对**区信访工作的思考

对**区信访工作的思考

ID:24922705

大小:51.50 KB

页数:6页

时间:2018-11-17

对**区信访工作的思考_第1页
对**区信访工作的思考_第2页
对**区信访工作的思考_第3页
对**区信访工作的思考_第4页
对**区信访工作的思考_第5页
资源描述:

《对**区信访工作的思考》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、对**区信访工作的思考对**区信访工作的思考信访工作是构建和谐社会的重要组成部分。党中央、国务院历来高度重视人民群众的来信来访工作,新的《信访条例》修订颁布,对信访工作的制度化、法制化、规范化建设起到了积极的促进作用。现结合《信访条例》的学习贯彻活动,就**区信访工作中需要认识和把握的几个方面谈一些认识。一、正确把握全区信访工作现状近年来,区委、区政府对信访工作高度重视,区委常委会、四大班子联席会、政府常务会、书记办公会经常专题研究部署信访工作,区委、区政府主要领导亲自主持召开信访案件交办会,靠实责任,加强督办,促进了信访

2、案件的有效解决。通过全区上下的不懈努力,信访工作取得了明显成效,信访秩序得到好转,各类群体性上访事件得到了有效遏制。主要有四个方面的特点:一是各级领导高度重视,一些信访突出问题和涉及全局的矛盾纠纷得到了集中研究解决;二是相关单位配合有力,工作措施到位,查处信访案件的成效明显;三是化解了一些积留的疑难信访案件,理顺了群众情绪;四是维护了社会稳定,为全区改革、发展和构建和谐社会奠定了基础。但是,我们的工作中还存在一些问题:一是个别单位主要领导对信访工作重要性的认识不够,责任心不强;二是部分单位落实信访工作责任制的措施不力,将罚

3、不够明确;三是通报和督办的力度不够大,上下沟通不够;四是信访工作的长效机制还不够健全和完善。同时,我们还必须清醒地认识到,**区是人口大区,也是信访大区,随着经济体制的转换,利益格局的不断调整,许多深层次的矛盾日益呈露,由于企业改制、土地征用、涉法涉诉引发的上访因素仍然很多,信访形势依然十分严峻。因此,我们必须立足实际,把握现状,认真分析,深入研究,强化措施,扎实工作,促进信访问题的有效解决。二、深入开展矛盾纠纷排查调处工作预防和减少信访问题最有效的措施,就是推进信访工作重心下移、关口前移,加强基层基础工作,深入开展矛盾纠

4、纷排查调处活动,力争把问题解决在基层,解决在萌芽状态。一是进一步建立健全信访工作X络,完善区、乡、村三级信访工作X络体系,充分发挥乡村和部门、企事业单位信访机构的职能作用,不断增强基层化解和处理各类社会矛盾和信访问题的能力。二是深入排查各类矛盾纠纷,力争早发现、早介入、早解决,做到各种矛盾纠纷和不稳定因素不出村、不出乡、不出区,从源头上预防和减少赴京、赴省、赴市越级上访案件。三是及时了解信访动态,掌握热点、难点问题。对带有普遍性、倾向性、苗头性的信访信息,一方面严格按照有关规定,及时上报,另一方面采取有力措施,理顺群众情绪

5、,认真加以解决,严防矛盾激化。四是领导干部要敢于直面予盾和问题,遇事不回避,不推诿,特别是发生群体性事件后,要深入到群众当中解决矛盾。三、切实维护和保障人民群众的正当权益“群众利益无小事”,千方百计为老百姓解决好实际困难和问题,是我们执政为民的具体体现。一是要认真贯彻落实党的各项方针、政策和科学发展观,避免决策失误,引发矛盾,同时要积极推进政务公开、厂务公开、村务公开和民主监督,增强工作透明度,严格按照法律和政策办事,切实维护广大人民群众的合法权益,从源头上减少信访问题的诱发因素。二是对事关群众利益的信访案件,坚持“疏、导

6、、治”相结合的原则,做到矛盾不激化、不遗留、不上交,力求化解在萌芽状态。对涉法案件尽快引导进入司法渠道加以解决;对政策允许范围内的合理要求,要尽快给予解决;一时难以办到的,要讲清情况,说明原因,待条件成熟后,积极给予解决;对提出过高或不合理要求的,要反复宣传党和国家的方针政策,以情感人、以理服人,耐心细致地做好思想疏导工作。三是认真接待群众来信来访,做到凡访必接,凡接必答,妥善处理,使信访案件“件件有着落,事事有回音”,让上访群众见到想见的人,说出想说的话,最大可能地理顺群众情绪,减少越级上访。四、进一步强化各级信访工作责

7、任强化各级信访工作责任是贯彻实施《信访条例》、解决信访突出问题的关键和保障。一是继续坚持“分级负责,归口办理”,“谁主管、谁负责”和“就地稳定”的原则,进一步明确和靠实各级党政领导的信访工作责任,继续实行定领导、定措施、定时间、定责任,包调查、包处理、包稳定的“四定三包”责任制,认真抓好信访突出问题和涉访群体性事件的督促处理工作。二是全面推行“一把手”负总责、分管领导亲自抓、一级抓一级、层层抓落实的信访工作机制。三是进一步靠实乡镇和部门信访工作责任。对一个时期内信访问题突出的乡镇或单位,由区领导进行诫勉谈话,限期整改解决,

8、对长时间工作仍没有明显变化的,对主要领导进行组织调整。五、建立健全信访工作长效机制1、进一步完善领导机制,认真落实领导重视信访工作的各项制度。一是党委、政府定期研究信访工作制度。区、乡(镇)两级党委、政府每季度至少召开一次会议,专题研究信访工作。二是党政领导定期接待上访群众制度。乡镇党政领导要做到有访必

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。