护士排班制度

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1、护士排班制度[护士排班制度]护士排班与值班制度1．护士值班制度1)医院临床各科及急诊科均实行24h值班制，护士排班制度。门诊及医技科室的护理人员可根据实际工作需要合理排班。2)护士应按照周排班表安排进行值班。3)值班护士必须按照医院统一要求着装上岗，坚守护理岗位，认真履行岗位职责，遵守劳动纪律，不擅自脱岗、离岗。4)值班护士按照分级护理要求做好病情巡视和临床护理工作，认真执行查对制度，按时、准确完成各项治疗措施和基础护理，密切观察、记录危重病人病情变化，做好抢救准备和抢救配合，如实记录抢救过程。5)值班护士应认真履行病区管理制度，做好病人和陪伴人员管理，维持

2、好病房秩序，保证病区安全，创造有利于病人治疗和休养的良好环境。6)值班护理人员应将本班内病人的重要情况记入护理记录，班班交接，遇有特殊情况逐级上报。7)为了加强病房管理和业务领导，护士长在正常情况下不值夜班。8)护士调班须经护士长同意，并在班表上注明，未经护士长同意不得擅自调换班次。2．护理二线值班制度1)二值护士必须由具备夜班护士资格、主管护师以上专业技术职称、高级责任护士以上的护士担任，管理制度《护士排班制度》(..)。2)二值护士职责包括：①二线值班护士必须具备丰富的业务知识和较强的工作责任心，参与正常轮班，晚上轮流上二线班，保证接到呼叫后10min内

3、到位。②二值护士接班前应到科室巡视病室，了解危重病员情况，遇特殊情况或科室工作较忙时到病房指导或参与护理工作：组织或协助抢救；解决护理疑难问题；处理护理纠纷等。发现问题及时解决，并在护理二线值班登记本上做好二值记录。③二值护士解决不了的护理问题，应及时向护士长或护理总值班汇报，使问题得到妥善解决。3)大科护士长应每月总结二线值班护士工作情况，讨论并分析存在的问题，制订改进措施并落实。4)为使二线值班护士能有效地发挥其作用，应对其进行培训。3．连续性排班制度1）护士按早中晚（apn）三班工作，护士的工作时间分配为a班8：00—15：00，p班14：30—22：

4、00，n班21：30—8：30。2）除护士长外科室所有护士进入apn排班系统。3）每日各班护士工作时间连续不间断。4）日夜班护士人力相对均衡（a班3—5人，p班2—3人，n班1—2人），各班均设护理组长。5）夜班护士人力足够，危重手术等重病人多时要求双人夜班。6）护士周班时35—40h，日工作不超过12h，两班间休息时间12h以上。7）护士交接班时间计入工作时间。8）建立排班需求登记卡，力求公平公正公开，人性化管理。4．临床护士分层级管理制度1）建立护士分层级管理，病区设立专科护士、高级责任护士（组长）、初级责任护士、助理护士等不同层级护理岗位。2）不同层级

5、护士的工作权限和待遇不同，履行不同的岗位职责和工作任务。3）各层级护士岗位相对固定，各班次均有护理组长。4）同一班内各护士的岗位职责、年资、职称和能力互为补充。5)高级责任护士分管病情更重、护理需求更复杂的病人，并承担评估/开护嘱/专科护理/健康教育等。6)在一定周期内，责任制小组成员相对固定。7)赴港专科护士有岗位，能发挥作用。8)层级管理与护理查房、护理会诊、交接班、分级护理、查对制度等相衔接。护士排班制度2　　第2篇急诊科护士岗位职责　　〖预览〗急诊科护士岗位职责1、在护士长领导下进行工作。2、做好急诊患者的检诊工作，根据患者情况决定优先就诊，必要时请

6、示医生决定。3、急诊患者来就诊，应立即通知值班医生，在医生未到之前，遇到特殊危急病人，可行必要的急救处理。4、在急救过程中，备好各种抢救物品、药品，迅速、准确地执行医嘱，协助医生进行抢救。5、负责危重患者的巡视、观察，及时完成治疗与护理工作，严密观察并记录患者的病情变化。6、认真执行各种规章制度和技术操作常规，做好查对和交接班工作，严防差错事故。7、严格执行各项无菌操作规程，做好消毒隔离工作，防止院内交叉感染。8、负责准备各种急救所需药品、敷料、仪器等，并使之处于完好状态。护士职责1.在护士长的领导下进行工作、彻实完成岗位职责。2.认真执行各项护理制度和技术

7、操作规程、正确执行医嘱、准确及时地完成各项护理工作、做好查对及交接班工作、防止差错事故的发生。3.做好基础护理和精神护理工作、经常巡视病房、密切观察与记录危重病人的病情变化、如发现特殊情况需及时报告。4.认真做好危重病人的抢救工作和药品的准备、保管工作。5.协助医师进行各种诊疗工作、负责采集各种检验标本。定期与病人进行交谈、宣传卫生知识和住院规则、经常征求病人意见、改进护理工作。6.办理入、出院、转科、转院手续及有关登记工作。7……护士排班制度3　　第3篇导诊护士礼仪培训心得　　〖预览〗导诊员即人们常说的导医是医院的名片，其言行举止代表着医院的形象。下面是学

8、习啦带来的门诊导诊护士工作心得，希望大家喜欢。篇一：