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1、湖南大学硕士学位论文FDI对我国就业的影响分析姓名:刘鹏飞申请学位级别:硕士专业:国际贸易学指导教师:张亚斌20080425硕:t:学位论文摘要本文首先建立一个资本和劳动力双要素市场均衡模型,定性分析FDI对就业的影响。通过比较分析封闭经济下和半开放经济下的均衡表明,FDI所带来的技术外溢效应对就业水平的影响是不确定的,与本国的资本流动度有关。FDI的就业效应与资本流动度是正相关的,资本流动度的提高有利于提高FDI的就业效应。同时,FDI流入还加剧了本国劳动力市场的波动性,增加了本国劳动力就业的风险。其次,利用我国1985.2005年的相关数据对我国的实际情
2、况进行计量实证分析,定量说明FDI流入对我国就业的影响。结果表明,FDI对我国就业的影响是正效应,并且其就业效应的大小确实与我国的资本流动度呈正相关,这支持了均衡分析的结论。然后,在理论与实证分析的基础上,从直接就业效应与间接就业效应两个方面对FDI在我国的就业效应做出了系统的评价。分析表明,FDI流入对我国就业的直接就业效应在不断减弱,而间接就业效应在不断增强,二者综合导致外资的总量就业促进效应有所下降;但是,随着我国产业结构升级的深化以及劳动者技能水平的提高,从长远看,FDI对我国就业的促进作用仍是具有很大潜力的。最后,在前面分析的基础上提出了我国目前应
3、采取的相关对策。一方面,我国应逐步提高资本流动度,继续引进外资,以提高FDI在我国的就业效应,促进我国的就业;另一方面,由于FDI流入必然也会导致我国劳动力市场的风险加大,造成更大的波动。因此,我国应保持谨慎的态度有序的开放资本市场,同时要采取切实有效的措施来稳定本国劳动力市场的就业,降低FDI流入对劳动力就业的负面影响。关键词:FDI;就业;效应评价IIFDI对我国就业的影响分析AbstractFirst,thispapcrestablishes觚equilibriummodelaboutcapitalmarketandlabormarketinordcr
4、toanalyzetllee仔.cctofFDIonemplo),111ent.Bycomp枷ngtheequilibri啪resultinclosedconditionwiththatinsemi—opencondition,itcanfindthatthee虢ctofFDIonemploymentisindefinite,anditispositivelyrelatedwiththec印italmobility'thatis,theincreaseofcapitalmobilitywillinCreasetheemploymente仟ectofforei
5、印c印ital.Me觚while,FDIalsoincreasesthevolatilityofdomesticlabormarketwhichwillincreaseⅡleriskofemployment.Second,inordertoclearlyshowmeef.fectofFDIonChina’semployment,the.p印erusesthedataofcllinabetweeIl1985and2005todoan啪piricalstudy,whichconcludesthatmeemploymentefrectofFDIonChinaisp
6、ositive,觚disreallypositiVerelatedtodomesticcapitalmobility.Third,basedontheequilibriumresultandeIIlpiricalresult,asystemicevaluationisdonetotheemploymenteffectofFDI.Itisshownthatthedirecteff.ectofFDIisdecrcasing,wlliletheindirectefl'cctisincreasing,thesetwoen.ecttogcthermakethetota
7、leffectdecrease.Butastheup铲adingofChina’sindustrystructureandtheadV锄cingoflaborskill,the朋1ploymente虢ctofFDlwillincreaseinthelongmn.Atlast,someadViceisputfon)Irard.Inoneside,weshould伊aduallyincreasedomesticcapitalmobilitytopromoteemployment;inotherside,astheinnowofFDIalsoincreasesth
8、eriskofenlploym锄t,wemustke
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