西部计划工资

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划西部计划工资  教师工资改革方案最新消息:支教教师待遇提高  中央下达亿补助资金提高"三区"支教教师待遇  从财政部网站获悉,为提高边远贫困地区、边疆民族地区和革命老区(简称“三区”)教师水平,近日,中央财政下达XX年“三区”教师选派工作中央补助资金亿元,比XX年增加亿元,补助资金专项用于“三区”教师工作补助、交通差旅费用以及购买意外保险等支出。  据了解,XX年,教育部会同中组部、财政部、

2、人力资源社会保障部和国务院扶贫办联合实施“三区”人才支持计划教师专项计划,计划XX年—2020年每年选派3万名优秀幼儿园、中小学(含普通高中)和中等职业学校教师到“三区”支教一年。选派到“三区”的支教教师,支教期间人事关系保留在原单位,支教期满后仍回原单位工作。原工资福利待遇不变,并按月发放工作补助、交通差旅费用以及购买意外保险等补助。受援县义务教育阶段教师选派工作经费由中央财政和地方财政按照年人均2万元标准共同分担,其中西部省份由中央财政负担;中部省份由省级财政和中央财政按1:1比例分担;东部省份由

3、省级财政自行负担。中央财政应分担的选派工作经费采取据实结算的方式。其他教育阶段教师选派工作经费由派出地负责。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  据统计,XX年各地派出教师46024人次,其中义务教育阶段派出教师42679人次,占派出总数的%。  怎样成为支教老师?  一、支教的途径。  1、如果是应

4、届毕业生可参加团中央教育部等四部委联合发起的“大学生志愿服务西部计划”,这个计划是03年开始的。(一般的服务期限是1—2年,是你报名时自己确定的,如果是2年期的,中途可以改,一年期的服务基本就是9个月)。  要求:应届毕业生;政审合格(只要你在学校没有处分就可以);身体健康(去之前要进行体检)  优惠政策:  (1)、考研加10分  (2)、考公务员加5分(必须是考你服务所在省的公务员,其他没有)  (3)、享受医疗、人身、意外等保险  (4)、服务期间给你算工龄。  2、如果是应届毕业生,还可以参加

5、有本省组织的志愿者支教活动,其实就是各个省仿照团中央的西部计划而在本省实施的。一般这样的信息在本省团省委的网页上都有。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  3、如果是应届毕业生还可以参加本校组织的研究生支教团活动,一般是支教回来后就读研,这个得向自己系院咨询。  4、如果是在职的,可以参加团中央的“扶

6、贫接力计划”一般是服务半年至两年,向团中央志愿者招募办公室提交个人申请书,并提供本人身份证、学历证明复印件和近期5寸生活彩照一张和常规体检证明,并填写下载报名登记表,写清本人详细通讯地址及联系方法。  5、如果自己有一定的条件,也可以自己找个西部的贫困学校来去实现支教。通常参加有组织的计划是要报名审核的,例如西部计划,然后通过体检和培训后上岗,西部计划的项目办设在每个高校的团委(注:参加西部计划和扶贫接力计划的志愿者只有3成是做支教的工作,支教可以没有教师证,但在2年的服务期内要考起)。  二、支教过

7、程中的政策保障问题。一般都会有些政策,比如保留档案和户口在当地,记工龄,考研和考公务员享受优先录取,可以参加各种评奖。西部计划的志愿者还享受交通补助和每个月600元的生活补助。不过这里要提醒一点,政策是有,落实很难,所以尽量看淡些。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  三、支教前的思想准备最好考虑清楚

8、再去,也就是想清楚自己的计划。建议最好把支教纳入到自己未来10年内的人生计划来规划,有很多志愿者支教回来后的景况很不好。另外就是要现实地估计下自己承受各种困难和困惑的问题。到西部贫困地区支教,要遇到很多困难,语言上的,饮食上的,环境上的,心理上的,习惯上的,感情上的,思维方式上的等等,好多。自己一定要事前作好充分的准备。  四、支教中能做的事情其实支教的时间有限,能做的事情更有限。但我们可以大致作好这事情:激发孩子门的学习热情和奋起的精神,为他们的心灵打

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