XX年社区工会工作总结

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1、XX年社区工会工作总结  篇一:万家坝社区XX年工会三项工作任务完成情况  万家坝社区XX年工会三项工作任务完成情况根据中共鹿城镇委员会文件鹿党发[XX]13号《鹿城镇工会联合会XX年工作要点》及其附件《鹿城镇XX年工会三项工作任务分配表》的要求,我社区以“推动科学发展、构建和谐社区、服务职工群众、加强基层组织”为总体要求,积极开展工会三项工作,不断推动工会工作向前发展。现将我社区XX年工会三项工作任务完成情况做如下总结:  一、新建工会、夯实工会基础  为了夯实工会基础,我社区对辖区范围内的非公企业进行摸底调查,把具

2、备建会条件的企业列入了今年建会目标,不断建立健全工会组织。并对工会组织建设情况进行认真清理,积极探索工会组建的新路子。现已新建工会1个,发展会员数名。  二、认真开展企业工资集体协商工作  社区组织规模以上企业开展相关法律法规和协调劳动关系业务培训,在有关部门的配合和指导下,认真开展工资集体协商工作,并组织7家企业签订了工资集体协商合同,保障了企业职工的权益。  三、女职工特殊权益保护专项合同的签订  根据鹿城镇工会下达的目标任务,我社区按时完成了8个单位女职工特殊权益保护专项合同的签订,全面完成了鹿城镇工会工作的任务

3、要求。  四、加强宣传、筹集工会经费  为更好地响应鹿城镇工会的号召,积极开展工会活动,服务职工,我社区加强对工会经费收取等事项的宣传,并向辖区3家单位送达工会经费收缴的通知,积极筹集工会经费。  万家坝社区  二〇一二年五月二十九日  篇二:XX年经典工会工作总结  XX年经典工会工作总结  进入XX年以来,在公司领导和上级工会的正确领导下,在各基层分会的大力支持与配合下,文化公司工会紧紧围绕企业发展目标,,强化自身建设,按照年初的工作计划,结合自身特点,充分调动职工的聪明才智,开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针,组

4、织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动,推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展,增强企业凝聚力和战斗力,较好地完成了上半年的各项工作任务,取得了一定的成绩。以下是本年度企业工会工作总结:  一、加强政治理论学习提高工会干部素质  文化公司工会以《监督之窗》为载体,深入学习“xxxx”重要思想、和与企业管理息息相关的各种知识,进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识,加快工会干部理论化、知识化、专业化进程,提高工会干部综合素质。  二、参与企业经济建

5、设,发挥桥梁纽带作用  文化公司工会积极参与各项经济工作,围绕稳定与发展,发挥工会桥梁纽带作用,使广大职工明白集团公司的发展方向,树立危机意识、竞争意识,转变工作态度,激发职工的聪明才智,为集团公司持续、稳定发展寻找对策,为企业领导决策提供依据,使集团更好地抓住机遇,迎接挑战;开展献计献策活动,广纳良言,为企业发展征集好建议、好点子,推动集团公司持续健康发展。  三、做好工会工作计划,发展新会员,加强工会自身建设。  我们在工作中深深地体会到,要把企业做大做强,必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍,实现这一目标

6、,最有效的途径就是组织企业工会,XX年上半年,文化分会共吸纳新入会会员22人,为集团工会输送了一批新鲜血液。依靠工会组织的特殊作用,为企业的稳步、健康、快速发展,起到了保驾护航的作用。  四、积极开展劳动竞赛,为完成企业任务建功立业。文化公司工会围绕着“安康杯”知识竞赛活动,教导员工树立紧迫感、危机感、责任感,充分调动员工的工作积极性和创造性。围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想,积极做好宣传发动工作,通过黑板报、通信报道等形式及时表扬竞赛中的好人好事,在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。部分同志利用年休

7、假时间学习,苦练基本功。通过一系列的竞赛活动,员工的业务知识熟悉程度和业务操作能力大大增强,窗口服务水平得到进一步提高,业务处理能力得到明显改善,业务发展日新月异。  五、落实“关心”二字,维护员工切身利益,增强企业凝聚力。  公司工会干部以关心员工生活,为群众办好事实事为已任,工会委员把关心做到“家”,利用节假日及晚上的时间,和公司干部、员工进行谈心,认真了解员工家庭的生活、工作状况,努力为员工排忧解难。“六一”儿童节、“三八”妇  女节的节日慰问工作,降温费的及时发放,将组织的温暖送到职工心坎。这些工作既维护企业的

8、整体利益,又维护了员工的具体利益。  六、响应集团号召,积极参与慈善事业。  我们集团历来是社会慈善事业的倡导者,支持者,文化分会自然不甘落后。我们分会员工知道矿业农庄要建职工书屋的消息,为书屋捐献一批图书,为急需知识的人群送去了甘泉。我们工会还参加了“爱心一日捐”活动,共募集资金2400余元,对社会慈善事业作出了自己的贡献。  

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