招聘甄选类[全套人力资源管理制度和表格]

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1、部门职位员工编号工作概况工作职责所需技能所需教育程度所需培训其他辅助工作与其他工作关系从哪项工作晋升晋升到哪项工作接受哪项工作监督哪项工作工作说明书录用员工报到通知书×××先生（小姐）：您应聘本公司职，经复审，决定录用，请于年月日（星期）上午时，携带下列物品文件及详填函附之表格，向本公司人事部报到。居民身份证；个人资料卡；体检表；保证书；二寸半身照片张注意事项：1.按本公司之规定新进员工必须先行试用个月，试用期间暂支月薪；2.报到后，本公司将在很愉快的气氛中，为您做职前介绍，包括让您知道本公司人事制度、福利、服务

2、守则及其他注意事项，使您在本公司工作期间，满足、愉快，如果您有疑虑或困难，请与本部联系。此致人力资源部启年月日履历表PERSONALINFORMATION应征工作JOBAPPLIEDFORPHOTO职称JOB希望待遇ACCEPTABLESLAARY输入应征职称输入数目一、个人资料　PERSONALDATA姓名输入姓名NAME男MALE　　□女FEMALE□籍贯输入地名NATIVEPROVINCEANDCITY出生日期日期BIRTHDATE身份证字号输入号码I.D.NO.血型　血型BLOOD身高输入数目HEIGHT

3、体重输入数目WEIGHT□未婚□已婚□离婚SINGLEMARRIEDIVORCED驾驶执照□汽车□机车DRIVER’SLICENSE联络方式输入号码CONTACTUS现在住址输入地址PRESENTADDRESS电话输入号码TEL永久住址输入地址PERMANENTADDRESS电话输入号码TEL紧急联络人输入姓名PERSONTONOTIFYINCASEOFEMERGENCY电话输入号码TEL二、教育程度　EDUCATION等别GRADE学校名称MAMEOFSCHOOL科系MAJORSUBJECT自FROM至TO高职

4、专科三、工作经验　EXPERIENCE时间TIME服务单位COMPANY职称JOBTITLE职掌工作要项JOBEXPERIENCE四、专业能力或专长DESCRIBEANYSPECIALVOCATIONALORTECHINCALTRAINING(输入您个人的专长能力)五、嗜好及志趣HOBBY(输入您的嗜好与志趣)六、家庭状况INFORMATIONREGARDINGFAMILY关系RELATION姓名NAME年龄AGE职业OCCUPATION七、自传此致：主试大人，您好！感谢您百忙中阅读本人的履历与自传，前面的资料代

5、表着我个人的某些特质与经验，希望经过贵公司的经济效益评估之后，我有可能有幸成为您们的一员，充分的发挥我个人的价值与成长空间。【成长环境】在我的时光纪录机中，从小就是一个蛮有自主性的人，.........................【个人梦想】谈到广告事业，整个人的心情就high了起来，真正悠游于广告业的....................【员工的成长，是企业最大的资产】对于个人工作的成就价值，是我最重视的，每到一个工作环境总是期待着，企业的经营目标与个人目标结合，不断成长进步。面试表面试职位姓名年龄　 面

6、试编号居住地联系方式时间毕业学校专业学历期望月薪专长工作经历问题回答评价（分数） 1 54321理由  2 54321理由  3 54321理由 综合议价（分数）ABCDE考官评语分数总计　面试评价表日期面试人面试评价面试评价表日期面试人面试评价面试评价表日期面试人面试评价面试评价表日期面试人面试评价面试评价表日期面试人面试评价面谈构成表姓名______________申请职位_____________________________1.工作兴趣·你认为这一职位涉及到哪些方面的工作？·你为什么想做这份工作？·你为

7、什么认为你能胜任这方面的工作？·你对待遇有什么要求？·你怎么知道我们公司的？2.目前的工作状况·如果可能，你什么时候可以到我们公司上班？·你的工作单位是？工作职务？3.工作经历·目前或最后一个工作的职务（名称）·你的工作任务是什么？·在该公司工作期间你一直是从事同一种工作吗？是或不是·如果不是，说明你曾从事过哪些不同的工作、时间多久及各自的主要任务·你最初的薪水是多少？现在的薪水是多少？·你为什么要辞去那份工作？4.教育背景·你认为你所受的哪些教育或培训将帮助你胜任你申请的工作？·对你受过的所有正规教育进行说明5

8、.工作以外的活动（业余活动）·工作以外你做些什么？6.个人问题·你愿意出差吗？·你最大限度的出差时间可以保证多少？·你能加班吗？·你周末可以上班吗？7.自我评估·你认为你最大优点是什么？·你认为你最大的缺点是什么？8.你希望的薪水是多少？9.你为什么要换工作？10.你认为你上一个工作的主要工作成绩是什么？11.你对你上一个工作满意的地方在哪里，还有那些不满？12.你与你的