贵州职业卫生评价报告信息网上公开表

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1、贵州省职业卫生评价报告信息网上公开表一、评价报告基本情况报告编号LCAK(控)[2014]第078号评价类别控评项目名称兴仁县四联乡坪上石厂职业病危害控制效果评价风险类别严重评价单位贵州良诚安康职业病技术服务有限公司报告编制人童其旻、刘家廷建设单位兴仁县四联乡坪上石厂建设单位联系人梁航博项目地理位置兴仁县屯脚镇鲤鱼村喳啦组备案/审核/验收部门兴仁县安全生产监督管理局现场调查人员童其旻、刘家廷调查时间2014年10月10日建设单位陪同人梁航博采样、检测人员吴顺吉、田小波、刘家廷采样、检测时间2014年10月10日至2014年10月12日建设单位陪同人梁航

2、博评审专家何应昌、李红、杜向东评审时间2014年11月22日二、项目简介兴仁县四联乡坪上石厂位于兴仁县屯脚镇鲤鱼村喳啦组,建立一条生产规模为15.60万t/a的建筑石料用灰岩生产线,作业场所为露天开采作业,采矿区面积为0.0536km2。三、建设项目存在的职业病危害因素及检测结果1、职业病危害因素接触情况职业病危害因素接触情况评价单元岗位主要接触职业病危害因素钻孔爆破钻孔生产性粉尘噪声高温及热辐射爆破生产性粉尘噪声一氧化碳二氧化碳氮氧化物高温及热辐射运输挖掘机生产性粉尘噪声高温及热辐射运输车生产性粉尘噪声高温及热辐射装载机生产性粉尘噪声高温及热辐射破碎

3、破碎机操作岗生产性粉尘噪声高温及热辐射机修机修工电焊烟尘电焊弧光锰及其无机化合物氮氧化物噪声高温及热辐射辅助设施/工频电磁场噪声2、该项目此次评价检测的主要职业病危害因素:化学因素:生产性粉尘物理因素:噪声3、检测结果超标岗位:所有检测岗位符合职业接触限值的要求。四、评价结论与建议评价结论:1、该企业总体布局功能分区较明确,根据工艺流程所布置的生产设备,基本满足《工业企业设计卫生标准》(GBZ1-2010)的相关要求。2、该项目主要存在或产生的主要职业病危害因素物理因素:噪声;化学有害因素:石灰石粉尘。根据《建设项目职业病危害风险分类管理目录》(安监总

4、安健[2012]73号),结合该项目职业病危害因素的毒理学特征、浓度、潜在危险性、接触人数、频度、时间、职业病危害防护措施、发生职业病的危(风)险程度以及类比项目检测数据等进行综合分析,该项目属于职业病危害严重的建设项目。3、该项目的职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入试运行,符合《职业病防治法》的要求。4、该项目针对产生职业病危害因素的环节采取了相应的防护措施,一定程度上改善了作业环境。本次评价检测:本次所有检测岗位粉尘浓度均低于国家卫生职业接触限值要求;除巡检岗位的噪声强度高于职业接触限值外,其余检测岗位的噪声强度均低于职业接触限值

5、的要求。5、项目建有相应的职业卫生管理制度与操作规程,其职业卫生管理工作有专人负责,能按国家的法律、法规和规范开展职业病防治工作。6、综上所述,在职业卫生防护设施运行正常,若购买个体防噪耳塞,完善个体防护措施的情况下,该项目的职业病危害控制效果基本符合《中华人民共和国职业病防治法》和《工业企业设计卫生标准》(GBZ1-2010)的要求。建议:1、项目对破碎岗位的职业危害进行重点监控,坚持湿式作业,严格贯彻“预防为主、防治结合”的方针,把破碎岗位的粉尘浓度控制在规定职业接触限值以内。2、项目应在破碎机喂料口安装喷雾装置,并对进行湿式作业的管道设施定期进行

6、维护、更换,尽量避免因意外事故引起管道等设施的破损、泄漏,导致职业病危害因素不受控制,从而对设备的操作人员或周边岗位人员造成伤害。3、项目应按照《职业健康监护技术规范》(GBZ188-2014)的要求,安排接触噪声的工人增加纯音听阙测试内容,定期组织作业人员到有职业健康检查资质的医疗卫生机构进行上岗前、在岗期间、离岗时和应急职业健康体检。针对本次检查出现的职业禁忌证的工人,项目应禁止聘用。4、项目应按照《个体防护装备选用规范》(GB/T11651-2008)、《呼吸防护用品的选择、使用与维护》(GB/T18664-2002)等标准的要求,为接触噪声的工

7、人配备合格的防噪耳塞,例如3M公司生产的1110型防噪耳塞。职业卫生管理人员应加强监督管理,督促作业人员做好个体防护,坚持正确佩戴防尘口罩、耳塞,及时更换防尘滤棉以及定期更换防噪耳塞。5、项目应在今后的生产中,进一步加大职业卫生及相关知识的宣传、培训工作,让劳动者了解所从事的职业存在和产生的危害因素可能导致的职业病,因而主动、自觉、正确使用个人防护用品,并掌握所接触的职业病危害因素的应急救援措施。6、不得将产生职业病危害的作业外包给不具备职业病防护条件的单位和个人。在委托前企业应对被委托企业进行审查,确保其具备职业病防护条件方可委托。7、因该项目为职业

8、病危害严重的建设项目,其职业病危害控制效果评价报告应当报安全生产监督管理部门审核,职业病防护设

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