个人原因辞职信

个人原因辞职信

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1、个人原因辞职信第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部目录第一篇:个人原因辞职信模板第二篇:试用期个人原因辞职信第三篇:个人原因辞职信范本第四篇:个人原因辞职信范文第五篇:个人原因辞职信更多相关范文正文第一篇:个人原因辞职信模板尊敬的:您好,经过深思熟虑,我决定辞去我目前在公司所担任的职位。此时我选择离开,并不是一时间的心血来潮,而是我经过长时间的考虑之后才做出的决定。我也相信您一定会在看完我的辞职报告之后批准我的申请。现实中有很多的无奈,每一人都会遇到这样情况。家家有本难念的经,事实就是这样,因为某些个人的理由,

2、我不得不向公司提出申请,我需要换一个环境,换一种心情继续工作下去。我会尽早完成工作交接,最大程度上地减轻对大家工作的影响,希望公司能体谅我,并希望能与今年月日正式离职,对我的申请予以考虑并批准。感谢您对我的能力的信任,在我工作的这段(1年)时间给予我的支持与鼓励!我在这只能说,我令您失望了!离开公司的这刻,我衷心向您说声谢谢!祝愿公司在往后的发展中更上一层楼。此致敬礼!辞职人:haoword2014年6月24日第二篇:试用期个人原因辞职信尊敬的x总:您好!首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞

3、职信,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能在公司继续发展!非常感谢您这1个月来对我的培养和照顾,让我从青涩的学生时代进入到成熟的社会环境当中。很荣幸能成为你的员工,我这辈子都忘不了你是我的第一位雇主。曲指算来,我到公司已有1个月了,这1个月里,虽然我的工作并不是尽善尽美,但在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下,我也要求自己尽心尽职,每一项工作都用了自己十二分的努力去对待。凭心而论,领导青睐器重,同事齐心融洽,这真的是我工作以来,所遇到最好的工作环境。但犹豫再三,我还是写了这

4、封信。我要离开公司了!离开这个单位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了,我恳请单位原谅我的离开,批准我的辞职申请书。同时,很荣幸曾身为xx公司的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在xx辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!辞职申请人:haoword2014年6月12日第三篇:个人原因辞职信范本尊敬的院领导、所领导:你们好!首先,非常感谢你们这一年多来对我的信任和关照!这段时间,我认真回顾了过去一年多来的工作情况,觉得能来设计院工作是自己的

5、幸运,而且我一直也十分珍惜这份工作。领导对我的关心教导和同事们对我的帮助让我感激不尽。在城建院工作的日子里,我学到了很多东西,无论是专业技能还是与人交往方面都有了很大的提高,感谢领导对我的关心和培养,感谢设计院给予了我工作和锻炼的机会。但现在由于一些个人原因,经过多方面的考虑,我正式向领导提出辞职。当前设计院正处于快速发展的阶段,同事们都在努力工作,而这个时候我却不能继续为单位分忧,实在深感歉意。在离开前的这段时间内,我一定会继续努力工作,认真完成手上的任务,做好工作的交接。我很遗憾不能为单位辉煌的明天继续贡献自

6、己的力量,只有衷心祝愿设计院的业绩蒸蒸日上,祝愿各位领导和同事工作愉快!最后恳请你们谅解我的决定,并予以批准,希望以后我们能再有合作的机会。此致敬礼!辞职人:日期:第四篇:个人原因辞职信范文尊敬的领导:首先,感谢领导及同事在这x个多月里对我工作的支持与帮助,个人原因辞职信范文。在这里我学到了很多。在xxxx公司这一段时间里,是我工作的宝贵财富,同时这段时间也发现了自己很多不足之处,需要改进的地方也很多,辞职信《个人原因辞职信范文》。因为是做xxxxx工作的关系,与同事朝夕相处,建立了友谊。我从内心希望这分友谊能继

7、续并永久维持下去。但是因为我的个人的原因,经过深思熟虑的思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位。对由此为公司造成的不便,我深感抱歉。同时也希望公司考虑到我的个人的实际,对我的辞职申请予以考虑并批准为盼。最后,我真心希望xxxx公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢,蒸蒸日上!此致敬礼第五篇:(转载请注明:.HAOWoRD.)个人原因辞职信尊敬和亲爱的温总:首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能再和公司的一起发展!其实

8、我已经很幸福,很幸运能在广缆工作了近二十年多的时间,在这近二十年中我们一起工作,一起成长,一起为广缆的发展添砖加瓦,个人原因辞职信。特别在这六年中,领导给予了我人生中最重要的机会--做部长,并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢,辞职信《个人原因辞职信》。能够得到大家的帮助和认同深感幸福。在这年六年中,一起进步,一起成长,一起把我们的工作做好,汗水终得到回报,我们的

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