安全生产制度与安全操作规程汇编

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1、湘乡市金富祥矿业有限公司安全管理制度与安全操作规程汇编二O一七年一月41编制说明本安全管理制度与安全操作规程由湘乡市金富祥矿业有限公司与湘潭金泰安全技术咨询服务有限公司组织有关专业技术人员于2017年01月重新修订、由（国家注册安全工程师）审查后印发，请矿属各部门严格执行。41目录1.安全管理制度51.1安全生产责任制管理制度..........................51.2安全目标管理制度71.3安全管理机构制度91.4安全奖惩制度101.5安全检查制度121.6安全生产会议制度141.7安全教育、培训制

2、度151.8安全责任追究制度171.9事故救援、统计与报告制度181.10防汛监测制度191.11劳动防护用品的发放和使用管理制度201.12职业病危害防治制度211.13特种作业及设备管理制度231.14安全生产费用提取使用制度251.15事故隐患排查治理制度261.16应急管理制度271.17安全设施、设备管理制度281.18班前安全确认制度301.19领导带班作业制度311.20动火作业审批制度32411.21风险分级管控制度............................342.操作规程352.1装载

3、机操作规程352.2电工操作规程372.3电焊工操作规程382.4破碎机工安全操作规程392.5运输车辆驾驶员安全操作规程402.6潜孔钻工安全操作规程412.7挖掘机安全操作规程42411.安全管理制度1.1安全生产责任制管理制度一、总则安全生产责任制是企业安全管理制度的核心，通过贯彻落实安全生产制来实现全年安全生产目标，各部门及全体员工务必认真履行各自安全生产责任制。为强化安全生产责任的管理，特制定本制度。二、安全生产责任制的制订程序与要求1、由公司安全生产领导小组收集有关资料进行归纳分析，起草编制安全生产责任制

4、。2、由公司安全生产领导小组组织有关部门和员工代表召开座谈会，对安全生产责任制草案进行审议。3、公司安全生产领导小组将初审后的草案发给企业全体员工及相关方了解，并征求意见。4、根据征求意见进行修订，交安全例会上讨论通过，由企业负责人进行审核、批准和签发。5、修订后的安全生产责任制以文件的形式下发给各部门。6、公司安全生产领导小组负责安全生产责任制的宣贯、修订、发布等工作，各部门应对矿安全生产责任制进行层层宣传贯彻实施。定期和不定期地组织员工进行安全生产责任制的教育和培训，提高员工的安全意识和操作技能，确保安全生产责任

5、制的落实。7、安全生产责任制应与国家相关法律法规相符，易于理解，并与企业的核心业务相适应，能体现出企业安全生产特点。三、安全生产责任制的传达、评审与修订1、以宣传栏、板报、广告公示牌等形式传达至企业每个员工熟知，印刷成册，并作为员工岗前培训及在教育的内容。412、安全生产责任制应以书面形式传给企业相关方了解，企业各单位、部门应保留供查阅的安全生产责任制文本。3、每年由公司安全生产领导小组组织相关人员定期开展专题会议对安全生产责任制的适宜性进行评审。4、由公司安全生产领导小组根据企业生产实际、国家法律法规、企业内外部条

6、件变化及年度评审情况及时对安全生产责任制进行修订。四、安全生产责任制的组织实施和检查企业的责任制发布后，各单位要认真实施，公司安全生产领导小组对各单位部门的实施情况进行检查考核。411.2安全目标管理制度为了认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针，落实各项管理制度，切实保证生产安全，保障全体员工身心健康和家庭幸福，特制订本制度及考核办法。一、全矿年度目标：1、消灭重伤以上的人身伤亡事故；2、消灭二级以上的机电设备事故；3、年度轻伤率按企业总人数计算不超过10%。二、各生产单位月度安全目标：1、消灭重伤以上

7、的人身伤亡事故；2、消灭二级以上的机电设备事故；3、年度轻伤率按考核单位实际人员计算，控制在1-2%范围内；三、安全目标的落实1、年度安全目标的落实，每年年初，召开全矿员工大会，向全体员工提出新年安全生产新要求和安全管理新举措，围绕年度安全目标的实现，进行深入宣传发动，在广泛动员、营造良好气氛的基础上，全矿上下层层签订安全生产责任状和保证书，做到人人心中有指标，个个肩上有责任。2、月度安全目标的落实，在每月初召开的安全生产会上，认真总结前期的安全情况，根据前期的安全效果对有关责任人进行目标考核，结合实际提出当月安全生

8、产目标和措施，以此来落实月度安全目标。四、安全目标考核规定1、年度总考核①、实现年度安全目标，安全管理人员嘉奖2000元/人；生产班带班长嘉奖1000元/人；员工嘉奖500元/人；41②、若第一项年度目标完成，而第二、三项未实现，上列奖金应分别扣减20%和10%；③、如第一项目标未完成（发生了重伤以上的人身事故），不论第二、三项目标完成否，取消