大型猪场管理制度

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1、大型猪场管理制度分娩舍工作人员奖罚制度一、奖励1、平均每窝断奶仔猪头数奖(实际平均每窝断奶仔猪头数-目标每窝断奶仔猪头数)×50元/头断奶仔猪标准:25天达到12斤的仔猪目标每窝断奶仔猪头数=9头实际平均每窝断奶仔猪头数=断奶仔猪头数÷实际分娩母猪头数实际分娩母猪头数:当月实际分娩母猪头数(包括早期断奶、淘汰、死亡的母猪)2、  增加生产仔猪头数奖(月实际断奶仔猪总头数-月目标断奶仔猪总头数)×2元/头月实际断奶仔猪总头数=当月断奶仔猪总头数月目标断奶仔猪总头数=基础母猪头数×回转率×目标每窝断奶仔猪头数÷12个月a.基础

2、母猪头数=经产母猪头数+初配后备母猪头数b.回转率=2.0c.目标每窝断奶仔猪头数=9头d.断奶仔猪标准:25天达到12斤的仔猪二、处罚如果没有达到90%的哺乳率,则罚款:实际哺乳开始头数(90%-实际哺乳率)×10元/头实际哺乳率=当月断奶仔猪总头数÷哺乳开始仔猪总头数×100%otherstaffoftheCentre.Duringthewar,ZhuwastransferredbacktoJiangxi,andDirectorofthenewOfficeinJingdezhen,JiangxiCommitteeSec

3、retary.Startingin1939servedasrecorderoftheWestNorthOrganization,SecretaryoftheSpecialCommitteeAfterthevictoryofthelongMarch,hehasbeentheNorthwestOfficeoftheFederationofStateenterprisesMinister,ShenmufuguSARmissions,DirectorofNingxiaCountypartyCommitteeSecretaryand

4、recorderoftheCountypartyCommitteeSecretary,Ministersand三、奖金发放形式每四个月结算发放一次四、执行日期本制度从                年        月日  开  主场奖金管理制度技术人员奖金制度一、  奖金1、配种舍完成目标,则技术人员奖金是300元/月配种舍目标:目标生产仔猪头数=基础母猪头数×回转率×每窝产仔头数÷12个月a.基础母猪头数=经产母猪头数+初配后备母猪头数b.回转率=2.0c.每窝产仔头数=10头(体重大于2斤以上的哺乳开始头数)2、分娩

5、舍完成目标,则技术人员奖金是300元/月分娩舍目标:(1)当月断奶仔猪头数=基础母猪头数×2.0×9头÷12个月otherstaffoftheCentre.Duringthewar,ZhuwastransferredbacktoJiangxi,andDirectorofthenewOfficeinJingdezhen,JiangxiCommitteeSecretary.Startingin1939servedasrecorderoftheWestNorthOrganization,SecretaryoftheSpecial

6、CommitteeAfterthevictoryofthelongMarch,hehasbeentheNorthwestOfficeoftheFederationofStateenterprisesMinister,ShenmufuguSARmissions,DirectorofNingxiaCountypartyCommitteeSecretaryandrecorderoftheCountypartyCommitteeSecretary,Ministersand(2)90%的哺乳率=哺乳开始仔猪头数×90%3、保育舍完成

7、目标,则技术人员奖金是200元/月保育舍目标:育成率达到头97%4、育肥舍完成目标,则技术人员奖金是200元/月育肥舍目标:育成率达到98%二、  奖金发放形式每四个月结算发放一次三、  执行日期本制度从                年        月日  开始执行。   配种舍工作人员奖罚制度配种舍工作人员奖罚制度一、奖励增加生产仔猪头数奖+节省饲料奖1、增加生产仔猪头数奖(实际生产仔猪头数-目标生产仔猪头数)×20元/头otherstaffoftheCentre.Duringthewar,Zhuwastransfe

8、rredbacktoJiangxi,andDirectorofthenewOfficeinJingdezhen,JiangxiCommitteeSecretary.Startingin1939servedasrecorderoftheWestNorthOrganization,Secretaryofth

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