创新载体强基固本

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1、.创新载体 强基固本全面推进农村基层组织建设中共湟中县委组织部今年以来,我县认真贯彻落实省、市组织工作会议精神,紧紧围绕党的先进性建设和执政能力建设这一主线,按照“一年打基础,两年上水平,三年见成效”的工作思路,深入开展“基层组织建设加强年”活动,从农村基层组织建设重点、难点和薄弱环节入手,强化领导抓落实,突出特色求实效,努力构建城乡党建一体化新格局。一、抓领导,强化工作落实县委十分重视基层组织建设工作,先后3次召开专题会议,研究部署“基层组织建设加强年”活动。从加强领导力量入手,调整充实了县党建工作领导小组,建立了组织部门全面抓,成员单位分工抓,结对帮扶单位协同抓,各级党组

2、织具体抓的工作机制。研究下发了《关于统筹城乡党建工作在全县深入开展“基层组织建设加强年”活动的实施方案》,确定实施“十项工程”、明确50项目标任务,分解落实责任主体和完成时限。层层召开“基层组织建设加强年”活动动员会,具体安排部署。抽调12名党务干部,充实党建工作办公室、督查组、调研组和指导组页.“一室三组”工作机构,集中力量、集中精力加强对党建工作的综合协调、督查指导和调查研究。建立了党建工作指导员、联络员制度,选派23名组工干部联乡包村,指导党建工作。严格实行党建目标责任制,各级党组织层层签订目标责任书,盯着目标任务抓落实。认真落实基层组织建设工作月汇报、季通报、半年考核

3、和定期督查制度,从制度机制上保证了基层组织建设工作任务的落实。坚持把宣传引导作为推动工作的重要手段,建立了湟中党建网,在县电视台和《新湟中》期刊开辟“基层组织建设加强年”活动专题栏目,广泛宣传全县“基层组织建设加强年”活动开展情况和工作中的典型做法和经验,有效推动了基层组织建设年活动的深入开展。二、抓班子,增强工作活力一是配齐配强乡村班子。制定了《湟中县民主推荐县乡党政机关科级正职领导拟任人选办法(试行)》,建立了县委议定选配方案,县委委员、县级干部和科级干部三个层面推荐初步人选,综合看实绩的“一议三推一看”选任机制,着重把一批能干事、肯干事、干成事的优秀干部选配到了领导岗位

4、上。今年以来,先后提任乡镇科级领导15名,调整交流16名,转岗3名,增补乡镇党委委员5名。采取下派一批、兼任一批、竞选一批、挂职一批的“页.四个一批”办法,选派6名优秀机关干部到问题村、重点村兼任村党支部书记;选派25名机关干部到新农村建设试点村挂职;通过“公推直选”、“两推一选”,选举16名办事公道、群众公认,带头致富能力强、带领群众共同致富能力强的“双带双强型”能人担任村党支部书记和村委会主任;选聘110名大学生“村官”担任村党支部书记助理和村委会主任助理,进一步配齐配强了村级班子。同时,加强乡镇党委书记和农村后备干部队伍建设,采取全县科级干部推荐、组织部门考察的形式,建

5、立乡镇党委书记后备队伍36名。采取党员和村民代表民主推荐的形式,按照1:2的比例,推选1580名致富能手、回乡青年、优秀党员建立农村干部后备队伍。二是集中整顿后进村班子。结合下乡宣讲活动,采取乡镇领导联点、下派工作组等形式,对全县确定的14个后进村班子进行了集中蹲点整顿,有效解决了村“两委”班子不和、发展思路不清、工作动力不足、推动工作不力等问题。积极协助省委组织部下乡干部,对2008年村“两委”换届中存在突出问题的甘河滩镇黄二、西堡镇佐署等4个村进行了专项整治,从根本上解决了村级财务等方面存在的问题。目前,列入整顿的后进村班子已全部得到转化,工作明显好转。页.三是创新基层党

6、组织组建形式。在社区、企业实行了党组织书记兼任制,由乡镇党委成员兼任社区党支部书记,由行业主管部门党组织成员兼任企业党组织书记。在教育、政法等条块管理部门实行以主管部门重点管、乡镇党委配合管的双重党组织管理体制,有效解决了党组织管理体制不顺、合力不强的问题。按照支部+协会、支部+合作社的形式,在双寨村的汽车运输协会、苏尔吉、班仲营等村的农副产品营销协会以及土地流转合作社建立了党组织,扩大党的工作覆盖面。四是积极推进基层民主政治建设。建立健全了党员代表大会、村民代表大会制度,认真贯彻落实《中国共产党党员权利保障条例》,全面推行党内情况通报、情况反映和重大决策征求意见制度,认真落

7、实党务、政务、村务公开制度,有效落实了党员、群众的知情权、参与权和监督权。全面推行民主提案、“两委”立案、党员议案、村民评案、民主定案、村委办案、群众督案的村级重大事务“七步民主管理办法”和村务公开向全过程公开、点题公开、“明白卡”公开、不定期公开延伸的“村务公开四延伸”,促进了村级民主管理工作的规范化、制度化。页.严格实行村级财务支出由党支部书记、村委会主任、会计、理财小组组长“四人会签”制度,杜绝了不合理开支发生,促进了农村基层党风廉政建设。五是扎实开展下乡宣讲1号文件和结对帮扶活动。从县直机关和乡

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