重庆师范大学社团联合Y3项会：星级社团评定表

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1、----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方重庆师范大学学生星级社团xx年度评定表被评定单位：打分人：评定时间：年月日一级指标及权重二级指标三级指标（具体评定内容）分值打分细则得分小计社团基础工作(39.5分)1.基础建设组织机构健全；成立了团支部；制度章程等完善。(组织部)1.51.设有会长、副会长、财务部等相关职能部门（0.5分）2.成立了团支部，并设立支书、组织委员及宣传委员（0.5分）3.有相应规章制度、社团章程等（0.5

2、分）2.常规工作认真做好社团年度注册；社团招新；干事培训；换届等常规工作。(组织部)41.社团按时将注册材料上交到社团联合会进行注册（1分）2.招新人数在50人以内加0.3分；51-100人加0.5分；101-150人加0.8分；150人以上加1分3.社团在招收会员后能及时完成干事的招新培训工作（1分）4.学年末完成社团换届，并进行工作的交接（1分）3.指导教师参与情况指导单位、指导老师加强对社团工作的指导；定期与社团沟通联系；专门研究社团工作的方针与任务；及时解决社团工作中遇到的困难和问题等。

3、31.协会有相应的指导教师（1分）2.指导教师按照《重庆师范大学学生社团指导教师管理办法》关于“指导教师的职责”中的有关要求对社团进行管理（2分）●4.会员管理致力于服务会员，加强会员管理；以会员利益为中心，提高会员的满意度；发挥会员的能动作用，开展成员大会听取会员意见等。91.调研部每学期进行1-2次“会员满意度调查”（5分）●（调研部）2.每学期至少开两次成员大会，会议期间社团需积极维护会员权益，倾听会员意见和建议。满分2分，每次成员大会0.5分。（督导部）3.致力于为学生社团会员服务，如有

4、会员反映如“收取会费不搞活动”等情况的，经学生社团联合会调查确认后，酌情扣2-5分，若无上述情况则加2分。(督导部)----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方5.财务状况财务合理、公开；在社联财务审查时做到收支记账，账目清楚，并保留原始凭证。（财务部）51.采用收付记账法，设置简易账簿（1分）2.资金来源、去向登记清楚，

5、并有相应原始凭证（3分）3.定期向社团成员公布财务使用情况，并接受社团成员监督（1分）4.向会员乱收费，一经查实，追究当事人责任扣2分/次6.宣传体制建立社团宣传体系；拥有本社团的网页、微博等宣传平台并定期更新；每次活动后能够及时总结反思并以新闻稿呈现出来。（宣传部）81.能够充分利用宣传栏、喷绘、传单等宣传手段，宣传社团形象和活动。其中设计写真每张0.3分，板报每张0.2分，海报每张0.1分，横幅每条0.5分，喷绘每张0.5分。总分为2分。2.建立了本社团的网页、微博等宣传平台并定期更新（1分

6、）3.每次活动后能及时将活动写出新闻稿并发到社联公共邮箱。每次活动0.5分，满分5分7.与社联配合情况配合社联工作，认真参加例会、主动签到；上交材料及时；借用社联物资能够按时完整归还。91.认真参加例会、主动签到。全部出席得满分。（3分）例会无故缺席一次扣0.2分，迟到、早退一次扣0.1分，请假一次扣0.08分（组织部）2.上交材料及时，不出现或很少有延误现象（2分）（办公室）3.社团积极参加社团联合会统一活动，认真落实社团部布置的工作等。（3分）（组织部）----------专业最好文档，专业

7、为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方4.借用社联物资能够按时完整归还（1分）.逾期不向社联交还所借物品，扣0.5分/次（办公室）社团活动(53分)8.活动计划制定学期社团活动计划；支部活动计划。(督导部)11.制定详细的学期社团活动计划（0.5分）2.制定明确的学期支部活动计划（0.5分）9.社团独立活动内容开展常规活动；打造品牌活动；探索创新活动。（

8、督导部）10（加满为止）1.定期开展常规活动。0.4分/次2.能够不断发展创新社团品牌活动，扩大品牌活动的影响力。0.5分/次3.社团能够不断探索创新活动项目，并在实践中取得一定成果。0.5分/次10.社团合作活动内容承办校级活动；协办各级活动，强强合作活动。（督导部）10（加满为止）1.能够积极完成学校、团委、社团联合会等各级部门安排的工作，成效显著2分/次2.每学年能与校际社团、兄弟社团合作办活动。1.5分/次3.主动承办校级活动，效果良好。2分/次4.对学校、团委、社团联合会等部门安排的工