公司安全生产信息报送管理规定,v0

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1、*公司安全生产信息报送管理规定第一章总则第一条为加强*公司(以下简称公司)安全生产监督管理,规范安全生产信息报送工作,及时准确掌握各生产部门安全生产情况,提高公司系统安全管理水平,依据《关于印发〈生产安全重特大事故和重大未遂伤亡事故信息处置办法(试行)〉的通知》(安监总调度〔2006〕126号)、《电力安全生产监管办法》(国家电力监管委员会令第2号)、《中国华电集团公司发电生产事故调查规程(试行)》(中国华电生[2005]185号)、《中国华电集团公司电力安全生产信息报送规定(试行)》(中国华电生[2006]1282号)、《华电国

2、际电力股份有限公司电力安全生产信息报送管理规定》)(华电国际安〔2006〕567号)和公司《安全工作规定》(华电国际安[2004]23号),特制定本规定。第二条安全生产信息报送应遵循准确、真实、及时、完整的原则。第三条安全生产信息应注重统计、分析,突出安全生产形势的变化与倾向性的问题、应吸取的经验教训、应把握的事故规律和应实施的预防措施。第四条本规定适用于公司内汽机维护分场、电气维护分场、锅炉维护分场、热控维护分场、综合分场、运行管理部、燃料部、生产技术部等生产部门(以下简称生产部门),报送到公司安监部的安全生产信息管理工作。第五

3、条本规定适用于公司安监部报送到华电国际安监处(或华电集团)有关部门的有关安全生产信息管理工作。第二章报送内容及要求第六条本规定所称安全生产信息主要包括以下类型:1、周安全情况汇报;2、月安全生产分析报告;3、半年安全生产分析报告;4、全年安全生产分析报告;5、安全检查通知、总结;6、安全性评价计划安排、自查评报告;7、安全生产月活动通知、总结;8、防汛工作安排、总结;9、春检、秋冬检检查汇报;1310、冬季安全培训汇报;11、五一、国庆、元旦、春节等重大节假日安全检查汇报;12、公司“安全检查备忘录”反馈;13、事故(事件)即时汇

4、报;14、事故(事件)调查处理情况汇报;15、人身伤亡事故报告;16、设备事故报告;17、设备一类障碍报告;18、二类障碍;19、生产部门电力生产事故、一类障碍月(半年、全年)综合统计报表;20、安全生产典型经验做法、材料。第一条周安全情况汇报1、由安监部负责向华电国际报送;2、《周安全情况汇报》参考格式见附录1。第二条月(半年、全年)安全生产分析报告1、各生产部门每月1日前向公司安监部报出《月安全生产分析报告》。2、各生产部门应于每年7月1日前将本部门安全工作总结报给公司安监部。3、各生产部门于每年12月1日前向公司安监部报送当

5、年《全年安全生产分析报告》,报告中涉及的有关数据要预计到12月底;正式报告应于次年1月3日前报出。4、报告内容主要包括:前阶段安全生产情况,完成的主要安全工作,存在的问题、差距,下阶段重点安全工作安排,安全生产工作意见和建议等。5、《月(半年、全年)安全生产分析报告》参考格式见附录2。第三条安全检查通知、总结各生产部门应按照公司安全检查通知的要求,向公司安监部及时报送安全检查情况、总结。第四条安全性评价计划安排、自查评报告各生产部门安全性评价工作计划应按照公司的要求;在本部门安全性评价查评工作结束后20日内,向安监部报送《安全性评

6、价自查评报告》。第五条安全生产月活动通知、总结各生产部门应按照公司安全生产月活动通知的要求,向安监部报送安全生产月活动计划、总结。13第一条防汛工作安排、总结各生产部门应按照公司《防汛工作管理规定》和防汛工作通知的要求,向安监部报送防汛工作安排及相关信息;在汛期结束后10日内,向安监部报送《防汛工作总结》。第二条公司“安全检查备忘录”反馈在公司安全检查备忘录发出之日起10日内,各生产部门应向安监部报送《公司“安全检查备忘录”反馈情况》。第三条事故(事件)即时处理、汇报1、发生事故时,值长应迅速回到机组集控室全面了解事故情况,一方面

7、果断指挥处理事故,一方面立即(最短时间内20分钟内)向公司分管领导、运行管理部领导、安全监察部领导、设备所属部门领导电话汇报。2、公司领导到达事故现场时,在不影响事故处理的情况下,值长应详细汇报事故原因和处理过程,并听取领导指示。3、运行设备发生事故或重大异常时,有关分场负责人及班组检修人员接到值长抢修指令后,应在最短时间内(20分钟内)到达现场,抢修故障设备。4、在有条件的情况下,事故处理全过程应进行录音,并详细进行书面记录。5、书面汇报应在事故处理后2小时内完成,由运行管理部向安监部、生技部进行即时报告,生技部应在24小时内将

8、事故(二类障碍及以上事故)发生的原因、责任部门、防范措施报安监部,不能确定事故原因或防范措施时,应由生技部副总工程师(或负责人)负责组织召集事故分析会,找出事故(事件)发生的原因。仍不能分析清楚时,应聘请电科院、上级技术管理机构等专家来厂调研分析,

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