脱贫攻坚培训计划

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划脱贫攻坚培训计划　　东星村脱贫攻坚工作规划　　责任部门：镇扶贫办　　信息索取号：生成日期：XX-02-19公开时限：常年公公开方式：主动公开文件编号:J20920-0401-XX-0591开　　根据《关于开展新一轮定点帮扶贫困村工作的通知》精神，东星村是市、县主要领导重点帮扶贫困村，按照具体工作要求，为全力推动东星村脱贫攻坚工作，加强基础设施建设和产业发展，统筹整合资源，加大推进扶贫开发力度，加快脱贫致富步伐，逐步实现东星村健康、和谐、可持续发展，以高标准、高质量实

2、现整村脱贫，结合实际，制定本实施方案。一、基本情况1.区位概况。东星村是一个合并村，由原东田村、小王庙村两个村合并而成。位于坊楼镇东部，村委会距镇政府7公里，路坊线贯穿全村，交通较为方便，东与闪石乡交界，南与洋桥村相邻，西与屋场村相邻，北与高洲乡交界。　　2.贫困情况。全村辖11个自然村9个村小组，总人口422户1599人，现有党员74人。建档立卡贫困户79户216人，其中重度对象34户67人，中度对象20户69人，轻度对象25户80人。村集体缺乏主要产业，集体经济薄弱，属“十三五”国定扶贫村。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提

3、升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　3.产业情况。东星村主要以水稻、油菜等农作物为主导产业，大部分村民从事农作物种植和畜禽养殖。农民主要收入来源于农业种植养殖和劳务输出。现有耕地面积1384亩，山林面积1400亩。二、致贫原因分析　　一是身患大病致贫。个别家庭成员年老体弱，或患大病，或患慢性病，或丧失劳动力，而亲戚儿女不能资助和赡养而导致贫穷。虽然通过农村合作医疗和民政救助环节了部分经济压力，但高额的医疗费用如同无底洞，依然是此类家庭称重的负担。二是缺乏

4、劳力致贫。由于年轻的壮劳力都外出打工，家庭本身缺乏劳动力，单靠传统的种植业为生，产出的农产品又无法外销，家庭经济十分困难。　　三是文化低下致贫。文化贫困导致人们思想安贫守旧，观念落后，一些贫困户生活标准低，有的听天由命，消极悲观，缺乏脱贫信心和勇气，有的两眼朝上，依靠国家救济，“等靠要”思想依然存在，有的观念保守，不愿接受新技术，甘愿受穷。四是其他原因致贫。由于自身素质较低，致富本领不强，靠种几亩薄田、打小工养家糊口；天灾人祸使本来富裕的家庭被掏空家底而陷入困境等。二、工作思路和目标任务目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专

5、业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　1.工作思路。按照“一个目标、两个重点、五项举措”帮扶工作思路，扎实推进脱贫攻坚，确保到2018年全面完成脱贫任务。即围绕一个目标：全村贫困户脱贫致富。把握两个重点：做好建档立卡。做好结对帮扶。围绕脱贫目标，重点抓好五项举措：推进产(转载于:写论文网:脱贫攻坚培训计划)业扶贫、就业扶贫、保障扶贫、教育扶贫、金融扶贫。　　2.脱贫计划。XX年计划脱贫30户62人，贫困发生率控制在%以下，人均纯收入达到3300元。XX年计划脱贫3

6、0户88人，贫困发生率控制在4%以下，人均纯收入达到3800元。2018年计划脱贫19户66人，贫困发生率控制在3%以下，人均纯收入达到4600元，全面完成人均收入低于2736元79户216人脱贫任务，确保实现整村脱贫。　　四、主要措施重点推进产业扶贫，带动发展一批。立足资源禀赋和产业基础，坚持因地制宜、因户施策，选择一批产品有特色、市场前景好的产业给予重点培养和扶持。重点推进“2345”产业扶贫工程，“2”是扶持贫困户每户养殖一批羽鸡鸭或2头牛或猪。“3”是发展农业产业化，通过致富能手+合作社+基地+贫困户的方式，实施种植金楠柚工程，引导贫困农户利用房前屋后空闲地、荒山荒坡

7、种植金楠柚。“4”是扶持一批贫困户每户垦复扩种油茶山4亩以上。“5”是扶持一批贫困户每户安装5KW光伏发电设施。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　重点推进就业扶贫，帮助就业一批。通过清洁工程等，为贫困户提供就业。同时，及时收集发布全区企业招工、项目建设用工及公益岗位等就业信息，转移农村剩余劳动力，促