超市工作人员规章制度

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1、超市工作人员规章制度　　篇一：超市员工工作纪律管理规定　　市员工工作纪律管理规定　　1、按时上下班，不得迟到、早退，不得旷工，因病因事不能上班者必须写书面申请，否则按旷工处理。　　2、工作时间内不得聚众聊天、喧哗，不得干与工作无关的事情。　　3、工作时间严禁吃零食、读书看报，接打电话必须在规定地点与规定时间仙。　　4、工作时间严禁坐、蹲及靠在货架上。　　5、工作时间不得擅自脱岗、串岗，因公务离岗必须事先说明。　　6、工作必须服从安排，对上级工作安排有不同意见时，必须事先服从，于事后再提意见。　　7、自觉维护工作环境卫生，物品摆放整齐。　　8、超市员工未经领导同意，不得

2、兼职。　　9、领用的公物发生损坏、丢失的必须招介赔偿。　　10、仓库、商场在发货或上货时，随箱或袋装物品中出现赠品要及时登记、上交。　　11、堆装物品或货架上商品保持整洁、丰满、无空档、不零乱。　　12、商品及时上架或入库，严禁在卖场随意堆放。　　13、以上六种商品不能陈列在货架上：　　（1）变质、发酶之商品；　　（2）已过保质期之商品；　　（3）严重瘪罐、变行之商品；　　（4）包装遭破坏的商品；　　（5）商标脱落、包装破旧的商品；　　（6）很脏的商品。　　14、各人对自己的所管辖区域的货架、地面、商品、设备的清洁卫生负责。　　15、不得向任何人提供和泄露本超市人事和

3、经营等情况。　　16、必须认真对待顾客的投诉，并及时向上级领导汇报。　　17、有以下情况之一的，超市有权做出辞退：　　（1）新员工试用期不符合超市录用条件的；　　（2）员工不能胜任工作，经调整工作岗位仍不能胜任工作的；　　（3）员工严重违反各项管理规定、工作规律的；　　（4）员工不服从管理、屡教不改的；　　（5）员工失职给超市造成重大损失的；　　（6）员工因病不能从事原工作的。　　篇二：超市员工管理制度和岗位须知　　**实业超市员工岗位须知　　一、保密规定　　未经批准，员工不得向外界、相关部门及个人传播或提供有关本公司及本部门未公开的资料（包括个人薪金状况、经营情况等

4、）,违者罚款500－1000元，并开除。　　二、仪容仪表　　（一）工装：　　1、公司将根据员工岗位及工作需要，按规定发给不同的工装。上岗按规定着装、干净整洁、不得有污迹（服装以件为单位，上衣、下衣、鞋、黑色腰带），如违犯每件罚款10元。（黑色鞋、黑色或蓝色裤子、袜子穿肉色丝袜）　　2、工作装费用员工按成本价现金购买工装，新上岗员工10天后打条由店长到公司带领工装，厂方促销人员进岗前必须领工装。　　3、联营厂家营销员工作装必须是符合行业性（帽子、口罩、一次性手套、行业服装），必须持有（本地）健康证方可上岗，否则罚款50元/每次。　　（二）工作证：　　4、上岗必须佩戴工作

5、证，并佩戴左胸前，员工上岗一周需办理体检手续，将体检报告原件交至公司人资处（有体验报告不需要办理健康证），厂方促销人员办理健康证后上岗，健康证统一佩带于工作证下方。上岗证不得反戴，不得乱涂乱贴，如违犯罚款　　10元，保持整洁，在正常使用时间内，破损换证补交5元，丢失办证需交10元。一线人员每半年免费换一次，行政人员每一年免费换一次。　　仪容：　　5、工作时间淡妆上岗，不允许、抠鼻、掏耳、打哈欠、并注意保持口腔卫生，　　6、女员工不得披长发上岗，长发需盘起，不得戴过多饰品，包括耳环、手戒、手链(包括红绳)，不得戴夸张饰品，不得留长指甲或指甲涂色、不得纹身，男员工头发不能

6、过耳，不得戴项链、手戒、不得纹身。　　7、拿取商品时，要轻拿轻放，动作不得蛮橫、粗鲁、见地面有纸随手捡起，不得随地吐痰、不得戴有色眼镜。　　上述规定违犯一次处罚10元-50元。　　8、所有员工必须对进店顾客说“您好、欢迎光临”然后要跟踪销售服务。对于离店顾客要说:“您好，欢迎下次光临”。违者罚款2元/每次　　三、工作纪律　　1、员工必须做到：服从领导（绝对服从、坚决执行）、忠于职守、遵守纪律、努力学习、敬业乐业。对于不服从管理的人员，门店店长有权根据情节给与10元-200元的处罚。　　2、上岗期间不得空岗、脱岗、串岗、私自换班，有事必须请假。违者罚款20元。　　3、考

7、勤应在指定的考勤机上，并在规定时间内进行指纹录入，如在规定时间外出现错录或在规定时间内忘录，分别按迟到、早退、旷工处理。（若考勤机出现错误以领导备份为准）。　　（1）店长级以上人员指纹录不上以公司考勤制度为准（考勤制度已下发）。　　（2）员工指纹录不上以公司考勤制度为准。　　4、员工进岗必须在规定的员工通道出入门店，所有员工下衣口袋全部封死，员工出入时应随时打开携带物品自检、下班时必须卷起裤腿自检，员工下班自检必须一名门店负责人监督、方可出入，违者罚款10元。　　（1）员工带包上班由店长统一指定地点存放（要隔离货区），如不按规定执行者对店长处罚30元