幼儿园:示范性幼儿园评估标准

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3、有正确的办园指导思想,彰显先进的教育理念,体现本园特色。有宣传办园指导思想的措施。7分 3坚持保育与教育相结合的原则,尊重幼儿身心发展的规律和学习特点,以游戏为基本活动,面向全体幼儿,关注个体差异,促进每个幼儿富有个性的发展。7分 4结合本园实际,有幼儿园发展的中、长期发展规划,且目标明确、实施措施具体。7分 5认真实施《幼儿园教育指导纲要(试行)》,有正确的教育观和儿童观。6分 6充分发挥幼儿园资源优势,办园特色鲜明。5分 7在坚持正确的办园方向、教育教学改革、教师培训等方面在本地区起到示范和辐射作用,且措施落实,效果明显。幼儿家长对保

4、育、教育工作的满意率达95%以上。6分 8尊重、爱护幼儿,教职工中无歧视、体罚和变相体罚、侮辱幼儿人格,损害幼儿身心健康的行为。5分 二.教职工队伍与管理(110分)  9领导班子结构合理,整体素质高,团结协作、作风民主,能够调动全园职工的积极性。有接受继续教育的培训制度、计划和措施。5分 根据工作汇报、查阅相关资料,酌情评分。10幼儿园实行园长负责制,建立园务委员会。符合《规程》第52、23、54条规定。5分 114分 园长具有丰富的教育工作经验和较强的组织管理能力,本科以上学历,获得幼儿园园长岗位培训合格证书,具有小学高级教师职称;并

5、能认真履行《规程》第36条规定的幼儿园园长职责。12园长具有改革创新意识和开拓精神,近年来在改善办园条件、提高教育质量等方面成绩突出,并获得相关部门认可。7分 13教师必须具有《教师资格条例》规定的幼儿园教师资格,符合《规程》第35、37条规定。6分 14专任教师中大专以上学历的占80%以上,高级教师占40%以上,一级以上职称教师占80%以上。6分 15每班配教师2人,保育员1-2人;寄宿制幼儿园每班配教师2-3人,保育员2人。5分 缺编扣1分16有一定数量的省、市、区骨干教师并承担县(区)级以上教学观摩活动。4分 根据工作汇报、查阅相关

6、资料,酌情评分。17有包括园本培训的教师接受继续教育培训方面的制度、计划和措施,每年不得少于60个课时,培训费用有保障。4分 18建立能促进教职工职业道德提升和专业发展的激励机制和督导、评价机制。4分 19保育员全部接受过幼儿保健职业培训,并取得《岗位培训资格证》。具有初级技工以上职称,符合《规程》第35、38条的规定,80%以上保育员具有幼师、高中以上或同等学历。10分 项目序号评估指标分值评估得分评估办法 20医务人员各项要求符合《规程》第35、39条规定。医师(护师)具备医学院校大学本科毕业及其以上学历,并取得医师资格证书。6分  

7、21护士具备本专业中专以上学历,并取得卫生行政部门的资格认可。4分 22医务人员能利用微机进行各项卫生保健数据的记录统计、分析和评价工作。4分 234分 厨师人员应有一定的配餐技能,懂得儿童营养知识,具有三级以上的厨师职称。24幼儿园内其他工作人员均符合《规程》35条规定,认真履行职责,工作人员档案资料及相关手续齐全。2分  25有健全的组织机构和完善的管理制度,有规范的管理运行机制和科学合理的管理手段。7分 实地审察,查阅相关资料情况,酌情评分,有统筹、挪用现象扣2分。26岗位职责明确,执行严格有效;安全管理工作组织机构健全,人员配备得

8、力,各项治安防范措施落到实处,工作有记载、有分析评价记录。5分 27文档资料完备,分类科学,管理规范,能充分发挥作用,有专人管理。4分 28财务管理与监督制度健全。5人 29经费按规定的使用范

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