党风廉政建设与反腐败工作总结(精选多篇)

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1、党风廉政建设与反腐败工作总结(精选多篇)第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部目录第一篇：中共黄山市屯溪区委办公室关于2014年上半年开展党风廉政建设与反腐败工作的总结第二篇：党风廉政建设和反腐败年终工作总结第三篇：国税局党风廉政建设和反腐败工作总结第四篇：2014年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结第五篇：县妇联党风廉政建设和反腐败工作总结更多相关范文正文第一篇：中共黄山市屯溪区委办公室关于2014年上半年开展党风廉政建设与反腐败工作的总结中共黄山市屯溪区委办公室关于2014年上半年开展党风廉政建设与反腐败工作的总结2014年上半年，在区委的正确指导和市委办的认真指导下

2、，我办坚持教育、制度、监督并重原则，以党员干部的作风建设为重点，增强廉洁从政意识，提高从政道德素养，筑牢拒腐防变的思想防线，促进了党风廉政建设工作的扎实开展。现将我办半年来的党风廉政及反腐败工作贯彻落实情况总结如下：一、加强领导，认真落实党风廉政建设责任制今年以来，我办按照区委对党风廉政建设的重要部署，扎实开展党风廉政建设和反腐败工作。一是成立了以区委办主任江健为组长的区委办公室党风廉政建设和反腐败工作领导小组，加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导，落实具体工作目标和任务。二是把此项工作纳入办公室的重要议事日程，在工作中认真贯彻“一岗双责”制，全面落实党风廉政建设目标责任

3、制，层层签订目标责任书，做到谁主管、谁负责，把党风廉政建设工作与其他各项工作紧密挂钩，实行“一票”否决制。三是落实党风廉政建设工作责任，办公室主任作为“第一责任人”，分管副主任作为“第二责任人”，分管领导和科（室）负责人对分管范围内的人和事负责，受到违纪违法处理的，直接主管人员将承担连带责任。四是办公室领导定期专题研究党风廉政建设和反腐败工作，采取召开专题研究会、座谈会和集中讨论等形式，及时安排部署党风廉政建设和反腐败工作，对每季度工作落实情况进行总结，对工作中存在的问题，提出具体措施进行整改。二、加强学习，提高干部职工廉洁自律认识按照今年区委区政府“三年新跨越”工作要求

4、，我办坚持以扎实开展“创先争优”活动和“挂、包、帮”活动为契机，丰富党风廉政建设和反腐败学习教育内容，积极创新学习教育形式，把反腐倡廉学习教育融入党员干部工作生活的各个环节，坚持自律与他律、教育与管理相结合，增强学习教育的针对性、有效性。认真开展党风廉政主题教育，深入学习宣传贯彻《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》，利用党报党刊、电化教育教材等，组织机关干部阅读和观看，经常性地开展反腐倡廉活动，通过聆听廉政报告、法制讲座和观看警示教育片等形式，进行党风党纪教育，使全体职工从思想上廉洁守法，从行为上防微杜渐。结合主题教育，制定了多项廉政制度和监管措

5、施，清理整顿党员干部从政行为和廉政自律行为，增强了区委办公室党员干部落实党风廉政建设的自觉性、主动性。三、完善制度，强化廉政监督检查坚持以制度约束人、教育人、监督人，用制度造就观念，提高区委办公室班子成员和党员干部对党风廉政建设重要性、必要性、紧迫性的认识。今年以来，区委办按照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的要求，加强对党风廉政建设和反腐败工作责任制的落实，切实维护党的政治纪律，强化机关作风建设和反腐倡廉建设，抓好对政治纪律执行情况的监督检查，把“5个严禁、17个不准和5个一律”的换届纪律规定落到实处，严明换届纪律，努力营造风清气正的良好换届氛围。引导广大党员

6、干部牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，坚持正确的权力观、地位观、利益观，牢记立党为公、执政为民的执政理念。办公室干部职工带头做好表率，牢记“两个务必”，自觉经受住市场经济和改革开放的考验，筑牢反腐倡廉工作的思想根基。四、强化作风，提高综合服务水平认真落实制度建廉、作风兴区的新要求，切实加强党员作风建设和干部队伍建设，改进文风会风，防止和纠正不正之风，进一步开展领导干部廉洁从政和警示教育。深入推进作风转变，在党员干部中开展树立“科学的发展观、正确的政绩观、高尚的道德观”的主题实践活动，大力弘扬求真务实、艰苦奋斗的优良作风，坚持勤俭节约，反对铺张浪费，制止各种奢侈浪

7、费行为和形式主义、官僚主义，损害群众利益的不正之风。严肃工作和纪律要求，杜绝利用公款大吃大喝、打牌赌博、进营利性歌舞厅、弄虚作假和违反公务接待。认真开展纪律作风整顿活动，坚决杜绝上班迟到、早退、无故缺席、串岗、网上聊天玩游戏、工作日中餐饮酒、打牌赌博等问题。通过深入开展党风廉政建设与反腐败工作，增强了干部职工的大局意识、服务意识和奉献意识，促进了办公室干部职工政治素质和业务素质的提高，提升了服务质量和服务水平，展示了区委办良好的“窗口“形象。中共黄山市屯溪区委办公室2014年7月5日第二篇：党风廉政建设和反腐败年终工作总结xx