失业保险待遇的申领与享受

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1、发布时间：2007年10月10日信息来源：1、失业人员如何办理失业登记手续？失业人员持原单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，自终止或解除劳动关系之日起60个工作日内，到市劳动保障局三楼大厅培训登记窗口（3号台位）报到，参加失业人员职业指导培训。培训后持培训证明、终止或解除劳动关系证明、户口簿、身份证、1寸免冠照片2张，到本人户口所在区就业和社会保障服务中心办理失业登记，领取《劳动和社会保障手册》。2、失业人员申领失业保险金应具备什么条件？同时具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（1）被解除、终止劳动关系前，所在单位和本人已按照规定参加失业保险并履行缴

2、费义务满1年的；（2）非因本人意愿中断就业的；（3）已办理失业登记，并有求职要求的。其中非因本人意愿中断就业的是指下列人员：1）终止劳动合同的；2）被用人单位解除劳动合同的；3）被用人单位开除、除名和辞退的；4）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动或未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，劳动者通知用人单位解除劳动合同的；5）法律、行政法规另有规定的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。3、失业人员每月领取的失业保险金是从哪里拨付的？从缴费单位和缴费个人依法缴纳的失业保险基金里拨付的。4、失业人员在申领失业保险

3、金时，可从失业保险经办机构得到哪些服务？按照《失业保险金申领发放办法》（劳社部令[2000]8号）等有关规定，经办机构通过准备书面资料、开设服务窗口、设立咨询电话等方式，为失业人员、用人单位和社会公众提供咨询服务。5、失业人员领取失业保险金有哪些程序？符合领取失业保险金条件的失业人员，自办理失业登记和失业保险金申领手续的次月起领取失业保险金，失业保险金的领取期限自办理登记之日起计算。失业人员被批准领取失业保险金后，本人应在每月的4-8日（双休日、节假日顺延）持《劳动和社会保障手册》到街道就业和社会保障事务所办理失业保险金的签领手续。签领后，自当月25日起，可持失业

4、保险机构为其办理的银行存折到指定银行领取失业保险金。失业人员当月无正当理由不办理签领手续的，其当月失业保险金视作放弃，不予补领。6、失业保险金能否一次性发放？不能。国务院《失业保险条例》规定，失业保险金要按月发放。7、职工因辞职而失业能否享受失业保险待遇？一般来讲，职工因自动辞职而失业不能享受失业保险待遇。因为国务院《失业保险条例》规定的领取失业保险金的一个重要条件是，非因本人意愿而中断就业，因自动辞职而失业则属于自身主观性造成的失业，因此不能享受失业保险金。特殊情况下，按照《失业保险金申领登记办法》（劳社部令[2000]8号）的解释，根据《中华人民共和国劳动法》

5、第32条第2、3项规定，与用人单位解除劳动合同的而失业的，可以享受失业保险待遇。（《劳动法》第32条有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：①在试用期内的；②用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；③用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的）。8、刑满释放或者解除劳动教养人员能否享受失业保险待遇？按照国务院《失业保险条例》的规定，失业人员领取失业保险金应具备的条件是：所在单位和本人已按照规定参加失业保险并履行缴费义务满1年的；非因本人意愿中断就业的；已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间被判

6、刑收监执行或者被劳动教养的，停止领取失业保险金。根据上述规定，参保职工因被判刑收监执行或者被劳动教养的，而被用人单位解除劳动合同的，可以在其刑满、假释、劳动教养期满或解除劳动教养后，申请领取失业保险金。失业保险金自办理失业登记之日起计算。失业人员在领取失业保险金期间因被判刑收监执行或者被劳动教养而停止领取失业保险金的，可以在其刑满、假释、劳动教养期满或解除劳动教养后恢复领取失业保险金。失业人员在领取失业保险金期间按照规定同时享受其他失业保险待遇。失业保险金及其他失业保险待遇标准按现行规定执行。9、失业人员领取失业保险金的期限有哪些规定？失业人员应当领取失业保险金的

7、期限，依据其失业前所在单位和本人按照规定累计缴纳失业保险费时间计算。累计缴费时间满1年不足5年的，每满1年，享受3个月失业保险金；累计缴费时间满5年不足10年的，在享受12个月失业保险金的基础上，自第5年开始计算，每满1年，增加2个月失业保险金，合并期限最长为18个月；累计缴费时间满10年以上的，在享受18个月失业保险金的基础上，自第10年开始计算，每满1年，增加1个月失业保险金，合并期限最长为24个月。（详见下表）累计缴费年限享受期限累计缴费年限享受期限满1年不足1年半3个月满6年不足6年半16个月满1年半不足2年4个月满6年半不足7年17个月满2年不足2年半6

8、个月满7年