资本，使用５００个工人，在剩余价值率为１００％，或工作日为１２小时的时候，每天生产５００塔勒的剩余价值，或６×５００个劳动小时的剩余价值。１００塔勒的资本，每天使用１００个工人，在剩余价值率为２００％，或工作日为１８小时的时候，只生产２００塔勒的剩余价值量，或１２×１００个劳动

8、小时的剩余价值量。它的总价值产品，即预付的可变资本的等价物加剩余价值，在任何一天都决不能达到４００塔勒或２４×１００个劳动小时的数额。平均工作日（它天然总是小于２４小时）的绝对界限，就是可变资本的减少可以由剩余价值率的提高来补偿的绝对界限，或者说，就是受剥削的工人人数的减少可以由劳动力受剥削的程度的提高来补偿的绝对界