解除劳动合同协议书,离职证明(共10篇)

解除劳动合同协议书,离职证明(共10篇)

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划解除劳动合同协议书,离职证明(共10篇)  解除劳动合同证明书  兹有本单位职工,性别,身份证号码,劳动合同期限为年月日止。现因:  协商一致解除劳动合同;  合同期满终止;  辞职  辞退  其他:;  根据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定,本单位自年月日起与该员工解除劳动关系。  特此证明。  年月日  离职证明书  兹证明自年月日入职我公司担任部门岗位,至年月日因原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。  因

2、未签订相关保密协议,遵从择业自由。  特此证明。  公司盖章  日期:年月日目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  终止劳动合同通知书  员工姓名:人事编号:  你与公司所签订的劳动合同将于年月日到期,经公司研究决定与你终止劳动合同,请你按公司规定办理工作交接和离职手续,公司将在你办结离职手续后办理相关退工手续。如你对此有异议,你可依法申请仲裁。  特此通知!  ******有限公司XX年8

3、月25日  -------------------------------------------------------------------------------------------------  员工签收  本人于年月日收到上述《终止劳动合同通知》。  签收人:******XX年8月25日  离职证明  兹证明***先生自****年**月**日入职我公司担任**部门**岗位,至****年**月**日因**原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。特此证明!  ******有限公

4、司年月日  辞职/解除劳动关系证明目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  同志于年月日到厦门市人才服务中心报到,进入委托代理单位,现因:  □合同期满,期满时间年月日;□单位辞退,辞退时间年月日;□本人辞职,辞职时间年月日;□协议解除,解除时间年月日;  双方解除劳动关系,单位发给一次性经济补偿金元。  单位(盖章)年月日  该同志的人事档案在我中心保管,根据单位/本人意见,此证明同意存档。

5、  **市人才服务中心  年月日  备注:1、以上解除劳动关系原因只能选一项,多选或涂改无效。2、选择本人辞职的不能申请失业保险金待遇。  3、本证明须先由用人单位审批盖章后再送人才中心盖章存档。4、本证明一式三份,单位一份,本人一份,存档一份。  离职证明  兹证明_________自______年_____月_____日至_____年____月____日期间为我司_______一职,现双方协商一致终止劳动合同,在此间无不良表现,已办理离职手续。  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。特此证明。  公司:目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升

6、其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  _____年____月____日  解除劳动合同  证明  兹有本单位职工______,性别______,身份证号码___________________。原劳动合同期限:_____年____月____日至____年____月____日。现双方友好协商一致,根据中国人民共和国劳动法,公司研究决定同意从____年____月____日期与其解除劳动合同  特此声明。  公司:  _____年____月____日  解除或终止劳动合同协议书

7、  甲方:  法定代表人:  经营地址:  乙方:  性别:  身份证号码:  甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,现就以下问题达成如下协议,供甲、乙双方共同遵守执行。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  一、乙方于

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